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公司有權(quán)利讓我走嗎?

2022-07-21 07:23

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公司無權(quán)單方面調(diào)你的崗位,公司調(diào)動你的崗位,應(yīng)有合法理由,要跟你協(xié)商達到一致,否則你可以不去新崗位,你若離職,有權(quán)要求公司支付經(jīng)濟補償金,每工作一年補償你一個月。 若公司以此種理由解除你,是無合法理由辭退你,是違法解除勞動合同,應(yīng)每工作一年支付2個月工資作為賠償金。以你離職前12個月的平均工資計算工資標(biāo)準(zhǔn)。

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物業(yè)管理公司的權(quán)利主要有:根據(jù)有關(guān)法律、法規(guī),結(jié)合實際情況,制定小區(qū)物業(yè)管理辦法;制止違反規(guī)章制度的行為;選聘專營公司承擔(dān)專項管理業(yè)務(wù)等。依照物業(yè)管理合同和管理辦法對住宅小區(qū)實施管理,這既是行使權(quán)利,也是履行義務(wù)。物業(yè)管理公司的權(quán)利中并沒有說明有清走租戶的權(quán)利,也就是說,物業(yè)管理中是沒有這個權(quán)利讓租戶搬走,除非是租戶已經(jīng)損害到了很多業(yè)主的合法權(quán)利。

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上班期間交手機是否違法公司無權(quán)沒收私人物品。因為公司未經(jīng)法律法規(guī)授權(quán)隨意沒收私人財產(chǎn)是違法的,也構(gòu)成了侵權(quán)。國家法律明文規(guī)定公民合法的私有財產(chǎn)受到法律保護。

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