在工傷認(rèn)定的時(shí)候是以工傷認(rèn)定方式進(jìn)行的嗎
該咨詢?yōu)橛脩舫Ｒ妴栴}，經(jīng)整理發(fā)布，僅供參考學(xué)習(xí)！
我也有類似問題！點(diǎn)擊提問
工傷要經(jīng)工傷認(rèn)定才能算作工傷，工傷認(rèn)定程序為: (一)調(diào)查事故發(fā)生經(jīng)過，作相關(guān)的證據(jù)固定工作，對(duì)于一些容易更失或被損毀的證據(jù)應(yīng)及時(shí)保全，對(duì)一些流動(dòng)性強(qiáng)或無固定職業(yè)的證人要及時(shí)作調(diào)查筆錄。 (二)制作《工傷認(rèn)定申請(qǐng)書》，并填寫《工傷認(rèn)定申請(qǐng)表》。 (三)向工傷事故發(fā)生地過去部門提交申請(qǐng)書及申請(qǐng)者，并提供以下材料: 1.受傷職工的身份證復(fù)印件及用人單λ工商登記材料; 2.勞動(dòng)合同復(fù)印件或可證明存在勞動(dòng)關(guān)系或事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系的材料; 3.事故發(fā)生時(shí)病歷、診斷證明書，法院記錄等醫(yī)療材料; 4.如系機(jī)動(dòng)車事故傷亡的，應(yīng)扣交警部門的事故認(rèn)定書或其他有效證明。 (四)及時(shí)與勞動(dòng)部門聯(lián)系，看是否需補(bǔ)充材料。 (五)領(lǐng)取工傷認(rèn)定書或不予受理通知書。
對(duì)內(nèi)容有疑問，可立即反饋反饋
工傷認(rèn)定一般是在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)申請(qǐng)。但是如果用人單位在30天內(nèi)沒有申請(qǐng)的，職工或者其近親屬可以在一年內(nèi)進(jìn)行申請(qǐng)工傷鑒定。
用人單位在三十日內(nèi)應(yīng)當(dāng)進(jìn)行工傷認(rèn)定的申請(qǐng)，從勞動(dòng)者發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起計(jì)算；單位沒有及時(shí)申請(qǐng)的，勞動(dòng)者一方在一年內(nèi)可以進(jìn)行申請(qǐng)。
-
工傷認(rèn)定是在什么地方進(jìn)行的嗎工傷認(rèn)定應(yīng)當(dāng)由統(tǒng)籌地區(qū)的勞動(dòng)保障行政部門作出。在現(xiàn)階段，各地統(tǒng)籌地區(qū)，不是按統(tǒng)一的行政級(jí)別設(shè)置的，而是根據(jù)具體情況設(shè)定的。
2020.04.06 127 -
-
在哪進(jìn)行工傷認(rèn)定在社會(huì)保險(xiǎn)行政部門進(jìn)行工傷認(rèn)定。社會(huì)保險(xiǎn)行政部門應(yīng)當(dāng)自受理工傷認(rèn)定申請(qǐng)之日起60日內(nèi)作出工傷認(rèn)定的決定；對(duì)受理的事實(shí)清楚、權(quán)利義務(wù)明確的工傷認(rèn)定申請(qǐng)，應(yīng)當(dāng)在15日內(nèi)作出工傷認(rèn)定的決定。社會(huì)保險(xiǎn)行政部門工作人員與工傷認(rèn)定申請(qǐng)人有利害關(guān)系的，應(yīng)
2020.03.10 240
-
工傷認(rèn)定申請(qǐng)時(shí)間是多久, 工傷認(rèn)定申請(qǐng)時(shí)間在什么時(shí)候可以進(jìn)行認(rèn)定
申請(qǐng)工傷認(rèn)定在事故發(fā)生后一年內(nèi)都可以申請(qǐng)。但是是否是屬于工傷需要由勞動(dòng)部門根據(jù)事故發(fā)生情況進(jìn)行判定的。依據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第十七條職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位
2022-02-13 15,340 -
工傷認(rèn)定什么時(shí)候可以進(jìn)行
單位要申請(qǐng)工傷認(rèn)定的，應(yīng)當(dāng)在三十日內(nèi)提出申請(qǐng)，遞交申請(qǐng)表、醫(yī)療診斷證明等材料；如果單位沒有及時(shí)去提出申請(qǐng)，則職工、其直系親屬、工會(huì)組織可以在一年內(nèi)去提出申請(qǐng)，遞交所需的材料。
2022-06-23 15,340 -
工傷認(rèn)定什么時(shí)候進(jìn)行
看具體情況定。職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)勞動(dòng)保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。遇有特殊情
2022-05-29 15,340 -
什么時(shí)候進(jìn)行工傷認(rèn)定？
1、單位自事故傷害發(fā)生之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)，如果單位未按規(guī)定提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)的，勞動(dòng)者自己也可以在事故傷害發(fā)生之日起1年內(nèi)，直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行
2022-08-07 15,340
-
01:03
怎樣進(jìn)行工傷認(rèn)定工傷認(rèn)定的流程，一般有以下的四個(gè)步驟，具體如下： 1、申報(bào)：?jiǎn)挝簧暾?qǐng)或者職工或直系親屬申請(qǐng)； 2、受理：職工或者直系親屬超過一年期限未申請(qǐng)的，勞動(dòng)保障行政部門不予受理； 3、調(diào)查：對(duì)職工或者直系親屬提出的工傷認(rèn)定申請(qǐng)，勞動(dòng)行政部門會(huì)對(duì)單位發(fā)
4,461 2022.04.17 -
01:20
認(rèn)定工傷的流程認(rèn)定工傷的流程的第一步是先申請(qǐng)認(rèn)定工傷，要想被認(rèn)定為工傷需要同時(shí)符合三個(gè)條件，分別是在工作時(shí)間，工作地點(diǎn)和工作原因。符合這三個(gè)條件被認(rèn)定為工傷后第二步是向有關(guān)部門提交材料。根據(jù)我國的工傷保險(xiǎn)條例，申報(bào)工傷，需要提交以下材料。第一份材料就是工
1,388 2022.05.13 -
00:59
工傷認(rèn)定沒有傷殘鑒定嗎工傷認(rèn)定有沒有傷殘鑒定，需視情況而定： 1、工傷鑒定是在申請(qǐng)工傷鑒定的職工被認(rèn)定為工傷的基礎(chǔ)上，在其醫(yī)療終結(jié)或醫(yī)療期滿之后，由設(shè)區(qū)的市以上勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)對(duì)其工傷有關(guān)事宜進(jìn)行鑒定的行為，如果認(rèn)定為工傷后，經(jīng)過醫(yī)療治療后，實(shí)際沒有影響肢體功
2,387 2022.09.05
