工傷認定后能維護工傷權(quán)益嗎
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立即申請工傷認定能維護合法權(quán)益參考工傷保險條例 第三十三條職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的，在停工留薪期內(nèi)，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。 停工留薪期一般不超過12個月。傷情嚴重或者情況特殊，經(jīng)設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會確認，可以適當延長，但延長不得超過12個月。工傷職工評定傷殘等級后，停發(fā)原待遇，按照本章的有關(guān)規(guī)定享受傷殘待遇。工傷職工在停工留薪期滿后仍需治療的，繼續(xù)享受工傷醫(yī)療待遇。 生活不能自理的工傷職工在停工留薪期需要護理的，由所在單位負責(zé)。 第六十二條用人單位依照本條例規(guī)定應(yīng)當參加工傷保險而未參加的，由社會保險行政部門責(zé)令限期參加，補繳應(yīng)當繳納的工傷保險費，并自欠繳之日起，按日加收萬分之五的滯納金；逾期仍不繳納的，處欠繳數(shù)額1倍以上3倍以下的罰款。 依照本條例規(guī)定應(yīng)當參加工傷保險而未參加工傷保險的用人單位職工發(fā)生工傷的，由該用人單位按照本條例規(guī)定的工傷保險待遇項目和標準支付費用。 用人單位參加工傷保險并補繳應(yīng)當繳納的工傷保險費、滯納金后，由工傷保險基金和用人單位依照本條例的規(guī)定支付新發(fā)生的費用。
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受工傷后這么維護自己利益： 1、用人單位或職工等應(yīng)按規(guī)定向社會保險行政部門提出工傷認定申請； 2、申請勞動能力鑒定； 3、享受工傷保險待遇，包括停工留薪等。
工傷維護自己的合法權(quán)益方法具體如下：申請工傷認定。發(fā)生工傷之后，用人單位或職工等應(yīng)按規(guī)定向社會保險行政部門提出工傷認定申請；申請勞動能力鑒定；享受工傷保險待遇。職工被認定為工傷，進行勞動能力鑒定之后，職工就可以按規(guī)定申請領(lǐng)取工傷保險待遇了。
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受傷后，工人應(yīng)該如何維護自己的權(quán)益？向勞動能力鑒定委員會申請鑒定，工傷職工與用人單位均可。勞動能力鑒定是勞動者因工負傷后，勞動鑒定機構(gòu)根據(jù)國家鑒定標準，運用有關(guān)政策和醫(yī)學(xué)科學(xué)技術(shù)的方法、手段對工傷職工傷殘程度和喪失勞動能力程度進行綜合評定，是給予受傷害職工保險待遇的基礎(chǔ)和前提
2020.01.08 438 -
工傷鑒定維護勞動者權(quán)益的方法是什么工傷鑒定維護勞動者權(quán)益的方法：勞動者如果發(fā)生工傷，需要即使去指定機構(gòu)進行工傷鑒定，根據(jù)法律規(guī)定的流程辦理工傷鑒定，拿到工傷認定向用人單位拿醫(yī)療費和損失費，維護自己的合法權(quán)益。
2020.02.29 135 -
工傷鑒定維護勞動者權(quán)益的方法有哪些工傷鑒定維護勞動者權(quán)益的方法：勞動者如果發(fā)生工傷，需要即使去指定機構(gòu)進行工傷鑒定，根據(jù)法律規(guī)定的流程辦理工傷鑒定，拿到工傷認定向用人單位拿醫(yī)療費和損失費，維護自己的合法權(quán)益。
2020.01.03 110
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工傷認定流程中了，能維護合法權(quán)益嗎
立即申請工傷認定能維護合法權(quán)益參考工傷保險條例 第三十三條職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的，在停工留薪期內(nèi)，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。 停工留薪期一般不超過1
2022-04-04 15,340 -
工傷后怎樣維護自身權(quán)益?
發(fā)生工傷可以按以下步驟維護自身權(quán)益：1.自受事故傷害一年內(nèi)向人力資源和社會保障局申請工傷認定，需提供材料：工傷認定申請表，存在勞動關(guān)系證明，醫(yī)療診斷證明等材料。2.傷情穩(wěn)定后，若受傷嚴重構(gòu)成傷殘的，可
2022-04-03 15,340 -
工傷后如何維護自身權(quán)益
發(fā)生工傷可以按以下步驟維護自身權(quán)益： 1.自受事故傷害一年內(nèi)向人力資源和社會保障局申請工傷認定，需提供材料：工傷認定申請表，存在勞動關(guān)系證明，醫(yī)療診斷證明等材料。 2.傷情穩(wěn)定后，若受傷嚴重構(gòu)成傷殘的
2022-05-08 15,340 -
工傷后，如何維護自身權(quán)益？
發(fā)生工傷可以按以下步驟維護自身權(quán)益：1.自受事故傷害一年內(nèi)向人力資源和社會保障局申請工傷認定，需提供材料：工傷認定申請表，存在勞動關(guān)系證明，醫(yī)療診斷證明等材料。2.傷情穩(wěn)定后，若受傷嚴重構(gòu)成傷殘的，可
2022-05-08 15,340
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工傷認定后怎么索賠工傷認定之后首先需要做工傷的鑒定。只有確定了工傷的等級才能要求賠償。工傷鑒定，需要在工傷認定和醫(yī)療終結(jié)之后，到當?shù)氐纳绫＞诌M行傷殘等級的評定，并且需要提供勞動鑒定申請表和最開始的病例書，最終由社保機構(gòu)來確定是否能構(gòu)成傷殘的等級認定。接下來就
2,379 2022.04.17 -
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工傷認定標準根據(jù)我國工傷保險條例中規(guī)定的法定工傷情節(jié)有七種，分別為：1、在工作時間或場所內(nèi)，因工作原因?qū)е碌氖軅闆r；2、在籌備與工作相關(guān)工作，在工作時間前后或場所內(nèi)受到傷害的情況；3、因履行工作職責(zé)而受到的意外事故或暴力的情況；4、患上職業(yè)病的情況；
10,199 2022.04.17 -
00:56
被認定工傷后如何賠償職工完成工傷認定后，可以申請工傷鑒定，完成工傷鑒定后再確定賠償數(shù)額。職工可以與用人單位進行協(xié)商，就工傷賠償費用達成一致協(xié)議，如果無法達成的，用人單位應(yīng)當按照法律規(guī)定的標準來賠償工傷職工。用人單位不及時賠償或者拒絕賠償?shù)模毠た梢陨暾垊趧?/p>
1,106 2022.04.17
