勞動仲裁程序走的步驟是什么？
該咨詢?yōu)橛脩舫Ｒ妴栴}，經(jīng)整理發(fā)布，僅供參考學(xué)習(xí)！
我也有類似問題！點(diǎn)擊提問
勞動仲裁涉及情況很多，需要具體情況具體分析。比如，勞動仲裁是指由勞動爭議仲裁委員會對當(dāng)事人申請仲裁的勞動爭議居中公斷與裁決。 按照《勞動爭議調(diào)解仲裁法》規(guī)定，提起勞動仲裁的一方應(yīng)在勞動爭議發(fā)生之日起一年內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會提出書面申請。除非當(dāng)事人是因不可抗力或有其他正當(dāng)理由，否則超過法律規(guī)定的申請仲裁時效的，仲裁委員會不予受理。勞動仲裁的具體程序應(yīng)該怎么走？勞動仲裁的具體程序包括以下六個步驟： 1、爭議發(fā)生后一年內(nèi)申請仲裁，遞交仲裁申訴書； 2、仲裁委員會收到申訴書之日起五日內(nèi)作出是否受理的決定； 3、仲裁庭開庭五日前書面通知雙方當(dāng)事人； 4、開庭、明確請求、答辯、調(diào)查事實(shí)、舉證質(zhì)證、辯論、陳述； 5、調(diào)解； 6、調(diào)解不成，裁決。
對內(nèi)容有疑問，可立即反饋反饋
勞動仲裁具體步驟如下：1、向仲裁委員會提交仲裁申請書，仲裁委員會處理勞動爭議案件必須有當(dāng)事人的申請；2、勞動仲裁審查受理；3、完成仲裁前準(zhǔn)備，包括組成仲裁庭、調(diào)查取證、擬定仲裁方案等；4、仲裁庭審理勞動爭議案件，應(yīng)于開庭4日前，將列有仲裁；5、仲裁庭先行調(diào)解；6、仲裁庭開庭審理裁決；7、制作仲裁裁決書。
勞動仲裁的步驟是： 1、當(dāng)事人申請，當(dāng)事人申請仲裁，應(yīng)當(dāng)向仲裁委員會遞交仲裁協(xié)議、仲裁申請書及副本； 2、仲裁委員會受理，勞動爭議仲裁委員會收到仲裁申請五日內(nèi)，認(rèn)為符合受理?xiàng)l件的，應(yīng)當(dāng)受理，并通知申請人； 3、開庭審理，對于符合受理?xiàng)l件的，仲裁委員會應(yīng)在規(guī)定時間內(nèi)開庭審理，雙方當(dāng)事人應(yīng)出庭參加庭審； 4、作出裁決，仲裁委員會在作出裁決前，應(yīng)當(dāng)先行調(diào)解，調(diào)解達(dá)成協(xié)議的，仲裁庭應(yīng)當(dāng)制作調(diào)解書；調(diào)解不成或者調(diào)解書送達(dá)前，一方當(dāng)事人反悔的，仲裁庭應(yīng)當(dāng)及時作出裁決。
-
勞動仲裁的程序與步驟有哪些勞動仲裁需要的步驟和手續(xù)：申請人應(yīng)當(dāng)提交書面仲裁申請書，并提交主張的證據(jù)材料；勞動爭議仲裁委員會收到仲裁申請之日起五日內(nèi)作出是否受理的決定；受理之后安排開庭時間；在作出裁決前先行調(diào)解；調(diào)解不成，在受理仲裁申請之日起四十五日內(nèi)結(jié)束。
2020.06.09 151 -
勞動仲裁的程序和步驟有哪些？勞動仲裁自申請至結(jié)案，規(guī)定45天內(nèi)完成，最多延長15天。申請勞動仲裁的流程如下： 一、提交申請書：當(dāng)事人申請仲裁，應(yīng)當(dāng)提交書面仲裁申請書，并按照被申請人數(shù)提交副本。 二、仲裁受理：仲裁委員會應(yīng)當(dāng)自收到仲裁申請之日起五日內(nèi)作出受理或者不予受理
2020.05.14 151 -
