勞動者可以隨時辭職嗎
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勞動者隨時可以辭職，且工資不能拖欠。 勞動者提出解除勞動合同意見，用人單位同意的，可以立即解除勞動合同；用人單位不同意的，30日后可以離職。離職之日用人單位應(yīng)當(dāng)一次性結(jié)算工資。 法律依據(jù)： 《勞動合同法》第三十六條用人單位與勞動者協(xié)商一致，可以解除勞動合同。 《勞動合同法》第三十七條勞動者提前三十日以書面形式通知用人單位，可以解除勞動合同。勞動者在試用期內(nèi)提前三日通知用人單位，可以解除勞動合同。 《工資支付暫行規(guī)定》第九條勞動關(guān)系雙方依法解除或終止勞動合同時，用人單位應(yīng)在解除或終止勞動合同時一次付清勞動者工資。
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產(chǎn)假最多休128天，其中國家規(guī)定產(chǎn)假98天，地方規(guī)定產(chǎn)假30天。
一、市外戶口遷入（投資經(jīng)商落戶） 所需材料：入戶申報表、戶口簿、身份證復(fù)印件、合法固定住所證明原件及復(fù)印件、投資合同、《工商營業(yè)執(zhí)照或《稅務(wù)登記證明（注冊資金10萬以上）原件及復(fù)印件、戶籍證明 辦理地點：派出所戶政窗口 法定期限：25個工作日 二、市外戶口遷入（購房落戶） 所需材料：入戶申報表、房屋產(chǎn)權(quán)證原件及復(fù)印件（抵押房產(chǎn)提供銀行抵押證明、農(nóng)村無房產(chǎn)證與土地證的住宅提供購房合同交易公證書）、戶口簿和身份證復(fù)印件、戶籍證明、購農(nóng)村無產(chǎn)權(quán)房遷移戶口，需提供村民代表和村委會同意證明、符合“三投靠”條件的可以隨遷的其他證明條件
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2022-06-25 15,340 -
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26,450 2022.04.17 -
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