在工地上班摔傷沒做工傷認定怎么辦
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工人在工地摔傷,沒做工傷認定的話，只能與工地老板協(xié)商要求賠償?shù)模绻暾埩斯J定的，用人單位不支付工傷賠償的，可以申請勞動仲裁要求賠償?shù)?，工傷認定和勞動仲裁的相關(guān)規(guī)定如下： 1、《工傷保險條例》第十八條提出工傷認定申請應(yīng)當提交下列材料： （一）工傷認定申請表； （二）與用人單位存在勞動關(guān)系（包括事實勞動關(guān)系）的證明材料； （三）醫(yī)療診斷證明或者職業(yè)病診斷證明書（或者職業(yè)病診斷鑒定書）。 工傷認定申請表應(yīng)當包括事故發(fā)生的時間、地點、原因以及職工傷害程度等基本情況。 工傷認定申請人提供材料不完整的，社會保險行政部門應(yīng)當一次性書面告知工傷認定申請人需要補正的全部材料。申請人按照書面告知要求補正材料后，社會保險行政部門應(yīng)當受理。
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如果是上班期間,在工作的廠區(qū)摔倒算工傷。滿足對于工傷的幾點構(gòu)成要素:上班時間的上班場所內(nèi),因為工作受到的傷害，即可認定為工傷。
屬于工傷的，必須在一年之內(nèi)申請認定工傷，認定工傷后申請評殘，評殘后申請仲裁，要求賠償醫(yī)療費、停工留薪期工資、伙食補助費、護理費、交通費、食宿費、營養(yǎng)費、殘疾器具輔助費、一次性傷殘補助金、一次性就業(yè)補助金、一次性醫(yī)療補助金等費用。具體數(shù)額需要具體計算。
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上班工地摔傷算工傷嗎在上下班途中，如果非因本人的原因遭受交通事故傷害的，或者因城市軌道交通、客運輪渡、火車事故遭受人身損害的，可以認定為工傷。所以，班路上自己摔傷的無法認定為工傷。
2020.08.17 264 -
在工地上班后碰見工人摔傷了怎么辦小包工頭實質(zhì)就是工地帶工的。如果工人在工地受傷，就要看自己與甲方簽署的是什么性質(zhì)的合同，如果是承攬合同，工人受傷就要包工頭負責。如果是包工合同，工人受傷就是建筑公司負責。
2020.06.04 248
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在工地上受傷沒有做工傷認定怎么辦
根據(jù)描述是無法判定出傷殘等級的，員工可以申請勞動能力鑒定進行具體判定。 依據(jù)《勞動能力鑒定管理辦法》 第二條中華人民共和國境內(nèi)的用人單位與勞動者發(fā)生的下列勞動爭議，適用本法： （一）因確認勞動關(guān)系發(fā)生
2022-04-04 15,340 -
工人在工地摔傷，沒做工傷認定怎么辦，工傷認定和勞動仲裁怎么規(guī)定
工人在工地摔傷,沒做工傷認定的話，只能與工地老板協(xié)商要求賠償?shù)?，如果申請了工傷認定的，用人單位不支付工傷賠償?shù)?，可以申請勞動仲裁要求賠償?shù)模J定和勞動仲裁的相關(guān)規(guī)定如下： 1、《工傷保險條例》第十
2022-03-25 15,340 -
工地摔傷沒有工傷認定怎么辦
工人在工地摔傷,沒做工傷認定的話，只能與工地老板協(xié)商要求賠償?shù)模绻暾埩斯J定的，用人單位不支付工傷賠償?shù)?，可以申請勞動仲裁要求賠償?shù)模J定和勞動仲裁的相關(guān)規(guī)定如下： 1、《工傷保險條例》第十
2022-03-21 15,340 -
上班期間在工地上班，下班途中摔傷認定工傷可以嗎？
算工傷，職工有下列情形之一的，應(yīng)當認定為工傷： （一）在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的； （二）工作時間前后在工作場所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的； （三）在
2022-04-10 15,340
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在上下班途中工傷認定是怎樣的上下班途中工傷認定有以下四點： 1、在合理時間內(nèi)往返于工作地與住所地、經(jīng)常居住地、單位宿舍的合理路線的上下班途中； 2、在合理時間內(nèi)往返于工作地與配偶、父母、子女居住地的合理路線的上下班途中； 3、從事屬于日常工作生活所需要的活動，且在合理
21,874 2022.06.30 -
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在工地上班受傷骨折怎么賠償按照《工傷保險條例》在工地上班受傷骨折賠償?shù)膬?nèi)容如下：1，工傷醫(yī)療費，康復費；2，住院伙食補助費；3，輔助器具費；4，到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通，食宿費；5，停工留薪期工資；6，停工留薪期的護理費；7，生活護理費；8，一次性傷殘補助金；傷殘津
3,915 2022.04.17 -
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在上班的途中走路摔倒算不算工傷一般情況下，上下班途中自己摔跤受傷不算工傷。上下班途中受傷的，只有是受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的才屬于工傷，其他情況受傷一般不認定為工傷。 職工有下列情形之一的，應(yīng)當認定為工傷： 1、在工作時間和工
9,942 2022.07.10
