進(jìn)公司前需要培訓(xùn)，參加公司培訓(xùn)離職賠違約金有哪些法律規(guī)定呢
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關(guān)于離職時公司收取培訓(xùn)違約金是否能要回的問題，主要按照培訓(xùn)的內(nèi)容是否是專項化的來談及，如果公司培訓(xùn)的內(nèi)容是以專項化內(nèi)容為主，那么員工應(yīng)向公司支付相應(yīng)的培訓(xùn)費用。如果是以普及化知識為主，那么員工不需要向公司支付相應(yīng)培訓(xùn)費用，公司也不能變相收取違約金。
員工提前離職是否需要賠償公司培訓(xùn)費要根據(jù)具體情況而定，勞動者違反服務(wù)期約定的，應(yīng)當(dāng)按照約定向用人單位支付違約金。
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公司強(qiáng)制培訓(xùn)可以不參加嗎這要看工作崗位的要求和條件，是否符合必須參加培訓(xùn)的條件。如果不是必須參見的培訓(xùn)，可以拒接。如果公司以此為由開除員工，依據(jù)我國相關(guān)法律規(guī)定，員工可以申請仲裁要求公司進(jìn)行賠償。
2020.11.28 900 -
員工提前離職，公司要求需要賠償培訓(xùn)費用人單位為滿足特殊崗位的需要而對特定勞動者進(jìn)行專業(yè)操作技能及專業(yè)知識培訓(xùn)，是符合現(xiàn)代企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)展需要的必要舉措。只要用人單位為勞動者提供專項培訓(xùn)費用，對其進(jìn)行專業(yè)技能培訓(xùn)，就可以約定服務(wù)期。根據(jù)相關(guān)法律的規(guī)定，勞動者違反服務(wù)期約定的，應(yīng)
2020.03.25 445 -
培訓(xùn)期間離職要賠違約金嗎培訓(xùn)期間離職要不要賠違約金需根據(jù)協(xié)議合同來確定。 培訓(xùn)費是由公司出，且訂立的協(xié)議有約定服務(wù)期限。那么在服務(wù)期限屆滿前辭職是要支付違約金的。用人單位為勞動者提供專項培訓(xùn)費用，對其進(jìn)行專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)的，可以與該勞動者訂立協(xié)議，約定服務(wù)期。 用人單
2022.03.28 2,082
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公司認(rèn)定培訓(xùn)培訓(xùn)期滿否定加班
周末開會、培訓(xùn)通常容易認(rèn)定為用人單位的要求，即便是單位組織的娛樂活動，只要是要求員工一定要參加的，都屬于單位要求，是加班的認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)之一。單位組織，員工自愿參加的活動，可以不認(rèn)定為用人單位的要求，不視為
2022-08-03 15,340 -
公司給培訓(xùn)費用違約金
專項技術(shù)培訓(xùn)要由用人單位來舉證，其中培訓(xùn)費用為必須支付的，且在財務(wù)列支上要能體現(xiàn)出是專項技術(shù)培訓(xùn)費用，必須有別于一般的崗位培訓(xùn)，同時還必須證明事實上進(jìn)行了專業(yè)技術(shù)的培訓(xùn)。否則不需要支付違約金，其約定的
2022-01-31 15,340 -
培訓(xùn)違約金的法律規(guī)定
《勞動合同法》第二十二條 1.用人單位為勞動者提供專項培訓(xùn)費用，對其進(jìn)行專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)的，可以與該勞動者訂立協(xié)議，約定服務(wù)期。 2.勞動者違反服務(wù)期約定的，應(yīng)當(dāng)按照約定向用人單位支付違約金。違約金的數(shù)額
2022-05-17 15,340 -
辭職報了培訓(xùn)班，公司需要付培訓(xùn)費嗎
勞動合同法規(guī)定，用人單位向勞動者提供培訓(xùn)的，可以與勞動者約定最低服務(wù)期，在這種情況下，勞動者未滿最低服務(wù)期辭職的，用人單位有權(quán)要求勞動者按最低服務(wù)期的剩余部分占最低服務(wù)期的比例退還培訓(xùn)費。上述規(guī)定有四
2022-04-27 15,340
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培訓(xùn)機(jī)構(gòu)營業(yè)執(zhí)照如何辦理培訓(xùn)機(jī)構(gòu)營業(yè)執(zhí)照辦理的流程如下： 1、在注冊公司之前，首先需要做好以下準(zhǔn)備：設(shè)想公司的名稱；準(zhǔn)備股東的身份證復(fù)印件等材料；確定公司的注冊地址，并準(zhǔn)備租房合同，產(chǎn)權(quán)證復(fù)印件等材料；確定公司的經(jīng)營范圍；確定股東的認(rèn)繳注冊資本總額； 2、做好以上
7,130 2022.04.17 -
01:38
合同違約金的法律規(guī)定有哪些合同違約金的法律規(guī)定有哪些 關(guān)于合同違約金的最新法律規(guī)定，就是我國在2020年頒布的民法典。但是在民法典正式生效之前，合同法仍然有效，因此我國合同法也是合同違約金的有效法律依據(jù)之一。根據(jù)合同法以及民法典的相關(guān)規(guī)定，合同違約金就是指，合同雙方
1,790 2022.04.17 -
01:09
公司需要刻哪些章根據(jù)有關(guān)規(guī)定，公司需要刻以下幾種章： 1、公章，通常公司對外發(fā)出的函件、文書、證明等法律文件都需要使用公司的公章，公章一般都是由公司的董事長或總經(jīng)理進(jìn)行保管并使用； 2、財務(wù)章，公司財務(wù)往來結(jié)算等有關(guān)事項都需要使用財務(wù)章，通常公司的財務(wù)人員
8,126 2022.04.15
