我朋友家在農村，是否還應該繼續(xù)追陪類似于精神損失費等其他費用？應該向誰鎖要賠償？
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1、先由承保的保險公司在責任限額范圍內予以賠償，不足部分由肇事者承擔 2、受害人遭受人身損害，因就醫(yī)治療支出的各項費用以及因誤工減少的收入，包括醫(yī)療費 誤工費、護理費、交通費、住宿費、住院伙食補助費、必要的營養(yǎng)費，賠償義務人應當予以賠償。醫(yī)療費的賠償數(shù)額，按照一審法庭辯論終結前實際發(fā)生的數(shù)額確定。器官功能恢復訓練所必要的康復費、適當?shù)恼葙M以及其他后續(xù)治療費，賠償權利人可以待實際發(fā)生后另行起訴。但根據(jù)醫(yī)療證明或者鑒定結論確定必然發(fā)生的費用，可以與已經發(fā)生的醫(yī)療費一并予以賠償。
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因一方出軌離婚是否可以請求賠償，還要看是否符合《民法典》的規(guī)定。一般性精神損害撫慰金賠償標準為一千元三千元；嚴重精神損害撫慰金賠償標準為三千元五千元。
對于提到的所有費用，都是在戀愛期間獲得的，男方愿意支付，所以沒有要求返還。陳述沒有事實或法律依據(jù)。法院不會支持的。不合理，法律不應該支持，這只能按照個人意愿來解決之間的問題。在雙方都沒有明顯過錯的情況下，要求收取分手費是不合適的，這有違道德和社會秩序。
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離婚精神損失應該賠償多少??？
按最高院的司法解釋，精神損害賠償一般不超過5萬。離婚精神損失費的標準： 1、侵權人的過錯程度； 2、侵權行為的具體情節(jié)； 3、侵權行為所造成的后果； 4、侵權人的獲利情況及承擔責任的經濟能力； 5、受訴法院所在地平均生活水平影響。
2021.03.30 237
工傷保險賠償是用人單位為其職工建立工傷保險關系，一旦發(fā)生工傷事故則由保險機構對受害人予以賠償，用人單位不再承擔工傷事故的民事賠償責任。如果單位沒有給職工繳納工傷保險，單位也應當依照《工傷保險條例》的規(guī)定對職工進行賠償。
如果對方的行為給受害者造成精神損害造成嚴重后果的，可以要求對方賠償精神損失費；沒有造成嚴重后果的，主張精神損失費的法院一般不會支持，可以根據(jù)情形判令侵權人停止侵害、恢復名譽、消除影響、賠禮道歉。
