辦理離職需要等待仲裁結(jié)果嗎
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勞動仲裁等2個月左右出結(jié)果。當事人申請勞動仲裁后，勞動爭議仲裁委員會收到申請之日起五日內(nèi)決定是否受理，出具《受理通知書》和《不予受理通知書》。 仲裁庭作出裁決前應當先行調(diào)解，調(diào)解成功的雙方當事人簽訂調(diào)解協(xié)議，仲裁庭制作并且送達雙方當事人《調(diào)解書》，裁決前調(diào)解沒有時間限制。 調(diào)解不成或者一方未按調(diào)解書履行的，仲裁庭自受理仲裁申請之日起四十五日內(nèi)作出裁決，案情復雜需要延期的，不得超過十五日，向雙方當事人送達《仲裁裁決書》。
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仲裁需要離職證明嗎法律上沒有規(guī)定要或者不要,但是法律有規(guī)定你的原用人單位和你解除或終止勞動合同時必須出具離職證明.以避免勞動者與原用人單位尚有勞動關系而造成新用人單位承擔連帶責任。
2020.03.07 508 -
申請仲裁到仲裁受理結(jié)果要多久如果勞動糾紛不能私下解決，需要向勞動仲裁委員會申請勞動仲裁。勞動仲裁一般45個工作日內(nèi)審結(jié)，最多60日。若裁決后，雙方均在收到裁決書后15日內(nèi)不向法院起訴，那么就產(chǎn)生法律效力。對方不給付，你可以申請法院強制執(zhí)行。至于什么時候拿到錢，則要看具
2020.03.03 160 -
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辭職了，等待仲裁結(jié)束嗎
辦離職手續(xù)時，如果不符合你的要求就等待勞動仲裁結(jié)果，如果符合你要求就不需要等待勞動仲裁結(jié)束。 《勞動爭議仲裁委員會辦案規(guī)則》第五十條規(guī)定：仲裁庭對追索勞動報酬、工傷醫(yī)療費、經(jīng)濟補償或者賠償金的案件，根
2022-03-30 15,340 -
離職手續(xù)沒有辦完，是不是一定要等待仲裁結(jié)果？
辦離職手續(xù)時，如果不符合你的要求就等待勞動仲裁結(jié)果，如果符合你要求就不需要等待勞動仲裁結(jié)束。 《勞動爭議仲裁委員會辦案規(guī)則》第五十條規(guī)定：仲裁庭對追索勞動報酬、工傷醫(yī)療費、經(jīng)濟補償或者賠償金的案件，根
2022-04-27 15,340 -
等待仲裁結(jié)果期間是否需要去上班呢不上班會被認定自動離職嗎
若一方不履行結(jié)果的，另一方可以申請強制執(zhí)行：《》第四十四條規(guī)定：庭對追索勞動報酬、醫(yī)療費、經(jīng)濟補償或者的案件，根據(jù)當事人的申請，可以裁決先予執(zhí)行，移送人民法院執(zhí)行。仲裁庭裁決先予執(zhí)行的，應當符合下列條
2022-09-05 15,340 -
勞動仲裁需要等多久才能確定結(jié)果
45日內(nèi)可以結(jié)束。仲裁庭應當自勞動爭議仲裁委員會受理仲裁申請之日起45日內(nèi)結(jié)束勞動爭議案件。案件復雜需要延期的，經(jīng)勞動爭議仲裁委員會主任批準，可以延期并書面通知當事人，但延期期限不得超過15天。逾期未
2021-11-19 15,340
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被迫離職需要辦理離職手續(xù)嗎被迫離職需要辦理離職手續(xù)。雖然被迫離職屬于違法解除勞動合同的情形，但是一旦離職，就應當進行工作交接，辦理相應的離職手術。不能因為用人單位強迫離職，而采取不遵守相關程序的方式處理。用人單位應當在解除或者終止勞動合同時出具解除或者終止勞動合同的
8,353 2022.04.17 -
01:18
勞動仲裁結(jié)果多久出來勞動仲裁出結(jié)果，一般需要四十五日。 仲自勞動爭議仲裁委員會受理仲裁申請之日起計算，案情復雜需要延期的，延長期限不得超過十五日，逾期未作出仲裁裁決的，當事人可以就該勞動爭議事項向人民法院提起訴訟，勞動仲裁需要的程序具體如下： 1、仲裁申請，當
11,987 2022.10.12 -
00:59
勞動仲裁一般等幾天勞動仲裁一般等45天到60天左右。依據(jù)《勞動爭議調(diào)解仲裁法》的規(guī)定，勞動者提起勞動仲裁申請后，勞動爭議仲裁委員會收到申請之日起五日內(nèi)，認為符合受理條件的，應當受理，認為不符合受理條件的，應當書面通知申請人不予受理。審理期限為45天到60天。
2,055 2022.04.17
