久久免费的精品国产v∧,精品国产一区二区三区四区色,久久国产视频,国内精品久久久久影院日本,黄色视频在线观看免费

您的位置:法師兄 > 精選問答 > 如何在工資單位代扣工資?

如何在工資單位代扣工資?

2022-10-23 09:10

該咨詢?yōu)橛脩舫R妴栴},經(jīng)整理發(fā)布,僅供參考學(xué)習(xí)!

我也有類似問題!點擊提問

推薦答案

黑龍江在線咨詢顧問團(tuán)

2022-10-23回復(fù)

勞動合同中明確約定外,勞動合同中約定的工資是沒有扣除個人繳納的社會保險部分,用人單位在發(fā)放工資時,可從中代扣個人應(yīng)當(dāng)繳納社會保險費用。 法律依據(jù):《工資支付暫行條例》 第十五條用人單位不得克扣勞動者工資。有下列情況之一的,用人單位可以代扣勞動者工資: (一)用人單位代扣代繳的個人所得稅; (二)用人單位代扣代繳的應(yīng)由勞動者個人負(fù)擔(dān)的各項社會保險費用; (三)法院判決、裁定中要求代扣的撫養(yǎng)費、贍養(yǎng)費; (四)法律、法規(guī)規(guī)定可以從勞動者工資中扣除的其他費用。

展開更多

對內(nèi)容有疑問,可立即反饋反饋

同類普法

豐培銘律師

天津東方律師事務(wù)所

用人單位可以代扣勞動者的工資的情形主要是《工資支付暫行規(guī)定》中規(guī)定的四種。 如果因勞動者本人原因給用人單位造成經(jīng)濟(jì)損失的,用人單位可按照勞動合同的約定和《工資支付暫行規(guī)定》的規(guī)定,在工資中扣除勞動者應(yīng)承擔(dān)的賠償款。

張麗麗律師

北京市京師律師事務(wù)所

單位扣工資,勞動者可以通過以下方法維權(quán):向基層人民調(diào)解組織、企業(yè)勞動爭議調(diào)解委員會或在鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道設(shè)立的具有勞動爭議調(diào)解職能的組織申請調(diào)解;向勞動行政部門投訴;向人民法院請求支付令;其他。

律師普法更多>>
  • 單位扣工資如何投訴
    單位扣工資如何投訴

    關(guān)于公司亂扣工資的情形,一般有以下幾種解決途徑: 1、協(xié)商解決。勞動者與用人單位就勞動糾紛問題直接進(jìn)行協(xié)商,這不是必經(jīng)程序,雙方可以協(xié)商,也可以不協(xié)商,完全出于自愿。 2、申請調(diào)解。當(dāng)事人就已經(jīng)發(fā)生的勞動糾紛向勞動糾紛調(diào)解委員會申請調(diào)解的程

    2020.12.19 197
  • 單位可以代扣工資嗎?
    單位可以代扣工資嗎?

    可以。 根據(jù)《工資支付暫行規(guī)定》第十五條,有下列情況之一的,用人單位可以代扣勞動者工資: (一)用人單位代扣代繳的個人所得稅; (二)用人單位代扣代繳的應(yīng)由勞動者個人負(fù)擔(dān)的各項社會保險費用; (三)法院判決、裁定中要求代扣的撫養(yǎng)費、贍養(yǎng)費;

    2020.08.10 202
  • 單位克扣工資如何認(rèn)定
    單位克扣工資如何認(rèn)定

    如果用人單位對履行了勞動合同規(guī)定的義務(wù)和責(zé)任、保質(zhì)保量完成生產(chǎn)工作任務(wù)的勞動者,不支付或未足額支付其工資的,可認(rèn)定為克扣工資。用人單位克扣勞動者工資的,由勞動行政部門責(zé)令限期支付;逾期不支付的,責(zé)令其按應(yīng)付金額百分之五十以上百分之一百以下的

    2020.04.14 123
專業(yè)問答更多>>
  • 單位能代扣工資嗎?

    可以。根據(jù)《工資支付暫行規(guī)定》,有下列情況之一的,用人單位可以代扣勞動者工資: (一)用人單位代扣代繳的個人所得稅; (二)用人單位代扣代繳的應(yīng)由勞動者個人負(fù)擔(dān)的各項社會保險費用; (三)法院判決、裁

    2022-05-31 15,340
  • 單位能否代扣工資

    單位可以代扣工資,從員工工資中代扣代繳下列費用: 1、工資的個人所得稅; 2、員工個人負(fù)擔(dān)的社會保險費; 3、協(xié)助執(zhí)行法院判決、裁定由員工負(fù)擔(dān)的撫養(yǎng)費、扶養(yǎng)費、贍養(yǎng)費; 4、法律法規(guī)規(guī)定的其他費用。

    2022-06-18 15,340
  • 單位能代扣員工工資嗎

    可以。根據(jù)《工資支付暫行規(guī)定》,有下列情況之一的,用人單位可以代扣勞動者工資: (一)用人單位代扣代繳的個人所得稅; (二)用人單位代扣代繳的應(yīng)由勞動者個人負(fù)擔(dān)的各項社會保險費用; (三)法院判決、裁

    2022-05-29 15,340
  • 單位能不能代扣工資?

    單位可以代扣工資,從員工工資中代扣代繳下列費用: 1、工資的個人所得稅; 2、員工個人負(fù)擔(dān)的社會保險費; 3、協(xié)助執(zhí)行法院判決、裁定由員工負(fù)擔(dān)的撫養(yǎng)費、扶養(yǎng)費、贍養(yǎng)費; 4、法律法規(guī)規(guī)定的其他費用。

    2022-05-14 15,340
法律短視頻更多>>
  • 單位代發(fā)工資證明怎么開 00:55
    單位代發(fā)工資證明怎么開

    工資單單位證明,一般可以讓用人單位人力資源部開具,通常需要包含以下內(nèi)容: 1、勞動者的身份證號碼; 2、勞動者的工作年限; 3、勞動者的工作崗位; 4、勞動者的年收入; 5、最后需要用人單位蓋章,寫清楚開具日期。 除此之外,用人單位在支付工

    8,319 2022.05.11
  • 拖欠工資扣工資怎么辦 00:44
    拖欠工資扣工資怎么辦

    如果勞動者遇到用人單位拖欠工資的情況,勞動者可以采取合法的手段來追討工資,維護(hù)自己的合法權(quán)益。勞動者可以到勞動監(jiān)察機(jī)構(gòu)進(jìn)行投訴。此外還可以到人力資源和社會保障局的勞動爭議仲裁委員會申請勞動仲裁。如果用人單位拒絕履行仲裁結(jié)果,還可以去法院申請

    806 2022.04.17
  • 單位讓自己去辦工資卡 01:08
    單位讓自己去辦工資卡

    單位讓自己去辦工資卡是合法的。工資卡和一般卡的區(qū)別: 1、一般銀行卡:是針對個人用戶儲蓄而發(fā)放的,應(yīng)由個人申請,每年應(yīng)收取年費; 2、工資卡是針對單位發(fā)放職工工資及福利而發(fā)放的,一為財務(wù)劃帳方便、二為減少現(xiàn)金流通,一般由單位申請,銀行不收取

    11,264 2022.05.11
勞動糾紛不同階段法律問題導(dǎo)航
有問題
就會有解決辦法
在線咨詢

離婚、工傷、刑事、債務(wù)... 最快3分鐘內(nèi)有答案

法師兄法務(wù)
您好,請問有什么可以幫助到您的?