工傷員工發(fā)放多少工資
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在停工留薪期內(nèi),原工資福利待遇不變,由所在單位按月支付。 1、停工留薪期一般不超過12個月。傷情嚴重或者情況特殊,經(jīng)設區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會確認,可以適當延長,但延長不得超過12個月。 2、工傷職工評定傷殘等級后,停發(fā)原待遇,按照本章的有關規(guī)定享受傷殘待遇。工傷職工在停工留薪期滿后仍需治療的,繼續(xù)享受工傷醫(yī)療待遇。 3、《工傷保險條例》沒有明確規(guī)定停工留薪期限的長短,通常認為應結(jié)合工傷職工的傷情以及醫(yī)院出具的意見來確定,一般不會超過12個月。 4、《工傷保險條例》第33條第二款規(guī)定,工傷職工評定傷殘等級后,停發(fā)原待遇。即工傷職工評定傷殘等級后,其原工資福利待遇應當從發(fā)生工傷之日起到工傷職工評定傷殘等級后止。
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工傷員工停工留薪期間,原工資不變,停工留薪期結(jié)束后,根據(jù)不同的傷殘等級以確定不同的工傷待遇。 依據(jù)《工傷保險條例》第三十三條規(guī)定,職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的,在停工留薪期內(nèi),原工資福利待遇不變,由所在單位按月支付。 停工留薪期一般不超過12個月。傷情嚴重或者情況特殊,經(jīng)設區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會確認,可以適當延長,但延長不得超過12個月。工傷職工評定傷殘等級后,停發(fā)原待遇,按照本章的有關規(guī)定享受傷殘待遇。工傷職工在停工留薪期滿后仍需治療的,繼續(xù)享受工傷醫(yī)療待遇。
實踐中工傷期間的工資發(fā)放標準視不同情況來定:是指正常出勤情況下,應享受的工資福利待遇。包括計時工資或者計件工資、獎金、津貼和補貼等,但不包括加班工資,因為加班工資是延長工作時間報酬。
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員工工傷工資發(fā)放標準我國的工傷保險條例規(guī)定,通常情況下,如果員工因工受傷或患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的,那么在停工留薪期內(nèi),原工資福利待遇不變,所在單位按月支付。停工留薪的期限一般不超過12個月。傷情嚴重或有特殊情形的,經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認后,可適當
2021.05.06 781 -
工傷待遇員工工傷期間工資發(fā)放工傷期間原工資福利待遇不變,由所在單位按月支付。停工留薪期一般不超過12個月,傷情嚴重或者情況特殊可以延長,但延長不得超過12個月。評定傷殘等級后停發(fā)原待遇,享受傷殘待遇。
2020.04.23 177 -
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受傷單位為員工發(fā)放工資多少
本人工資,是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病前12個月平均月繳費工資。本人工資高于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資300的,按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的300計算;本人工資低于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資60的,按
2022-07-15 15,340 -
工傷后發(fā)放多少工資?
1.依據(jù)《工傷保險條例》第三十三條之規(guī)定,職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的,在停工留薪期內(nèi),原工資福利待遇不變,由所在單位按月支付。 2.一般來說,應該是按工傷職工受傷前1
2022-07-10 15,340 -
工傷期間員工發(fā)放工資標準是多少
您到當?shù)厝肆Y源和社會保障局咨詢,各地政策不一。 第十五條工傷職工在工傷醫(yī)療期停發(fā)工資,改為按月發(fā)給工傷津貼。工傷津貼標準相當于工傷職工本人受傷前12個月平均工資收入。工傷醫(yī)療期滿或者評定傷殘等級后應
2022-03-28 15,340 -
工傷中發(fā)放工資是多少?
工傷期間工資發(fā)放執(zhí)行原待遇,實行停工留薪,原工資福利待遇不變,由所在單位按月支付。停工留薪期一般不超過12個月。傷情嚴重或者情況特殊,經(jīng)設區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會確認,可以適當延長,但延長不得超過1
2022-05-29 15,340
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工傷員工工資發(fā)放標準工傷,指的是員工在工作中或者在生產(chǎn)勞動中因工負傷。 根據(jù)《工傷保險條例》的有關規(guī)定,員工因工作遇到事故、或傷害或因特殊崗位患職業(yè)病,需停工接受治療的,在其停工期間,用人單位需按照員工在崗期間的工資和福利待遇,原數(shù)按月的發(fā)放給員工。一般停工留
4,440 2021.04.25 -
00:52
員工工傷期間工資如何發(fā)放工傷治療期間的工資,一般會讓勞動者所在的用人單位發(fā)放,并且原工資福利待遇不變。工傷治療期間工資的支付周期通常是按月支付。但是需要注意的是,由于工傷導致的停工留薪待遇期間,一般不超過12個月。即使有特殊情況允許延長,最多也只能再延長12個月。
3,485 2022.04.17 -
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工傷工資發(fā)放標準是怎樣發(fā)生工傷事故要領取一次性傷殘補助金,就會涉及到工資發(fā)放標準。按照工傷傷殘等級劃分,一次性傷殘補助金及每個月領取的傷殘津貼,會隨著工傷等級不同,從一級傷殘至十級傷殘作出不同的區(qū)分。其中,一次性傷殘補助金分別是27個月、25個月、23個月、21
4,207 2022.04.17






