工傷賠償4級(jí)傷殘給予哪些待遇
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根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第三十五條之規(guī)定,如經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定為4級(jí)傷殘的,可享受如下工傷待遇: 1.醫(yī)藥費(fèi)由用人單位全額墊付; 2.停工留薪期內(nèi)(工傷治療、康復(fù)期間)工資按原待遇發(fā)放; 3.停工留薪期內(nèi)需要護(hù)理的由單位負(fù)責(zé); 4.已經(jīng)評(píng)定傷殘等級(jí)并經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)需要生活護(hù)理的,生活護(hù)理費(fèi)按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3個(gè)不同等級(jí)從工傷保險(xiǎn)基金按月支付生活護(hù)理費(fèi),其標(biāo)準(zhǔn)分別為統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資的50%、40%或者30%。 5.住院期間伙食補(bǔ)助費(fèi)按由工傷職工所在地標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放; 6.保留勞動(dòng)關(guān)系,退出工作崗位,享受以下待遇: (1)從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金,4級(jí)傷殘標(biāo)準(zhǔn)為21個(gè)月的本人工資; (2)從工傷保險(xiǎn)基金按月支付傷殘津貼,4級(jí)傷殘標(biāo)準(zhǔn)為本人工資的75%,傷殘津貼實(shí)際金額低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的,由工傷保險(xiǎn)基金補(bǔ)足差額; (3)工傷職工達(dá)到退休年齡并辦理退休手續(xù)后,停發(fā)傷殘津貼,按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇低于傷殘津貼的,由工傷保險(xiǎn)基金補(bǔ)足差額; (4)由用人單位和職工個(gè)人以傷殘津貼為基數(shù),繳納基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)。
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六級(jí)傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)有:醫(yī)療費(fèi)、一次性傷殘補(bǔ)助16個(gè)月工資、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助、停工留薪期工資、伙食補(bǔ)助、護(hù)理費(fèi)、交通費(fèi)等。
十級(jí)工傷傷殘的待遇有:享受一次性傷殘補(bǔ)助金:十級(jí)傷殘為7個(gè)月的本人工資; 勞動(dòng)合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動(dòng)合同的,由用人單位分別按其解除或終止勞動(dòng)合同時(shí)統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資為基數(shù),支付本人一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金; 本人工資,是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病前12個(gè)月平均月繳費(fèi)工資。 本人工資高于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資300%的,按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的300%計(jì)算; 本人工資低于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資60%的,按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的60%計(jì)算。
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七級(jí)工傷傷殘待遇有哪些七級(jí)工傷殘疾待遇: 《工傷保險(xiǎn)條例》第三十七條因工致殘被認(rèn)定為七級(jí)至十級(jí)傷殘的,享受下列待遇: 1、工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金,標(biāo)準(zhǔn)為:7級(jí)傷殘13個(gè)月,8級(jí)傷殘11個(gè)月,9級(jí)傷殘9個(gè)月,10級(jí)傷殘7個(gè)月; 2、勞動(dòng),勞動(dòng)合
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五級(jí)傷殘賠償享受哪些待遇五級(jí)傷殘賠償享受這些待遇: 1、一次性傷殘補(bǔ)助金,標(biāo)準(zhǔn)為18個(gè)月的本人工資; 2、保留與用人單位的勞動(dòng)關(guān)系,由用人單位安排適當(dāng)工作; 3、解除或者終止勞動(dòng)關(guān)系,由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金。
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4級(jí)工傷傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)有哪些?1、一次性傷殘補(bǔ)助金=21個(gè)月本人工資; 2、傷殘津貼為本人工資的75%; 3、其他費(fèi)用,諸如治療費(fèi)、住院費(fèi)、醫(yī)藥費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、營(yíng)養(yǎng)費(fèi)、交通費(fèi)以及伙食費(fèi)等,則根據(jù)實(shí)際情況來(lái)確定。
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工傷鑒定十級(jí)傷殘給予哪些待遇
如果是工傷,依據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第三十五條職工因工致殘被鑒定為七級(jí)至十級(jí)傷殘的,享受以下待遇: (一)從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金,標(biāo)準(zhǔn)為:七級(jí)傷殘為12個(gè)月的本人工資,八級(jí)傷殘為10
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四級(jí)工傷職工的每月傷殘待遇:從工傷保險(xiǎn)基金按月支付的傷殘津貼為本人工資的75%:按傷殘等級(jí)支付的一次性傷殘補(bǔ)助金為21個(gè)月的本人工資等。工傷職工達(dá)到退休年齡并辦理退休手續(xù)后,就停發(fā)傷殘津貼,按照國(guó)家有
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工傷傷殘等級(jí)1一4級(jí)有哪些待遇
根據(jù)自2004年1月1日起施行的《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定工傷傷殘1一4級(jí)享受以下待遇:第三十五條職工因工致殘被鑒定為一級(jí)至四級(jí)傷殘的,保留勞動(dòng)關(guān)系,退出工作崗位,享受以下待遇:(一)從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等
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工傷給予哪些待遇
工傷醫(yī)療待遇包括哪些,工傷醫(yī)療待遇包括工傷醫(yī)療費(fèi)用、康復(fù)性治療費(fèi)用、輔助器具安裝配置費(fèi)用。 (1)工傷醫(yī)療費(fèi)用。工傷職工在簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機(jī)構(gòu)治療工傷、職業(yè)病,所需醫(yī)療費(fèi)用符合工傷保險(xiǎn)診療項(xiàng)目目錄、
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工傷十級(jí)傷殘能得到哪些賠償工傷十級(jí)傷殘,勞動(dòng)者可以得到以下的賠償:首先,勞動(dòng)者可以得到工傷保險(xiǎn)基金,按照傷殘等級(jí)支付的一次性傷殘補(bǔ)助金。具體來(lái)說(shuō),被認(rèn)定為十級(jí)傷殘的勞動(dòng)者可以得到相當(dāng)于七個(gè)月的本人工資,作為一次性傷殘補(bǔ)助金。其次,勞動(dòng)者還可以獲得一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金
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工傷八級(jí)傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)八級(jí)工傷應(yīng)當(dāng)按照以下標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行賠償: 1、傷殘補(bǔ)助金,此項(xiàng)費(fèi)用由社保部門一次性支付,賠付標(biāo)準(zhǔn)為11個(gè)月的工資; 2、如果職工主動(dòng)提出離職請(qǐng)求或者勞動(dòng)合同期間終止的,由用人單位一次性賠償傷殘就業(yè)補(bǔ)助金,標(biāo)準(zhǔn)為15個(gè)月的工資; 3、醫(yī)療補(bǔ)助金,由
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工傷十級(jí)傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)十級(jí)工傷賠償標(biāo)準(zhǔn),根據(jù)我國(guó)工傷保險(xiǎn)條例的規(guī)定,賠償?shù)捻?xiàng)目有以下這些項(xiàng)目: 1、第一個(gè)是醫(yī)療費(fèi),醫(yī)療費(fèi)的賠償要依據(jù)醫(yī)院的醫(yī)療費(fèi)收據(jù)等來(lái)進(jìn)行賠償; 2、第二個(gè)是一次性傷殘補(bǔ)助金,它的具體金額是員工的七個(gè)月工資; 3、第三項(xiàng)是一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金
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