勞動仲裁應(yīng)走哪些步驟勞動仲裁需要走的步驟有： 1.申請與受理，仲裁委員會處理勞動爭議案件必須有當(dāng)事人的申請； 2.仲裁委員會辦事機(jī)構(gòu)接到仲裁申請書后，應(yīng)對事項(xiàng)進(jìn)行審查； 3.對符合受理?xiàng)l件的，仲裁委員會辦事機(jī)構(gòu)應(yīng)填寫立案審批表； 4.決定立案的，應(yīng)當(dāng)自作出決定
2020.06.14 250
-
勞動仲裁的程序怎么走？具體步驟是什么？
勞動仲裁涉及情況很多，需要具體情況具體分析。比如，勞動仲裁是指由勞動爭議仲裁委員會對當(dāng)事人申請仲裁的勞動爭議居中公斷與裁決。 按照《勞動爭議調(diào)解仲裁法》規(guī)定，提起勞動仲裁的一方應(yīng)在勞動爭議發(fā)生之日起一
2022-04-25 15,340 -
勞動仲裁程序怎么走的？具體步驟是什么？
一、提交申請書：當(dāng)事人申請仲裁，應(yīng)當(dāng)提交書面仲裁申請書，并按照被申請人數(shù)提交副本。申請書應(yīng)當(dāng)載明下列事項(xiàng)： 1.勞動者的姓名、性別、年齡、工作單位和住所;用人單位的名稱、住所和法定代表人或者主要負(fù)責(zé)人
2022-08-20 15,340 -
勞動仲裁程序怎么走？勞動仲裁的具體程序應(yīng)該怎么走？哪些程序步驟
勞動仲裁涉及情況很多，需要具體情況具體分析。比如，勞動仲裁是指由勞動爭議仲裁委員會對當(dāng)事人申請仲裁的勞動爭議居中公斷與裁決。 按照《勞動爭議調(diào)解仲裁法》規(guī)定，提起勞動仲裁的一方應(yīng)在勞動爭議發(fā)生之日起一
2022-04-15 15,340 -
勞動仲裁程序怎么走的？有哪些步驟？
一、提交申請書：當(dāng)事人申請仲裁，應(yīng)當(dāng)提交書面仲裁申請書，并按照被申請人數(shù)提交副本。申請書應(yīng)當(dāng)載明下列事項(xiàng)： 1.勞動者的姓名、性別、年齡、工作單位和住所;用人單位的名稱、住所和法定代表人或者主要負(fù)責(zé)人
2022-08-19 15,340
-
01:16
勞動仲裁程序怎么走通常發(fā)生勞動爭議時，當(dāng)事人不愿意協(xié)商、或協(xié)商不成或者達(dá)成和解協(xié)議后對方拒絕履行的，則可以向調(diào)解單位申請調(diào)解，如不愿調(diào)解、調(diào)解不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會發(fā)起仲裁申請；如針對對仲裁裁決不服的，可直接向人民法院提起訴訟。 勞動仲裁程序?yàn)椋?
20,041 2022.04.17 -
01:13
工傷勞動仲裁程序怎么走工傷勞動仲裁程序如下： 1、勞動者到用人單位所在地的勞動仲裁委員會申請仲裁，申請勞動仲裁應(yīng)當(dāng)提交的材料有：勞動仲裁申請書、當(dāng)事人身份證明材料、存在勞動關(guān)系的證明材料和其他相關(guān)材料； 2、勞動仲裁申請書一般來說需要提前準(zhǔn)備三份，兩份提交到勞動
1,849 2022.11.21 -
01:06
勞動仲裁立案后下一步是什么勞動仲裁立案后下一步是調(diào)解，開庭，裁決，申請執(zhí)行。在申請勞動仲裁時，立案時需要攜帶仲裁申請書，身份證復(fù)印件，用人單位的工商登記信息等材料。在立案之后開庭，調(diào)解，調(diào)解不成，仲裁委員會會下達(dá)仲裁裁決書。申請勞動仲裁要注意以下兩個問題：第一，當(dāng)事
4,912 2022.05.11
