工傷傷殘鑒定十級的賠償標準是怎么樣的呢？
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需要具體情況具體分析。如果是工傷十級傷殘：賠償一次性傷殘補助金7個月，應由社保機構支付。勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金。 如果交通事故或者其他人身損害的：要根據(jù)當?shù)貙嶋H情況和個人受傷確定的。主要賠償：醫(yī)療費、護理費、交通費、營養(yǎng)費、住院伙食補助費等為治療和康復支出的合理費用，以及因誤工減少的收入。
傷殘鑒定十級賠償是以工傷醫(yī)療補助金、傷殘就業(yè)補助金以及傷殘補助金這三個款項為賠付范疇。標準一般按照以下內容分別計算：在被認定為工傷十級傷殘之后計算傷殘補助金，計算依據(jù)為本人7個月的工資。工傷醫(yī)療補助金還有傷殘就業(yè)補助金則是在本人合同到期或者解除合同時予以補償，主要參考當?shù)鼐唧w政府文件規(guī)定準。
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工傷傷殘鑒定十級傷殘的賠償怎么樣如果是工傷十級，主要賠償：醫(yī)療費、住院伙食補助費、交通費、停工留薪工資、護理費。由工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，十級傷殘為7個月的本人工資，勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險基金支付一次性
2021.01.24 215 -
工傷傷殘鑒定標準工傷鑒定十級怎么賠償十級工傷勞動者，享受以下工傷保險待遇：停工留薪期內原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付；一次性傷殘補助金為7個月的本人工資；到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通食宿費；治療工傷的醫(yī)療費用和康復費用；終止或者解除勞動合同時，應當享受的一次性醫(yī)療補助金；
2020.10.05 243 -
工傷傷殘鑒定十級十級賠償標準是什么十級工傷是按下列標準來賠償?shù)模?1、7個月的本人工資一次性傷殘補助金； 2、停工留薪期間的待遇由用人單位正常發(fā)放； 3、解除勞動合同的，可以獲得次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金等。
2020.08.02 189
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工傷鑒定十級傷殘的賠償標準是什么？工傷傷殘鑒定十級賠償是怎樣的
你的傷情傷殘等級也就是十級。根據(jù)工傷保險條例第三十七條之規(guī)定，職工因工致殘被鑒定為十級傷殘的，享受以下待遇： （一）從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：十級傷殘為7個月的本人工資；
2022-01-08 15,340 -
工傷鑒定十級傷殘傷殘賠償標準是怎么樣的
（一）從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：七級傷殘為13個月的本人工資，八級傷殘為11個月的本人工資，九級傷殘為9個月的本人工資，十級傷殘為7個月的本人工資；工傷造成傷殘的賠償項目：
2022-04-13 15,340 -
十級傷殘鑒定標準十級傷殘賠償標準是怎樣的
十級傷殘待遇1、標準：享受一次性傷殘補助金：十級傷殘為6個月的本人工資;2、要求：勞動合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動合同的，由用人單位分別按其解除或終止勞動合同時的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資
2022-03-28 15,340 -
工傷鑒定為十級傷殘的賠償標準是什么，十級傷殘的賠償標準是怎樣的
十級傷殘為7個月的本人工資；職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金。工傷保險條例第三十七條職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的，享
2022-02-25 15,340
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十級傷殘鑒定賠償標準對于十級傷殘的勞動者，其可以享受的賠償金包括兩個大部分，一是基本工傷保險待遇，另一個是傷殘待遇。工傷保險待遇中的醫(yī)療費、交通、食宿補助等，都是按照實際支出償付；十級傷殘可以享受到的一次性傷殘補助金為7個月的本人工資；如果勞動者與單位解約，那
2,560 2022.06.22 -
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工傷十級傷殘賠償標準十級工傷賠償標準，根據(jù)我國工傷保險條例的規(guī)定，賠償?shù)捻椖坑幸韵逻@些項目： 1、第一個是醫(yī)療費，醫(yī)療費的賠償要依據(jù)醫(yī)院的醫(yī)療費收據(jù)等來進行賠償； 2、第二個是一次性傷殘補助金，它的具體金額是員工的七個月工資； 3、第三項是一次性工傷醫(yī)療補助金
4,282 2023.01.04 -
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十級傷殘鑒定標準十級傷殘是傷殘等級中的一種等級。十級傷殘意味著日常活動能力、工作和學習能力、社會交往能力等部分受限。 等級的劃分標準，賠償標準，是根據(jù)國務院《工傷保險條例》、《工傷職工勞動能力鑒定管理辦法》和《人體損傷致殘程度分級》來確定的，傷殘的等級分為
28,766 2022.04.17
