2020年上海產假國家規(guī)定多長時間
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產假國家規(guī)定2017二胎的規(guī)定如下： 1、生育二胎需要符合一定的實體和程序要件，依法取得再生育證明之后即為計劃內生育。除計劃外生育和非婚生育外，無論第幾胎，只要符合計劃生育政策，均可依法享受相應的產假等福利待遇。 2、二胎產假的長短不管是一胎還是二胎，單胎順產為90天，難產或多胞胎各相應增加15天?！渡虾Ｊ腥丝谂c計劃生育條例》規(guī)定：符合本條例規(guī)定生育的晚育婦女，除享受國家規(guī)定的產假外，增加晚育假三十天，其配偶享受晚育護理假三天。晚育是指已婚婦女生育第一個子女時，年滿二十四周歲。從上述規(guī)定來看，生育二胎不是晚育，晚育假三十天和其配偶的晚育護理假三天無法享受。當然，如果單位能多給你30天晚育假，那就更好了。如果單位批準的話，你還可以申請兩個半月的產前假，產前假期間的工資收入不得低于以前月工資性收入的80%。取消晚婚晚育假，將原來的獨生子女母親產假調整為獎勵假30天。這意味著，凡符合法律法規(guī)規(guī)定生育的，不論是生育一孩、還是二孩，以及符合法律法規(guī)規(guī)定再生育的，都可以享受增加30天產假的優(yōu)待;同時，丈夫的陪產假從10天增加到15天。 3、產假期間的待遇產假期間，依法享受生育生活津貼和生育醫(yī)療費補貼。月生育生活津貼標準為本人生產或者流產當月城鎮(zhèn)養(yǎng)老保險費繳費基數，當月繳費基數低于上年度全市職工月平均工資的，按照上年度全市職工月平均工資計發(fā)。如果本人工資標準高于社會保險支付標準的，超出部分，仍應由用人單位補足。
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一般規(guī)定 1、女職工生育享受98天產假，其中產前可以休假15天; 2、難產，增加產假15天; 3、生育多胞胎，每多生育1個嬰兒，增加產假15天; 4、懷孕未滿4個月流產的，享受15天產假; 5、懷孕滿4個月流產的，享受42天產假; 6、晚育產假，由各省、自治區(qū)、直轄市根據本省計劃生育條例規(guī)定。
國家規(guī)定產假一般是98天，其具體時長可根據具體情況有所增減：產假一般為98天，其中產前可休15天；難產的，可增加產假15天；生育多胞胎的，每多生育1個嬰兒，可增加產假15天；流產的，可休15或42天產假。流產時，懷孕未滿4個月的產假為15天，滿4個月的為42天。
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國家規(guī)定產假是多長時間國家規(guī)定產假不會少于90天，最長可休98天。其中產前一般可以休假15天；如果是孕婦難產的，那么可以增加產假15天。此外如果是生育多胞胎的，那么每多生育1個嬰兒，會增加15天產假。如果女職工懷孕未滿4個月流產的，那么可以享受15天產假。懷孕滿
2022.04.13 884 -
陪產假國家規(guī)定多長時間目前我國現(xiàn)行的法律規(guī)定，沒有對于陪產假的規(guī)定，具體的陪產假天數需要結合各省、自治區(qū)、直轄市的實際規(guī)定。
2020.06.06 215 -
2020年國家規(guī)定產假多少天2020國家規(guī)定的產假一般是98天，包括女職工產前休假的15天。若女職工在生產過程難產，則可延長15天，若女職工生育了多胞胎，則每多生一個小孩，可延長15天產假。除此之外，女職工若不慎流產，也可休產假。懷孕不滿4個月而流產的女職工享15天產
2021.03.25 3,233
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2020年國家規(guī)定產假多長
女職工生育享受98天產假，其中產前可以休假15天；難產的，增加產假15天；生育多胞胎的，每多生育1個嬰兒，增加產假15天。 女職工懷孕未滿4個月流產的，享受15天產假；懷孕滿4個月流產的，享受42天
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2020年上海產假規(guī)定
《勞動法》第六十二條規(guī)定：“女職工生育享受不少于九十天的產假?！薄渡虾Ｊ信毠趧颖Ｗo辦法》第十四條規(guī)定：“難產者，增加產假十五天；多胞胎生育者，每多生育一個嬰兒，增加產假十五天：”符合計劃生育條件的
2022-03-18 15,340 -
國家規(guī)定產假國家規(guī)定產假多長時間
根據《女職工勞動保護特別規(guī)定》第七條規(guī)定，女職工生育享受98天產假，其中產前可以休假15天；難產的，應增加產假15天；生育多胞胎的，每多生育1個嬰兒，可增加產假15天。女職工懷孕未滿4個月流產的，享受
2022-06-04 15,340 -
國家規(guī)定產假多長時間？
根據《女職工勞動保護特別規(guī)定》第七條規(guī)定，女職工生育享受98天產假，其中產前可以休假15天；難產的，應增加產假15天；生育多胞胎的，每多生育1個嬰兒，可增加產假15天。女職工懷孕未滿4個月流產的，享受
2022-06-05 15,340
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2020國家規(guī)定婚假多少天法定的婚假為3天； 婚假一般指的是員工本人結婚依法可享受的假期?；榧偈菃T工結婚時給予的假期，并由其所在單位如數支付工資，體現(xiàn)了政府對勞動者的福利政策，也是一種對員工的精神撫慰，同時也是對勞動者權益的保護，對于調動勞動者的積極性具有重要意義。
3,499 2021.04.25 -
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國家規(guī)定婚假多少天2021年國家對婚假的規(guī)定，具體如下： 1、女20周歲，男22周歲結婚的，可享受3天婚假。晚婚年齡：女23周歲，男25周歲的，不再享受晚婚假15天，只有3天法定婚假。結婚時男女雙方不在一地工作的，可視路程遠近，另給予路程假； 2、晚婚晚育假的獎勵已經
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產假多少天2020新規(guī)定根據我國《女職工勞動保護特別規(guī)定》的規(guī)定，女職工生育享受98天產假，其中產前可以休假15天；難產的，增加產假15天；生育多胞胎的，每多生育1個嬰兒，增加產假15天。女職工懷孕未滿4個月流產的，享受15天產假；懷孕滿4個月流產的，享受42天產
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