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在工地受傷骨折怎么辦工傷賠償如何申請?

2022-11-07 16:56

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先向當(dāng)?shù)貏趧雍?a target="_blank" href="http://dilbar.cn/zhishi/laodong/shehuibaozhang/">社會保障局申請工傷認(rèn)定,認(rèn)定完后再申請勞動能力鑒定,根據(jù)鑒定結(jié)果要求賠償。具體賠償項目可包括醫(yī)療費、停工留薪工資、伙食補助費、交通費、營養(yǎng)費一次性傷殘補助金、一次性工傷醫(yī)療補助金、一次性傷殘就業(yè)補助金等。 申請方式:職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病,所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi),向統(tǒng)籌地區(qū)勞動保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請。遇特殊情況,經(jīng)報勞動保障行政部門同意,申請時限可以適當(dāng)延長?!薄?a target="_blank" href="http://dilbar.cn/citiao/4290526128698710043.html">用人單位未按前款規(guī)定提出工傷認(rèn)定申請的,工傷職工或者其直系親屬、工會組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi),可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)勞動保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請。

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張神兵律師

廣東律參律師事務(wù)所

受害人若在工地上受傷骨折,可以主張醫(yī)療費、護(hù)理費、交通費、營養(yǎng)費、住院伙食補助費等賠償。若被醫(yī)療機(jī)構(gòu)鑒定為殘疾,還可以主張賠償輔助器具費和殘疾賠償金。

張麗麗律師

北京市京師律師事務(wù)所

工地工傷骨折賠償標(biāo)準(zhǔn)如下: (一)治(醫(yī))療費。治療工傷所需費用必須符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。 (二)住院伙食補助費。職工住院治療工傷的,由所在單位按照本單位因公出差伙食補助標(biāo)準(zhǔn)的70%發(fā)給住院伙食補助費。 (三)外地就醫(yī)交通費、食宿費。工傷職工到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的,所需交通、食宿費用由所在單位按照本單位職工因公出差標(biāo)準(zhǔn)報銷。 (四)康復(fù)治療費。 (五)輔助器具費。 (六)停工留薪期工資。職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的,在停工留薪期內(nèi),原工資福利待遇不變,由所在單位按月支付。 (七)生活護(hù)理費。 (八)一次性傷殘補助金。 (九)傷殘津貼。 (十)一次性傷殘就業(yè)補助金和一次性工傷醫(yī)療補助金。

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    工傷骨折的賠償金應(yīng)根據(jù)殘疾水平和身體工資水平確定。一般來說,工傷骨折可以得到以下補償: 1、醫(yī)療費、傷者住院期間的伙食補貼、生活護(hù)理費、工傷期間的工資、交通住宿費、輔助器具費、一次性傷殘補貼、傷殘津貼、一次性工傷醫(yī)療補貼、一次性傷殘就業(yè)補貼

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    根據(jù)我國法律規(guī)定,需要具體情況具體分析,如因工作原因受傷的,屬于工傷,按照傷殘等級給予醫(yī)療費、住院伙食補助費、交通費、營養(yǎng)費、傷殘輔助器具費、護(hù)理費、傷殘津貼、一次性工傷醫(yī)療補助金、一次性傷殘補助金、一次性傷殘就業(yè)補助金等費用,具體賠償標(biāo)準(zhǔn)

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    1、是工傷,享受工傷待遇??梢晕新蓭熑ミM(jìn)行工傷認(rèn)定,然后申請勞動能力鑒定,根再據(jù)鑒定結(jié)果委托律師申請勞動仲裁要求單位按照工傷標(biāo)準(zhǔn)賠償。 2、傷殘的賠償項目:醫(yī)療費、誤工費、一次性傷殘補助金、傷殘津貼

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    按照《工傷保險條例》在工地上班受傷骨折賠償?shù)膬?nèi)容如下:1,工傷醫(yī)療費,康復(fù)費;2,住院伙食補助費;3,輔助器具費;4,到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通,食宿費;5,停工留薪期工資;6,停工留薪期的護(hù)理費;7,生活護(hù)理費;8,一次性傷殘補助金;傷殘津

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    工廠受傷骨折如何賠償,要根據(jù)傷殘鑒定的結(jié)果來定。在工廠里上班骨折,首先要申請工傷認(rèn)定,經(jīng)認(rèn)定屬于工傷的,可以獲得工傷賠償。職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的,在停工留薪期內(nèi),原工資福利待遇不變,由所在單位按月支付。

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