員工在工作過程中因病死亡應(yīng)該得到哪些賠償
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您提問的問題是視同工傷的一種情形，因為工人是在工作時間和工作崗位上，因突發(fā)疾病死亡，按照工傷案件的程序，您現(xiàn)在要先申請工傷認(rèn)定， (一)喪葬補助金:死亡時6個月上一年度全市職工月平均工資。 (二)供養(yǎng)親屬撫恤金:死亡人前12個月平均月繳費工資的一定比例，發(fā)給其生前提供主要生活來源又無勞動力的親屬。其中配偶每月40%，其他親屬每月30%;孤寡老人或孤兒每人每月在上述標(biāo)準(zhǔn)基礎(chǔ)上加10%。 (三)一次性工亡補助金:根據(jù)《重慶市工傷保險實施暫行辦法》第29條的規(guī)定，一次性工亡補助金為從業(yè)人員因工死亡時54個月的上一年度全市職工月平均工資。
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職工因工死亡，其直系親屬按照下列規(guī)定從工傷保險基金領(lǐng)取喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補助金： (一)喪葬補助金為6個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資; (二)供養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬。標(biāo)準(zhǔn)為：配偶每月40%，其他親屬每人每月30%，孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上增加。
侵害他人造成人身損害的，應(yīng)當(dāng)賠償醫(yī)療費、護(hù)理費、交通費、營養(yǎng)費、住院伙食補助費等為治療和康復(fù)支出的合理費用，以及因誤工減少的收入。造成殘疾的，還應(yīng)當(dāng)賠償輔助器具費和殘疾賠償金；造成死亡的，還應(yīng)當(dāng)賠償喪葬費和死亡賠償金。
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在職職工因病死亡應(yīng)該獲得多少賠償一、喪葬補助費。在職人員因病或非因工死亡，喪葬補助費為死亡當(dāng)月工資3個月的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)給。離退休(退職)人員因病或非因工死亡，喪葬補助費為上年度企業(yè)離退休人員3個月人均基本養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)發(fā)給。 二、一次性撫恤金。在職人員因病或非因工死亡，一次性撫恤金
2020.01.09 248 -
工作中因病死亡如何賠償工作中因病死亡賠償如下： 1、職工因病死亡的，其近親屬可以獲得喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補助金； 2、喪葬補助金的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)為6個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資； 3、供養(yǎng)親屬撫恤金根據(jù)職工的工資比例，按照配偶每月40%，其他親
2020.10.05 576 -
工作中因病死亡怎么賠償工作中因病死亡賠償如下：1、職工因病死亡的，其近親屬可以獲得喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補助金；2、喪葬補助金的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)為6個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資；3、供養(yǎng)親屬撫恤金根據(jù)職工的工資比例，按照配偶每月40%，其他親屬每人
2021.12.11 1,238
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員工在工作中因工作原因死亡，應(yīng)該如何賠償？
在工作中意外死亡，已認(rèn)定為工傷的，如果用人單位未繳納工傷保險，那么由該用人單位支付全部的工亡補償。具體補償標(biāo)準(zhǔn)如下：1、喪葬補助金為6個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資；2、供養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人
2022-04-25 15,340 -
海員在工作室因突發(fā)病死亡該得到什么賠償
按《工傷保險條例》第十五條職工有下列情形之一的，視為工傷：（一）在工作時間和工作崗位，突發(fā)疾病死亡或者在48小時之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的；按工傷保險條例規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)賠償。主要包括：喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金
2022-09-05 15,340 -
工作過程中遇到病亡，應(yīng)該怎么賠償
《工傷保險條例》第十五條職工有下列情形之一的，視同工傷：（一）在工作時間和工作崗位，突發(fā)疾病死亡或者在48小時之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的；《社會保險法》第十七條參加基本養(yǎng)老保險的個人，因病或者非因工死亡的，
2022-04-19 15,340 -
因工傷死亡應(yīng)得到哪些賠償
一、2017年一次性工亡補助金：672320元 計算公式：33616元/年*20年=672320元 33616元為2016年全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入。
2022-07-22 15,340
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01:06
工地因工死亡應(yīng)該怎么賠償根據(jù)《工傷保險條例》的相關(guān)規(guī)定可知，員工在工地因工死亡，其近親屬可以領(lǐng)取喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補助金，但是每項金額所參照的標(biāo)準(zhǔn)不同。具體來說，喪葬補助金為6個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資。而供養(yǎng)親屬撫恤金，需要按照職工本
1,052 2022.04.17 -
01:05
受工傷應(yīng)該得到哪些賠償受工傷應(yīng)該得到以下的九種賠償，具體如下： 1、治療工傷的醫(yī)療費用和康復(fù)費用； 2、住院伙食補助費； 3、到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通食宿費； 4、安裝配置傷殘輔助器具所需的費用； 5、生活不能自理的，經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認(rèn)的生活護(hù)理費； 6、
1,677 2022.04.17 -
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工作中死亡怎么賠償根據(jù)《中華人民共和國工傷保險條例》的相關(guān)規(guī)定可知，職工在工作中死亡，其近親屬可以領(lǐng)取喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補助金，但是每項金額所參照的標(biāo)準(zhǔn)不同。具體來說，喪葬補助金為6個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資。而供養(yǎng)親屬撫恤金，需
1,618 2022.04.17
