上班期間上班時受傷沒買工傷險怎么辦
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你應(yīng)當(dāng)拿著證明你是該工作單位職工的證明，去當(dāng)?shù)氐?a target="_blank" href="http://dilbar.cn/zhishi/jjjiufeng/baoxianfa_gsbxian/">工傷保險機(jī)構(gòu)要求工傷認(rèn)定，只有經(jīng)過工傷認(rèn)定以后，你才可以享受工傷保險的待遇。單位未給員工繳納醫(yī)療保險和工傷險，發(fā)生工傷由該用人單位按照工傷保險條例規(guī)定的工傷保險待遇項目和標(biāo)準(zhǔn)支付費用。具體請看以下規(guī)定。 附：《工傷保險條例》 第六十二條用人單位依照本條例規(guī)定應(yīng)當(dāng)參加工傷保險而未參加的，由社會保險行政部門責(zé)令限期參加，補繳應(yīng)當(dāng)繳納的工傷保險費，并自欠繳之日起，按日加收萬分之五的滯納金；逾期仍不繳納的，處欠繳數(shù)額1倍以上3倍以下的罰款。 依照本條例規(guī)定應(yīng)當(dāng)參加工傷保險而未參加工傷保險的用人單位職工發(fā)生工傷的，由該用人單位按照本條例規(guī)定的工傷保險待遇項目和標(biāo)準(zhǔn)支付費用。用人單位參加工傷保險并補繳應(yīng)當(dāng)繳納的工傷保險費、滯納金后，由工傷保險基金和用人單位依照本條例的規(guī)定支付新發(fā)生的費用。
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職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷： （一）在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的； （二）工作時間前后在工作場所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的； （三）在工作時間和工作場所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的； （四）患職業(yè)病的； （五）因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的； （六）在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的； （七）法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形。 如果是在工作時間內(nèi)因為工作原因遭受傷害，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷。
勞動者在上班時間受傷，如果是在用人單位內(nèi)因工受傷，或者因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的，算工傷。如果不是在用人單位內(nèi)、與工作原因無關(guān)的，則不算工傷。
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臨時工上班期間受傷了怎么辦臨時工上班期間受傷了當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)進(jìn)行工傷認(rèn)定，職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病進(jìn)行治療，享受工傷醫(yī)療待遇；職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的，在停工留薪期內(nèi)，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。
2020.06.15 349 -
上班期間上班期間受工傷會影響工資么不會影響。工傷可以享受待遇：醫(yī)療費·誤工費·停工留薪待遇、一次傷殘補助金、護(hù)理費、傷殘津貼和解除勞動合同時一次性就業(yè)補助和醫(yī)療補助等。職工在上下班途中受到機(jī)動車傷害事故的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷。
2021.10.13 556 -
工地上班上班間受傷算工傷嗎？上班時間在工作場所內(nèi)，勞動者因工作原因受到事故傷害的受傷是屬于工傷的。認(rèn)定為工傷的前提條件是雙方屬于勞動關(guān)系，基本條件是勞動者因工作原因或履行工作職責(zé)等情況下，受到的傷害。
2020.08.20 154
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上班時間上班期間受傷了怎么辦
建議申請工傷。 工傷認(rèn)定的申請時間為 1、發(fā)生事故傷害，單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認(rèn)定申請。 單位未按前款規(guī)定提出工傷認(rèn)定申請的，受傷者或者其近親屬、工
2022-05-07 15,340 -
工傷休息期間沒有上班, 上班受傷了怎么辦
只是可能對停工留薪期有一點影響，如果醫(yī)囑休息期還沒滿，你有權(quán)休息到期滿再去上班，這期間不上班也應(yīng)按原標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放工資福利待遇，對其他賠償項目不影響。你可以選擇繼上班，但大的賠償項目只能要求支付一次性傷殘補
2022-02-13 15,340 -
上班時間上班受傷算工傷么？
職工上班時間，工作場所內(nèi)，因為工作原因遭受事故傷害的，符合《工傷保險條例》第十四條 （一）項規(guī)定，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷。《工傷保險條例》規(guī)定如下的具體內(nèi)容： 1.在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷
2022-06-18 15,340 -
沒買險,但在上班時間受傷的,算工傷嗎?
屬于工傷，申請工傷認(rèn)定，再經(jīng)過勞動能力鑒定后可以得到工傷保險待遇。
2022-10-31 15,340
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01:16
上下班受傷算不算工傷根據(jù)我國法律的相關(guān)規(guī)定，上下班途中受傷算工傷。 但是有兩大限定條件，一是因發(fā)生交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的，二是認(rèn)定者為非主要責(zé)任。 上下班途中認(rèn)定為工傷的情形有以下幾方面： 1、員工在合理時間內(nèi)其他合理路線的上下班途
6,151 2022.04.15 -
01:22
自己在上班路上受傷算工傷嗎在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為認(rèn)定工傷。職工以上下班為目的、在合理時間內(nèi)往返于工作單位和居住地之間的合理路線，視為上下班途中。 上班路上算不算工傷可根據(jù)以下四點來判斷： 1，
2,457 2022.09.06 -
01:06
員工上班途中受傷算工傷嗎員工在上班途中受傷不一定屬于工傷。員工在上班途中受到了傷害，要結(jié)合不同的情況來認(rèn)定是否屬于工傷。根據(jù)《工傷保險條例》第十四條關(guān)于工傷認(rèn)定的規(guī)定，在上下班途中，員工受到非本人主要責(zé)任的交通事故，或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的，此時
4,782 2022.04.17
