上班途中發(fā)生交通事故可以要求對方賠償嗎
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可以要求人身損害賠償(因交通事故引起的損害)和工傷待遇(因履行工作職責(zé)受傷)。交通事故的賠償可要求以下項目:1、醫(yī)療費;2、住院伙食補助費;3、護理費;4、誤工費;5、殘疾賠償金;6、精神損害撫慰金;7、撫養(yǎng)費;8、司法鑒定費;9、交通費;10、營養(yǎng)費;11、后續(xù)治療費;12、康復(fù)費。工傷待遇包含:1、一次性傷殘補助;2、一次性醫(yī)療補助;3、一次性就業(yè)補助;(前提不打算在公司繼續(xù)工作了)4、住院期間的護理費、伙食費;5、停工留薪期間工資。賠償?shù)亩嗌僖环矫娓闶浅擎?zhèn)戶口還是農(nóng)村戶口有關(guān)(殘疾賠償金的計算基數(shù)城鎮(zhèn)戶口跟農(nóng)村戶口區(qū)別很大),另外就是工資多少(跟誤工費,三個一次性補助有關(guān))。
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勞動者在工作中發(fā)生了交通事故,如果該交通事故又屬于工傷,勞動者既可以選擇交通事故索賠,也可以選擇工傷事故索賠。但是,如果勞動者已獲得交通事故責(zé)任方的民事賠償,用人單位不再支付工傷保險待遇。如果交通事故得到的賠償少于工傷賠償,用人單位則應(yīng)賠償差額部分。
先等待交警部門出具事故認定書,如員工不負事故全部或者主要責(zé)任的,屬于工傷。單位按照工傷賠償程序承擔(dān)賠償責(zé)任,交通事故賠償后,單位補差額。 1、交通事故賠償已給付了醫(yī)療費、喪葬費、護理費、殘疾用具費、誤工工資的,企業(yè)或者工傷保險經(jīng)辦機構(gòu)不再支付相應(yīng)的待遇(交通事故賠償?shù)恼`工工資相當(dāng)于工傷津貼)。企業(yè)或者工傷保險經(jīng)辦機構(gòu)先期墊付有關(guān)費用的,職工或其親屬獲得交通事故賠償費后應(yīng)當(dāng)予以償還。 2、交通事故賠償給付的死亡補償費或者殘疾生活補助費,已由傷亡職工或者親屬領(lǐng)取的,工傷保險的一次性工亡補助金或者一次性傷殘補助金不再發(fā)給。但交通事故賠償給付的死亡補償費或者殘疾生活補助費低于工傷保險的一次性工亡補助金或者一次性傷殘補助金的,由企業(yè)或者工傷保險經(jīng)辦機構(gòu)補足差額部分。 3、職工因交通事故死亡或者致殘的,除按照上述兩項處理有關(guān)待遇外,其它的工傷保險待遇還可以按照規(guī)定享受。 4、由于交通肇事者逃逸或者其他原因,受傷害職工不能獲得交通事故賠償?shù)?,企業(yè)或者工傷保險經(jīng)辦機構(gòu)應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定給予工傷保險待遇。
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上班途中發(fā)生交通事故怎么賠償上班途中發(fā)生交通事故的賠償: 1.交通事故賠償已給付了醫(yī)療費、喪葬費、護理費、殘疾用具費、誤工工資的。企業(yè)或者工傷保險經(jīng)辦機構(gòu)不再支付相應(yīng)的待遇(交通事故賠償?shù)恼`工工資相當(dāng)于工傷津貼)。 2、交通事故賠償給付的死亡補償費或者殘疾生活補助費,
2020.09.14 274 -
上班途中發(fā)生交通事故怎么賠償上班途中發(fā)生交通事故的賠償。若屬于工傷的,工傷待遇與交通事故損害賠償,可以同時要求,可以享受。具體如下:1、上班途中發(fā)生交通事故,交通肇事方與受害方根據(jù)交通劃分的責(zé)任,確定賠償責(zé)任比例后,確定賠償。肇事方應(yīng)當(dāng)對造成受害方的人身損害,進行相應(yīng)
2022.04.13 2,179 -
上班途中發(fā)生交通事故怎樣賠償上班路上發(fā)生交通事故算工傷,但是同時要具備以下條件: 1、是在上班的合理時間、合理路線; 2、必須是因機動車而引起的道路交通事故; 3、有交警部門的交通事故責(zé)任認定書。上班路上發(fā)生交通事故的賠償為:用人單位有繳納工傷保險:向人力資源和社會保
2020.09.23 524
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上班途中發(fā)生交通事故對方全責(zé)可以要求工傷賠償嗎
你媳婦是在上班途中遭遇的交通事故,而且對方負全責(zé),這也算是工傷,至于工傷你可以單位協(xié)商,協(xié)商不成,你應(yīng)當(dāng)在事故發(fā)生之日起一年內(nèi)申請工傷認定,現(xiàn)在存在殘疾,還可以做傷殘鑒定,之后根據(jù)工傷保險條例的相關(guān)規(guī)
2022-03-17 15,340 -
上班途中發(fā)生交通事故,可以要求工傷賠償嗎
根據(jù)《工傷保險條例》規(guī)定,在工作過程中因工作原因受到事故傷害/在上下班途中,受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的屬于工傷,應(yīng)享受工傷待遇。您的該情況屬于工傷,建議盡早
2022-03-21 15,340 -
上班途中發(fā)生交通事故可以要求工傷賠償嗎
《工傷保險條例》第14條規(guī)定,在上下班途中,受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的,按照工傷處理,因此本案可申請工傷賠償。公司沒有依法購買工傷保險的,公司承擔(dān)工傷保險理
2022-03-13 15,340 -
上下班途中發(fā)生交通事故對方全責(zé)單位可以要求賠償嗎
如果是上下班途中發(fā)生交通事故,對方全責(zé)的話,按〈工傷保險條例〉的規(guī)定,你除了要求對方賠償外,還可以申請工傷認定,享受工傷待遇的。《工傷保險條例》第十四條職工有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)認定為工傷:(一)在工
2022-05-10 15,340
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交通事故中受傷可要求哪些賠償交通事故,致使受害人受傷后,受害方可以要求的賠償責(zé)任主要有: 1、肇事者對被害人造成的人身損害,應(yīng)當(dāng)依法承擔(dān)賠償責(zé)任,其中索賠包括:醫(yī)療費用、住院費用及其伙食費、誤工費用等等,若導(dǎo)致被害人受到嚴重傷害或者嚴重殘疾的情況,受害方還可以要求賠償
2,187 2022.04.17 -
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上班途中工傷怎么賠償根據(jù)《工傷保險條例》第十四條的規(guī)定,職工在上下班途中,受到非本人主要責(zé)任的交通事故,或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的,應(yīng)當(dāng)認定為工傷。在已經(jīng)認定為工傷的基礎(chǔ)上,工傷職工可以向縣級以上的勞動鑒定委員會,申請鑒定傷殘等級,包括勞動能力
1,766 2022.04.17 -
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員工下班路上發(fā)生交通事故屬于工傷嗎員工下班路上發(fā)生交通事故故要被認定為工傷,必須要滿足以下三個條件: 1、需要在合理時間,合理路線的上下班途中; 2、傷害是由交通事故或者城市軌道交通,客運輪渡,火車事故所造成的; 3、事故必須是非本人主要責(zé)任。 如果在上下班路上受傷滿足上述
1,561 2022.06.06






