上班途中發(fā)生交通事故是否承擔(dān)責(zé)任
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1、勞動者上下班途中遭遇非自己主要責(zé)任的交通事故，應(yīng)當(dāng)被認(rèn)定為工傷，單位要承擔(dān)工傷賠償責(zé)任； 2、法律依據(jù)：《工傷保險條例》(2010修訂)第十四條職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷： （一）在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的； （二）工作時間前后在工作場所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的； （三）在工作時間和工作場所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的； （四）患職業(yè)病的； （五）因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的； （六）在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的； （七）法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形。
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員工在上下班期間受到了意外傷害的，屬于工傷范圍。勞動者因工傷事故遭受人身損害，按《工傷保險條例》的規(guī)定處理。因用人單位以外的第三人侵權(quán)造成勞動者人身損害的，賠償權(quán)利人可請求第三人承擔(dān)民事賠償責(zé)任。 因?yàn)椤豆ｋU條例》并未規(guī)定“取得了交通事故賠償，就不再支付相應(yīng)工傷待遇”，因而，勞動者完全可以既依《工傷保險條例》的規(guī)定享受工傷保險待遇，又依《道路交通安全法》的規(guī)定獲得交通事故損害賠償。
勞動者上下班途中發(fā)生交通事故導(dǎo)致受傷，勞動者負(fù)主要交通責(zé)任的，不屬于工傷。只有勞動者負(fù)有同等責(zé)任、少部分責(zé)任或不承擔(dān)責(zé)任的，才可以認(rèn)定為工傷。
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上班途中發(fā)生交通事故本人主要責(zé)任不屬于工傷，與用人單位無關(guān)，所以用人單位不需要承擔(dān)責(zé)任。只有被認(rèn)定為工傷的情況下，用人單位才會承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。勞動者上下班途中發(fā)生交通事故，勞動者負(fù)主要責(zé)任的，不屬于工傷。只有勞動者負(fù)有同等責(zé)任、少部分責(zé)任或不承擔(dān)責(zé)任的，才可以認(rèn)定為工傷。
2020.12.27 848 -
上班途中發(fā)生交通事故是否算工傷對于上班途中發(fā)生交通事故的情形，根據(jù)我國相關(guān)法律規(guī)定，如果事故不是由勞動者自身原因?qū)е碌?，則應(yīng)該認(rèn)定為工傷；但是對于因勞動者自身原因?qū)е碌慕煌ㄊ鹿?，則是無法認(rèn)定為工傷的。
2020.09.16 394 -
上班途中發(fā)生交通事故是否算工傷上班路上發(fā)生交通事故算工傷。工傷是指生產(chǎn)勞動過程中，由于外部因素直接作用而引起機(jī)體組織的突發(fā)性意外損傷，如因職業(yè)性事故導(dǎo)致的傷亡及其急性化學(xué)物中毒。 工傷認(rèn)定后單位賠償標(biāo)準(zhǔn)是怎樣的 1、按傷殘等級支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為：一級傷殘為24
2022.09.30 142
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下班途中發(fā)生交通事故雇主是否承擔(dān)責(zé)任？
如果雙方是勞動合同關(guān)系，構(gòu)成工傷的用人單位要承擔(dān)工傷賠償責(zé)任。如果是私人雇傭或者公司臨時雇傭的，雇主沒有責(zé)任，由侵權(quán)人承擔(dān)人身損害賠償責(zé)任。
2022-10-17 15,340 -
上班途中發(fā)生交通事故公司承擔(dān)責(zé)任嗎
不知交通事故的責(zé)任是如何認(rèn)定呢？公司承擔(dān)民事賠償，如果有刑事責(zé)任將由你個人承擔(dān)的。人身損害賠償?shù)捻?xiàng)目包括：死亡賠償金，喪葬費(fèi)、家屬辦理喪事支出的合理開支。被撫養(yǎng)人生活費(fèi)和精神撫慰金的。以上賠償項(xiàng)目的計(jì)
2022-02-02 15,340 -
上下班途中發(fā)生交通事故自己承擔(dān)責(zé)任嗎
職工上下班途中遇到交通事故的可認(rèn)定為工傷，但須同時具備以下條件：第一，必須是在上下班的規(guī)定時間發(fā)生的交通事故;第二，必須是在上下班的必經(jīng)線路上發(fā)生的交通事故;第三，必須是本人不是全部責(zé)任或者不是主要責(zé)
2022-10-09 15,340 -
私企上班途中發(fā)生交通事故，是否應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任？
《工傷保險條例》第十四條規(guī)定第六款規(guī)定，在上下班途中，受到人身傷害事故的應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷。 《工傷保險條例》第二條規(guī)定了適用范圍為“中華人民共和國境內(nèi)的企業(yè)、事業(yè)單位、社會團(tuán)體、民辦非企業(yè)單位、基金會、
2022-04-22 15,340
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01:22
交通事故發(fā)生后的責(zé)任認(rèn)定交通事故發(fā)生后責(zé)任的認(rèn)定如下： 1、一方當(dāng)事人主觀上故意造成交通事故的，當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)負(fù)全部違法責(zé)任；各方當(dāng)事人均無導(dǎo)致交通事故的過錯行為，屬于意外交通事故的，各方均無責(zé)任；由兩方或者兩方以上當(dāng)事人的過錯行為導(dǎo)致發(fā)生交通事故的，根據(jù)其行為的嚴(yán)重
1,209 2022.04.17 -
01:36
交通事故責(zé)任按什么比例承擔(dān)交通事故責(zé)任承擔(dān)的比例如下： 負(fù)全部責(zé)任的，需要承擔(dān)全部的損失； 負(fù)主要責(zé)任的，承擔(dān)損失的60%到80%； 負(fù)同等責(zé)任的，各自承擔(dān)一半損失； 負(fù)次要責(zé)任的，承擔(dān)損失的20%到40%； 若交通事故責(zé)任者超過三個人的話，那么他們承擔(dān)的損害賠償責(zé)
2,856 2022.04.17 -
01:07
未年檢車輛發(fā)生交通事故責(zé)任一般情況下，車輛沒有年審，和事故的劃分責(zé)任，這兩者之間并沒有必然的聯(lián)系。沒有年審違法的是行政法規(guī)，并不代表沒年審的車輛就會出事故，需要承擔(dān)全部的責(zé)任。具體情況如下： 1、機(jī)動車之間發(fā)生交通事故的，通常會讓有過錯的一方承擔(dān)賠償責(zé)任。如果雙方當(dāng)
3,880 2022.05.11
