實習生可以得到工傷
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實習期掛工傷能否得到工傷賠償實習期掛工傷能得到工傷賠償，用人單位自用工之日起即與勞動者建立勞動關(guān)系,試用期包含在勞動合同期限內(nèi)。試用期內(nèi)在工作中受傷,應當依法被認定為工傷并享受相應的工傷待遇。
2020.07.25 152 -
實習生工傷認定實習期間受傷無法進行工傷認定,進而通過工傷解決糾紛。從法律角度看,學生實習階段與用人單位之間不成立勞動關(guān)系。用人單位與實習學生不存在勞動關(guān)系,不受《中華人民共和國勞動合同法》調(diào)整和保護,也不享受工傷保險待遇。但是,實習生不適用工傷并不意味著
2020.05.10 192 -
實習生受傷算工傷嗎？實習生因工受傷，一般不能算工傷。實習生與用人單位之間不是勞動關(guān)系，所以不能申請工傷。根據(jù)法律規(guī)定，個人之間形成勞務關(guān)系，提供勞務一方因勞務受到損害的，根據(jù)雙方各自的過錯承擔相應的責任。
2021.03.12 145
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在實習期間受傷可以得到什么賠償
勞動合同是勞動者與用人單位確立勞動關(guān)系、明確雙方權(quán)利和義務的協(xié)議。建立勞動關(guān)系應當訂立勞動合同。在中華人民共和國境內(nèi)的企業(yè)、個體經(jīng)濟組織(以下統(tǒng)稱用人單位)和與之形成勞動關(guān)系的勞動者，適用《中華人民共
2022-11-12 15,340 -
實習期受傷能否得到工傷賠償
大學生實習期間工地上受傷，因?qū)W生實習不屬于勞動關(guān)系，無法按工傷處理的，但是可以按《最高人民法院關(guān)于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》要求雇主承擔賠償?shù)摹！蹲罡呷嗣穹ㄔ宏P(guān)于審理人身損害賠償案件
2022-07-17 15,340 -
實習生在實習過程中受傷怎么辦？可以認定工傷嗎？
你所說的實習生是不是在企事業(yè)單位認識學習的在校學生如果是那就不能認定為工傷。在校學生本質(zhì)上是學生，即使在企事業(yè)單位認識學習也并沒有與企事業(yè)單位建立勞動關(guān)系，只是在企事業(yè)單位學習，接受企事業(yè)單位的指導。
2022-10-17 15,340 -
實習生會得到解散的嗎?
因為你是在試用期，所以，你們部門其他人會有賠償，但你不一定會有。因為你在試用期。按照《勞動合同法》的有關(guān)規(guī)定，在試用期內(nèi)，只有當勞動者具有下述法定情形之一時，用人單位才可以辭退勞動者： (1)勞動者在
2022-10-17 15,340
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00:56
實習生能交社保嗎實習生是否能交社保，要按照實際情況來定。如果是在校學生假期實習，那不能買社保的。如果已經(jīng)畢業(yè)，在實習試用期，那公司就要買社保。無經(jīng)驗學習人員簡稱實習生，泛指在某一專業(yè)的高年級或剛畢業(yè)的大學生，在有經(jīng)驗的工作人員的指導下學習實際工作經(jīng)驗，屬于
14,521 2022.05.11 -
01:08
工傷險在哪里可以買到購買工傷險，一般可以通過以下的三種渠道，具體如下： 1、可以直接到保險公司營業(yè)網(wǎng)點的銷售柜臺，通過銷售人員的介紹選擇工傷意外險； 2、可以在保險公司的官網(wǎng)上購買工傷意外險，選擇這種方式購買的時候要看清保險條款和免責范圍； 3、可以撥打保險公
4,752 2022.05.11 -
01:14
工傷十級傷殘能得到哪些賠償工傷十級傷殘，勞動者可以得到以下的賠償：首先，勞動者可以得到工傷保險基金，按照傷殘等級支付的一次性傷殘補助金。具體來說，被認定為十級傷殘的勞動者可以得到相當于七個月的本人工資，作為一次性傷殘補助金。其次，勞動者還可以獲得一次性工傷醫(yī)療補助金
3,445 2022.04.15
