經(jīng)營(yíng)范圍變更與否是否可以解除勞動(dòng)合同
該咨詢?yōu)橛脩舫R?jiàn)問(wèn)題,經(jīng)整理發(fā)布,僅供參考學(xué)習(xí)!
我也有類似問(wèn)題!點(diǎn)擊提問(wèn)
企業(yè)經(jīng)營(yíng)范圍變更,可否單方面解除勞動(dòng)合同?關(guān)鍵要看經(jīng)營(yíng)范圍變更后會(huì)造成什么結(jié)果,如果原勞動(dòng)合同因此而無(wú)法繼續(xù)履行,那么單位可以單方面解除勞動(dòng)合同,但是應(yīng)當(dāng)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,同時(shí)應(yīng)當(dāng)提前30天書(shū)面通知勞動(dòng)者或者額外支付一個(gè)月工資。如果經(jīng)營(yíng)范圍變更后不影響勞動(dòng)合同的繼續(xù)履行,那么單位不能以此為由解除勞動(dòng)合同。
對(duì)內(nèi)容有疑問(wèn),可立即反饋反饋
公司的經(jīng)營(yíng)范圍是可以變更的。公司的經(jīng)營(yíng)范圍由公司章程決定,并依法登記。公司可以修改公司章程,改變經(jīng)營(yíng)范圍,但是應(yīng)當(dāng)辦理變更登記。公司的經(jīng)營(yíng)范圍中屬于法律、行政法規(guī)須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,應(yīng)當(dāng)依法經(jīng)過(guò)批準(zhǔn)。
個(gè)體工商戶經(jīng)營(yíng)范圍可以變更。個(gè)體戶如果想要變更經(jīng)營(yíng)范圍,可以直接向工商行政部門(mén)申請(qǐng)變更登記,要提交準(zhǔn)確的相關(guān)文件,如個(gè)體工商戶變更申請(qǐng)表、營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件,申請(qǐng)者的身份證復(fù)印件。如果委托代理人代辦,需要提供代理人身份證件和委托人簽字過(guò)的委托書(shū),然后進(jìn)行申請(qǐng)辦理。
-
公司名稱和經(jīng)營(yíng)范圍是否可以同時(shí)變更公司名稱和經(jīng)營(yíng)范圍可以同時(shí)變更。 變更公司名稱和經(jīng)營(yíng)范圍需要的資料是: 1、《公司變更登記申請(qǐng)書(shū)》; 2、《指定代表或者共同委托代理人的證明》以及制定代理代表或委托代理人的身份證復(fù)印件; 3、公司章程修正案; 4、新的公司名稱; 5、營(yíng)業(yè)執(zhí)
2022.08.24 1,110 -
股權(quán)變更前是否可以解除勞動(dòng)合同股權(quán)變更前用人單位與勞動(dòng)者協(xié)商一致可以解除勞動(dòng)合同。我國(guó)《勞動(dòng)合同法》規(guī)定,用人單位與勞動(dòng)者協(xié)商一致,可以解除勞動(dòng)合同。勞動(dòng)者提前三十日以書(shū)面形式通知用人單位,可以解除勞動(dòng)合同。勞動(dòng)者在試用期內(nèi)提前三日通知用人單位,可以解除勞動(dòng)合同。
2020.10.21 156 -
勞動(dòng)合同是否可以變更已經(jīng)部分履行的勞動(dòng)合同是可以變更的。經(jīng)用人單位與勞動(dòng)者協(xié)商一致,可以變更勞動(dòng)合同中約定的內(nèi)容。變更勞動(dòng)合同,應(yīng)當(dāng)遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則,不得違反法律、行政法規(guī)的規(guī)定。變更后的勞動(dòng)合同文本由用人單位和勞動(dòng)者各執(zhí)一份。
2020.12.01 104
-
經(jīng)營(yíng)范圍變更可否解除勞動(dòng)合同
企業(yè)經(jīng)營(yíng)范圍變更,可否單方面解除勞動(dòng)合同?關(guān)鍵要看經(jīng)營(yíng)范圍變更后會(huì)造成什么結(jié)果,如果原勞動(dòng)合同因此而無(wú)法繼續(xù)履行,那么單位可以單方面解除勞動(dòng)合同,但是應(yīng)當(dāng)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,同時(shí)應(yīng)當(dāng)提前30天書(shū)面通知?jiǎng)趧?dòng)
