工傷認(rèn)定后是不是公司都不賠給誤工費？
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關(guān)于上班受傷的賠償問題，解答如下： 1、先申請工傷認(rèn)定，發(fā)生事故后，單位在30天內(nèi)向社保部門申請工傷認(rèn)定，單位沒有在規(guī)定時間申請的，個人在1年內(nèi)申請，社保受理后60天內(nèi)得到工傷認(rèn)定結(jié)論。 2、得到工傷認(rèn)定結(jié)論書后，待傷情治療穩(wěn)定就可申請傷殘鑒定，勞動能力鑒定委員會受理后60天內(nèi)作出鑒定結(jié)論。 3、得到傷殘鑒定結(jié)論后，根據(jù)傷殘等級申請一次性傷殘補(bǔ)助金。 醫(yī)療期內(nèi)，單位需按照員工受傷前12個月平均工資待遇發(fā)放工資。住院期間的伙食補(bǔ)助費、陪護(hù)人員的誤工費都可以要求支付。
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工傷認(rèn)定后公司不賠償標(biāo)準(zhǔn)金的，可以先與公司協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可以申請勞動仲裁，對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。
誤工費保險公司賠。保險公司應(yīng)在賠償限額內(nèi)，承擔(dān)誤工費的賠償。誤工費由保險公司賠付，只要標(biāo)的車在交通事故中承擔(dān)一定的責(zé)任，保險公司就應(yīng)該在交強(qiáng)險中11萬限額內(nèi)，全額承擔(dān)誤工費的賠償責(zé)任，要求醫(yī)院出具診斷證明。
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保險公司是不賠誤工費的人身損害賠償?shù)捻椖?，法律是有明確的規(guī)定，如醫(yī)藥費，誤工費，護(hù)理費，營養(yǎng)費等，但要根據(jù)情況，如營養(yǎng)費，要有醫(yī)院的建議，沒有建議，是不需要賠償?shù)摹Ｕ`工費，看從事什么職業(yè)，是否因住院減少了收入，如果沒有減少收入，也是不賠償?shù)摹?/p>
2020.11.22 1,017 -
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工傷賠償公司不認(rèn)定工傷公司不認(rèn)定的處理是：工傷職工或者其近親屬、工會組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi)申請工傷認(rèn)定。在此期間發(fā)生符合《工傷保險條例》規(guī)定的工傷待遇等有關(guān)費用由該用人單位負(fù)擔(dān)。
2020.11.17 123
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工傷認(rèn)定后公司不賠償誤工費怎么辦？
關(guān)于上班受傷的賠償問題，解答如下： 1、先申請工傷認(rèn)定，發(fā)生事故后，單位在30天內(nèi)向社保部門申請工傷認(rèn)定，單位沒有在規(guī)定時間申請的，個人在1年內(nèi)申請，社保受理后60天內(nèi)得到工傷認(rèn)定結(jié)論。 2、得到工傷
2022-04-04 15,340 -
工傷認(rèn)定后公司不賠償誤工費怎么辦
關(guān)于上班受傷的賠償問題，解答如下： 1、先申請工傷認(rèn)定，發(fā)生事故后，單位在30天內(nèi)向社保部門申請工傷認(rèn)定，單位沒有在規(guī)定時間申請的，個人在1年內(nèi)申請，社保受理后60天內(nèi)得到工傷認(rèn)定結(jié)論。 2、得到工傷
2022-03-21 15,340 -
工傷認(rèn)定后，發(fā)生誤工費，公司不賠怎么辦
關(guān)于上班受傷的賠償問題，解答如下： 1、先申請工傷認(rèn)定，發(fā)生事故后，單位在30天內(nèi)向社保部門申請工傷認(rèn)定，單位沒有在規(guī)定時間申請的，個人在1年內(nèi)申請，社保受理后60天內(nèi)得到工傷認(rèn)定結(jié)論。 2、得到工傷
2022-04-04 15,340 -
工傷誤工費是不是保險公司
工傷保險是不賠償誤工費的，工傷保險賠償標(biāo)準(zhǔn)如下： 1、在停工留薪期內(nèi)，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付； 2、工傷職工已經(jīng)評定傷殘等級并經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認(rèn)需要生活護(hù)理的，從工傷保險基金按月
2023-05-10 15,340
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01:13
認(rèn)定工傷后公司拒不賠償怎么辦認(rèn)定工傷后公司拒不賠償，員工維權(quán)途徑如下： 1、當(dāng)事人之間協(xié)商； 2、向基層人民調(diào)解組織或企業(yè)勞動爭議調(diào)解委員會等申請調(diào)解；與用人單位達(dá)成調(diào)解協(xié)議后，用人單位不履行調(diào)解協(xié)議的，可以向法院申請支付令； 3、申請先予執(zhí)行。申請先予執(zhí)行，應(yīng)當(dāng)符合
391 2023.06.12 -
00:50
公司不承認(rèn)工傷找誰提起勞動仲裁。公司不承認(rèn)工傷，勞動者可以提起仲裁。發(fā)生工傷后，職工應(yīng)當(dāng)盡快申請工傷認(rèn)定。認(rèn)定為工傷之后，勞動者就可以去做勞動能力鑒定，評定傷殘等級，等待鑒定結(jié)論。在鑒定完畢后，勞動者可以計算出賠償項目和金額，找單位要求賠償。單位如果還是拒絕
1,562 2022.05.11 -
01:05
工傷公司不承認(rèn)怎么辦工傷公司不承認(rèn)，員工維權(quán)途徑如下： 1、勞動者本人或者直系親屬在事故發(fā)生之日起一年內(nèi)，向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)勞動保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請。提出工傷認(rèn)定申請，應(yīng)當(dāng)填寫工傷認(rèn)定申請表，單位營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件，用人單位與勞動者存在勞動關(guān)系的證明
1,667 2022.06.15
