工傷工人誤工費(fèi)護(hù)理費(fèi)在營(yíng)業(yè)房應(yīng)該負(fù)多少責(zé)任？
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工傷期間、誤工費(fèi)醫(yī)療費(fèi)營(yíng)業(yè)房由所在單位負(fù)責(zé)。按《工傷保險(xiǎn)條例》第三十三條規(guī)定，工傷職工停止工作，治療工傷期間，按遭受事故傷害前工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。停工留薪期按治療工傷醫(yī)療機(jī)構(gòu)書(shū)面證明確認(rèn)，滿一年的，由勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)。《工傷保險(xiǎn)條例》第三十三條職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的，在停工留薪期內(nèi)，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。停工留薪期一般不超過(guò)12個(gè)月。傷情嚴(yán)重或者情況特殊，經(jīng)設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)，可以適當(dāng)延長(zhǎng)，但延長(zhǎng)不得超過(guò)12個(gè)月。工傷職工評(píng)定傷殘等級(jí)后，停發(fā)原待遇，按照本章的有關(guān)規(guī)定享受傷殘待遇。工傷職工在停工留薪期滿后仍需治療的，繼續(xù)享受工傷醫(yī)療待遇。生活不能自理的工傷職工在停工留薪期需要護(hù)理的，由所在單位負(fù)責(zé)
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工傷期間、誤工費(fèi)醫(yī)療費(fèi)營(yíng)養(yǎng)費(fèi)由所在單位負(fù)責(zé)。 按《工傷保險(xiǎn)條例》第三十三條規(guī)定，工傷職工停止工作，治療工傷期間，按遭受事故傷害前工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。 停工留薪期按治療工傷醫(yī)療機(jī)構(gòu)書(shū)面證明確認(rèn)，滿一年的，由勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)。
工傷期間、誤工費(fèi)醫(yī)療費(fèi)營(yíng)養(yǎng)費(fèi)由所在單位負(fù)責(zé)。 按《工傷保險(xiǎn)條例》第三十三條規(guī)定，工傷職工停止工作，治療工傷期間，按遭受事故傷害前工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。 停工留薪期按治療工傷醫(yī)療機(jī)構(gòu)書(shū)面證明確認(rèn)，滿一年的，由勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)。
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現(xiàn)在工傷應(yīng)該給多少護(hù)理費(fèi)是否可以享有工傷保險(xiǎn)基金支付的生活護(hù)理費(fèi)，按照勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)鑒定的生活自理障礙程度確定， 對(duì)照功能喪失程度等級(jí)，一至三級(jí)傷殘符合護(hù)理標(biāo)準(zhǔn)，四級(jí)傷殘部分護(hù)理標(biāo)準(zhǔn)，五級(jí)以下沒(méi)有生活自理障礙，不存在護(hù)理費(fèi)。
2020.02.08 146 -
工傷賠償護(hù)理費(fèi),誤工費(fèi),營(yíng)養(yǎng)費(fèi)1.護(hù)理費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)： (1)停工留薪期內(nèi)需要護(hù)理的，由所在單位負(fù)責(zé)。 (2)評(píng)定傷殘后需要護(hù)理的，完全生活不能自理，按統(tǒng)籌地上年度職工月平均工資的50%:大部分生活不能自理，統(tǒng)籌地上年度職工月平均工資的40%:部分生活不能自理，統(tǒng)籌地上年度職工
2020.09.25 565 -
現(xiàn)在工傷誤工費(fèi)多少職工發(fā)生工傷，可以要求工傷保險(xiǎn)基金或者用人單位支付停工留薪期間的工資，相當(dāng)于誤工費(fèi)。如果是發(fā)生交通事故，或者其他人身?yè)p害，可以要求加害方支付誤工費(fèi)，投保了交強(qiáng)險(xiǎn)和商業(yè)險(xiǎn)的，可以要求保險(xiǎn)公司支付。
2020.10.06 205
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車禍誤工費(fèi)，傷者護(hù)理費(fèi)，應(yīng)該賠償多少
需要的，當(dāng)事人有固定收入的，誤工費(fèi)按照實(shí)際減少的收入計(jì)算。當(dāng)事人無(wú)固定收入的，按照其最近3年的平均收入計(jì)算;當(dāng)事人不能舉證證明其最近3年的平均收入狀況的，可以參照當(dāng)?shù)叵嗤蛳嘟袠I(yè)上一年度職工的平均工
2021-06-14 15,340 -
誤工費(fèi), 營(yíng)養(yǎng)費(fèi), 護(hù)理費(fèi), 營(yíng)養(yǎng)費(fèi)分別是多少
誤工費(fèi)：需要提供事故發(fā)生前一年的全部收入憑證，并由公司出具證明；營(yíng)養(yǎng)費(fèi)：根據(jù)病情由法官酌情認(rèn)定；夠不上傷殘的，沒(méi)有殘疾賠償金，但如果后續(xù)病變的，可以主張手續(xù)治療費(fèi)。《最高人民法院關(guān)于審理人身?yè)p害賠償案
2022-01-26 15,340 -
工地工傷誤工費(fèi)應(yīng)該賠償多少?
金額不一定，當(dāng)事人有固定收入的，按照本人因誤工減少的固定收入計(jì)算。 《工傷保險(xiǎn)條例》 第三十三條職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的，在停工留薪期內(nèi)，原工資福利待遇不變，由所在
2021-03-24 15,340 -
工傷有營(yíng)業(yè)費(fèi)誤工費(fèi)嗎
若是屬于工傷的沒(méi)有營(yíng)業(yè)費(fèi)、誤工費(fèi)。相應(yīng)的賠償為停工留薪期工資。在停工留薪期期間（工傷期間）是由用人單位按原工資待遇且按月支付工資的，原工資是指受傷前12個(gè)月的平均工資。工傷處理程序：1.工傷認(rèn)定：職工
2022-02-28 15,340
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工傷營(yíng)養(yǎng)費(fèi)誤工費(fèi)賠償怎么算工傷住院營(yíng)養(yǎng)費(fèi)的賠償，參照伙食補(bǔ)助費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算，大概每人每天50元，再乘住院天數(shù)。誤工費(fèi)又叫做停工留薪期工資。計(jì)算方式是從傷殘鑒定結(jié)論出具之日到事故發(fā)生之日期的天數(shù)，乘本人日工資（月工資除于21.75）。一般來(lái)說(shuō)，誤工期不超過(guò)12個(gè)月，傷情嚴(yán)
3,281 2022.04.15 -
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工人工傷誤工費(fèi)和生活費(fèi)怎么計(jì)算工人工傷誤工費(fèi)和生活費(fèi)的計(jì)算如下： 1、原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付； 2、生活費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為本單位職工因公出差伙食補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)。 要求醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具診斷證明，經(jīng)辦機(jī)構(gòu)同意，工傷職工到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定可知，停工留薪期一般不超
1,560 2022.05.11 -
01:05
工傷護(hù)理費(fèi)由誰(shuí)承擔(dān)工傷護(hù)理費(fèi)由工傷保險(xiǎn)基金承擔(dān)。工傷職工已經(jīng)評(píng)定傷殘等級(jí)，并經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)需要生活護(hù)理的，從工傷保險(xiǎn)基金按月支付生活護(hù)理費(fèi)。生活護(hù)理費(fèi)按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3個(gè)不同等級(jí)支付，其標(biāo)準(zhǔn)分別為統(tǒng)籌地區(qū)
4,328 2022.04.17