2022-04-15 15,340 -
經(jīng)營(yíng)范圍變更后是否可以解除勞動(dòng)合同
企業(yè)經(jīng)營(yíng)范圍變更,可否單方面解除勞動(dòng)合同?關(guān)鍵要看經(jīng)營(yíng)范圍變更后會(huì)造成什么結(jié)果,如果原勞動(dòng)合同因此而無(wú)法繼續(xù)履行,那么單位可以單方面解除勞動(dòng)合同,但是應(yīng)當(dāng)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,同時(shí)應(yīng)當(dāng)提前30天書(shū)面通知?jiǎng)趧?dòng)
2022-05-08 15,340 -
關(guān)于經(jīng)營(yíng)范圍變更是否可以解除勞動(dòng)合同
企業(yè)經(jīng)營(yíng)范圍變更,可否單方面解除勞動(dòng)合同?關(guān)鍵要看經(jīng)營(yíng)范圍變更后會(huì)造成什么結(jié)果,如果原勞動(dòng)合同因此而無(wú)法繼續(xù)履行,那么單位可以單方面解除勞動(dòng)合同,但是應(yīng)當(dāng)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,同時(shí)應(yīng)當(dāng)提前30天書(shū)面通知?jiǎng)趧?dòng)
2022-05-02 15,340 -
企業(yè)經(jīng)營(yíng)范圍發(fā)生變更是否可以解除勞動(dòng)合同
企業(yè)經(jīng)營(yíng)范圍變更,可否單方面解除勞動(dòng)合同?關(guān)鍵要看經(jīng)營(yíng)范圍變更后會(huì)造成什么結(jié)果,如果原勞動(dòng)合同因此而無(wú)法繼續(xù)履行,那么單位可以單方面解除勞動(dòng)合同,但是應(yīng)當(dāng)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,同時(shí)應(yīng)當(dāng)提前30天書(shū)面通知?jiǎng)趧?dòng)
2022-05-01 15,340
-
00:50
營(yíng)業(yè)執(zhí)照經(jīng)營(yíng)范圍變更營(yíng)業(yè)執(zhí)照經(jīng)營(yíng)范圍變更的規(guī)定如下:1、公司拓展新業(yè)務(wù)或者對(duì)業(yè)務(wù)范圍進(jìn)行調(diào)整,那么需要到工商部門(mén)變更經(jīng)營(yíng)范圍;2、變更經(jīng)營(yíng)范圍,如果涉及到資質(zhì)審批的,需要申請(qǐng)相關(guān)資質(zhì);3、在申請(qǐng)變更的時(shí)候,需要提交的材料包括:公司登記(備案)申請(qǐng)書(shū);法律,行政
5,448 2022.05.11 -
01:04
什么經(jīng)營(yíng)范圍可以開(kāi)勞務(wù)費(fèi)以下經(jīng)營(yíng)范圍可以開(kāi)勞務(wù)費(fèi): 1、專業(yè)承包、勞務(wù)分包; 2、勞務(wù)服務(wù)、經(jīng)濟(jì)信息咨詢; 3、商務(wù)咨詢、投資咨詢; 4、五金交電、日用百貨、鋼材的銷售; 5、為國(guó)內(nèi)企業(yè)提供勞務(wù)派遣服務(wù); 6、貨物的裝卸、搬運(yùn)服務(wù); 7、清潔服務(wù); 8、家政服務(wù)等
13,374 2022.05.11 -
01:02
企業(yè)法人變更勞動(dòng)合同是否重簽企業(yè)法人變更勞動(dòng)合同不需要重簽。職工與公司的人事關(guān)系是與公司直接關(guān)聯(lián)的,這是記錄在工商系統(tǒng)里的;公司法人變更只是公司的組織架構(gòu)變動(dòng);用人單位變更名稱、法定代表人、主要負(fù)責(zé)人或者投資人等事項(xiàng),不影響勞動(dòng)合同的履行。用人單位發(fā)生合并或者分立等情
1,587 2022.04.15






