單方解除勞動合同需要單位給領失業(yè)金補貼嗎
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被單位解除勞動合同能領失業(yè)金嗎如果是用人單位單方解除勞動合同,勞動者是可以領取失業(yè)金的。其中最重要的是必須是公司解雇而非本人離職，并出具證明蓋公司公章。
2020.07.28 465 -
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單位提出解除勞動合同能領失業(yè)金嗎單位提出解除勞動合同是否能領取失業(yè)金，應滿足以下條件方可領取失業(yè)金，具體如下： 1、在法定勞動年齡內非自愿性失業(yè)； 2、本人及單位按規(guī)定參加失業(yè)保險并連續(xù)繳費滿一年以上； 3、進行失業(yè)登記； 4、有求職要求并接受職業(yè)介紹和就業(yè)指導。而勞動者
2023.01.17 2,639
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單方解除勞動合同有失業(yè)金領嗎
如果是用人單位單方解除勞動合同，勞動者是可以領取失業(yè)金的。根據(jù)《失業(yè)保險條例》第十四條規(guī)定：具備下列條件的失業(yè)人員，可以領取失業(yè)保險金：（一）按照規(guī)定參加失業(yè)保險，所在單位和本人已按照規(guī)定履行繳費義務
2022-10-06 15,340 -
單位解除勞動合同能領到失業(yè)金嗎？
勞動者與單位協(xié)商一致解除勞動合同的可以領取失業(yè)金。由用人單位提出協(xié)商一致解除勞動合同的，屬于符合《中華人民共和國社會保險法》第四十五條規(guī)定的條件，因此可以據(jù)之前購買的失業(yè)保險，要求從失業(yè)保險基金中領取
2023-05-10 15,340 -
單位解除勞動合同還能領失業(yè)金嗎？
單位提出解除勞動合同可以領失業(yè)金，失業(yè)人員符合下列條件的，從失業(yè)保險基金中領取失業(yè)保險金： （一）失業(yè)前用人單位和本人已經繳納失業(yè)保險費滿一年的； （二）非因本人意愿中斷就業(yè)的； （三）已經進行失業(yè)登
2022-05-22 15,340 -
單位未解除勞動合同單位可以領取失業(yè)金嗎
用人單位主動提出協(xié)商解除勞動合同的，勞動者同意解除的，應當支付經濟補償金。該情形符合“非因本人意愿中斷就業(yè)”的條件。若已繳納失業(yè)保險費滿一年且已經進行失業(yè)登記，并有求職要求的，勞動者可以領取失業(yè)保險金
2022-10-09 15,340
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00:55
單位單方面解除勞動合同的補償單位單方面解除勞動合同的補償，一般會按照勞動者在該單位的工作時間來確定具體的賠償金額。勞動者在單位工作每滿一年，支付一個月工資給勞動者。六個月以上不滿一年的，按一年計算。不滿六個月的，向勞動者支付半個月工資的經濟補償。勞動者月工資高于用人單
1,985 2022.04.17 -
01:31
單位單方面解除勞動合同怎么賠償經濟補償按勞動者在本單位工作的年限，每滿1年支付1個月工資的標準向勞動者支付。6個月以上不滿1年的，按1年計算不滿6個月的，向勞動者支付半個月工資的經濟補償。勞動者月工資高于用人單位所在直轄市、設區(qū)的市級人民政府公布的本地區(qū)上年度職工月平均
3,354 2022.04.17 -
00:50
單位解除勞動合同賠償單位解除勞動合同賠償，要根據(jù)勞動者的工作過年限來定。按照每滿一年支付一個月工資的標準，向勞動者支付經濟補償金。勞動者在該單位的工作時間在六個月以上不滿一年的，按一年計算。不滿六個月的，向勞動者支付半個月工資的經濟補償。勞動者月工資高于用人單
1,718 2022.04.17
