【工傷事故賠償】工傷的認(rèn)定有哪些？
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可以認(rèn)定為工傷情況有哪些？根據(jù)勞動部《關(guān)于發(fā)布〈企業(yè)職工工傷保險試行辦法〉的通知》第八條規(guī)定，職工由于下列情況之一負(fù)傷、致殘、死亡的，可認(rèn)定為工傷：(1)從事本單位日常生產(chǎn)、工作或者本單位負(fù)責(zé)人臨時指定的工作的，在緊急情況下，雖未經(jīng)本單位負(fù)責(zé)人指定但從事直接關(guān)系本單位重大利益的工作的;(2)經(jīng)本單位負(fù)責(zé)人安排或者同意，從事與本單位有關(guān)的科學(xué)試驗、發(fā)明創(chuàng)造和技術(shù)改進(jìn)工作的;(3)在生產(chǎn)工作環(huán)境中接觸職業(yè)性有害因素造成職業(yè)病的;(4)在生產(chǎn)工作的時間和區(qū)域內(nèi)，由于不安全因素造成意外傷害的，或者由于工作緊張突發(fā)疾病造成死亡或第一次搶救治療后全部喪失勞動能力的;(5)因履行職責(zé)遭致人身傷害的;(6)從事?lián)岆U、救災(zāi)、救人等維護(hù)國家、社會和公眾利益的活動的;(7)因公、因戰(zhàn)致殘的軍人復(fù)員轉(zhuǎn)業(yè)到企業(yè)工作后舊傷復(fù)發(fā)的;(8)因公外出期間，由于工作原因，遭受交通事故或其他意外事故造成傷害或者失蹤的，或因突發(fā)疾病造成死亡或者經(jīng)第一次搶救治療后全部喪失勞動能力的;(9)在上下班的規(guī)定時間和必經(jīng)路線上，發(fā)生無本人責(zé)任或者非本人主要責(zé)任的道路交通機動車事故的;(10)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情況。
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工傷鑒定即勞動能力鑒定，是指勞動功能障礙程度和生活自理障礙程度的等級鑒定。勞動功能障礙分為十個傷殘等級，最重的為一級，最輕的為十級。生活自理障礙分為三個等級：生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。勞動能力鑒定標(biāo)準(zhǔn)由國務(wù)院社會保險行政部門會同國務(wù)院衛(wèi)生行政部門等部門制定。
認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)： 職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷： （一）在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的； （二）工作時間前后在工作場所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的； （三）在工作時間和工作場所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的； （四）患職業(yè)病的； （五）因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的； （六）在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的； （七）法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形。 賠償： 職工根據(jù)傷殘鑒定的等級領(lǐng)取傷殘補助金，等級不同可以領(lǐng)取的補助金的標(biāo)準(zhǔn)不同。例如一級傷殘，可以領(lǐng)取一次性傷殘補助金的標(biāo)準(zhǔn)為27個月的本人工資，二級傷殘則可以領(lǐng)取25個月的本人工資。
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工傷事故認(rèn)定有哪些以下事故應(yīng)認(rèn)定為工傷： 1、因工作原因在工作時間和工作場所受到事故傷害的； 2、上下班途中機動車事故傷害； 3、在工作時間和崗位上，突發(fā)疾病死亡或者在48小時內(nèi)搶救無效死亡的； 4、在搶險救災(zāi)等維護(hù)國家利益、公共利益活動中受到傷害的； 5、
2022.05.11 305 -
工傷認(rèn)定工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)有哪些？工傷鑒定是在申請工傷鑒定的職工被認(rèn)定為工傷的基礎(chǔ)上，在其醫(yī)療終結(jié)或醫(yī)療期滿之后，由設(shè)區(qū)的市以上勞動能力鑒定委員會對其工傷有關(guān)事宜進(jìn)行鑒定的行為。賠償標(biāo)準(zhǔn)包括醫(yī)療費、康復(fù)費、伙食補助費、交通食宿費、護(hù)理費、停工留薪期工資、傷殘輔助器具費、一次
2020.08.15 135 -
工傷賠償中的工傷事故怎么認(rèn)定首先，工傷亦稱因工負(fù)傷，是指職工在生產(chǎn)勞動或工作中負(fù)傷。 其次，對于工傷賠償中的工傷事故的認(rèn)定，職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷： （一）在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的； （二）工作時間前后在工作場所內(nèi)，從事與工作有關(guān)
2020.06.15 144
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工傷認(rèn)定后工傷賠償有哪些
一、賠償費用與傷殘者年齡、用人單位屬地、傷殘者屬地、是否參加工傷保險、是否解除勞動關(guān)系、傷殘等級、護(hù)理依賴程度、本人工資、社平工資、傷殘部位、受傷殘時間等等有關(guān)。需要作勞動能力等級鑒定后才能計算。 二
2022-02-17 15,340 -
工傷認(rèn)定的工傷賠償具體有哪些
一、根據(jù)《工傷保險條例》第十四條職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：（一）在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的；（二）工作時間前后在工作場所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事
2022-03-24 15,340 -
工傷事故的有哪些賠償
事故的賠償標(biāo)準(zhǔn)：(一)醫(yī)療費1、治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。2、用人單位沒有參加工傷保險的，不是必須到簽有服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機構(gòu)治療。(二)交通食宿費
2022-08-22 15,340 -
工傷事故的賠償有哪些
《損害賠償法律手冊3:工傷事故賠償》主要內(nèi)容：隨著法制觀念的深入，人們愈發(fā)認(rèn)識到損害賠償需要在法律層面土依托法律文件來解決。但純粹的法律文件因其專業(yè)性又使讀者不易理解和適用。為了幫助讀者更準(zhǔn)確理解法律
2022-07-21 15,340
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工傷事故致殘有哪些賠償目前我國規(guī)定的工傷賠償項目包括：醫(yī)療費、傷者住院期間的伙食補助費、生活護(hù)理費、工傷期間的工資、交通食宿費輔助器具費、一次性傷殘補助金、傷殘津貼、一次性工傷醫(yī)療補助金、一次性傷殘就業(yè)補助金等等。在個案中，因為具體情況不同，所以賠償金也不同，一
816 2022.05.13 -
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工傷認(rèn)定條件有哪些根據(jù)我國《工傷保險條例》中的規(guī)定，工傷認(rèn)定情形有： 1、在工作時間或場所內(nèi)，因工作原因?qū)е率軅?2、在籌備與工作相關(guān)工作，在工作時間前后或場所內(nèi)受到傷害的情況； 3、因履行工作職責(zé)而受到的意外事故或暴力的情況； 4、患上職業(yè)病的情況； 5
104 2022.12.15 -
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交通事故工傷認(rèn)定材料包含哪些交通事故工傷認(rèn)定材料包含： 1、受害人的有效身份證的復(fù)印件以及個人申請； 2、受傷害人的病歷、住院病歷、醫(yī)生的診斷證明或者職業(yè)病診斷證明書； 3、受傷害人與所在公司存在勞動關(guān)系的證明材料； 4、兩人以上的證人證言、以及身份證明、身份證復(fù)印件
1,012 2022.04.17
