和什么有關(guān)系？
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勞動(dòng)關(guān)系的范圍更廣，只要雙方存在雇傭關(guān)系，一方付出勞動(dòng)，而一方支付報(bào)酬即構(gòu)成這層關(guān)系。 社保關(guān)系建立在勞動(dòng)關(guān)系上，可以作為證明事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系的憑證。雙方?jīng)]有勞動(dòng)關(guān)系，單位就不能為員工繳納社保。
勞務(wù)關(guān)系和勞動(dòng)關(guān)系的不同如下：適用法律不同；主體資格不同；主體地位不同；當(dāng)事人權(quán)利義務(wù)不同；承擔(dān)的法律責(zé)任不同；國家法律干預(yù)程度不同；糾紛解決途徑不同。
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雇傭關(guān)系和勞動(dòng)關(guān)系有什么區(qū)別？雇傭關(guān)系和勞動(dòng)關(guān)系的法律區(qū)別： 一、主體范圍不同。 二、緊密程度不同。 三、待遇以及勞動(dòng)報(bào)酬支付不同。 四、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理程序不同。 五、法律適用不同。
2020.09.23 132 -
勞動(dòng)關(guān)系和雇傭關(guān)系有什么區(qū)別雇傭關(guān)系與勞動(dòng)關(guān)系的區(qū)別有： 1、干預(yù)程度不同； 2、福利待遇不同； 3、用工形式不同； 4、主體不同； 5、合同的排他性不同； 6、解決爭(zhēng)議的方式不同。雇傭合同作為一種民事合同，發(fā)生爭(zhēng)議，當(dāng)事人可以直接向人民法院起訴。
2020.03.30 184 -
勞動(dòng)關(guān)系和勞務(wù)關(guān)系有什么區(qū)別根據(jù)我國勞動(dòng)合同法以及司法解釋的相關(guān)規(guī)定，勞動(dòng)關(guān)系和勞務(wù)關(guān)系的區(qū)別在于兩者產(chǎn)生的依據(jù)、合同主體這兩個(gè)個(gè)方面。在產(chǎn)生依據(jù)方面，勞動(dòng)關(guān)系是基于用人單位與勞動(dòng)者之間提供和接受勞動(dòng)而產(chǎn)生的關(guān)系，而勞務(wù)關(guān)系產(chǎn)生的依據(jù)則是雙方的約定用于一段時(shí)間或者一個(gè)
2020.02.01 285
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雇傭關(guān)系和合作關(guān)系和勞動(dòng)關(guān)系有什么區(qū)別
關(guān)系的性質(zhì)與對(duì)象的區(qū)別。合作關(guān)系是利益共享關(guān)系,而勞動(dòng)關(guān)系是在現(xiàn)實(shí)勞動(dòng)過程中所發(fā)生的勞動(dòng)者與提供生產(chǎn)資料的用人單位的關(guān)系。 《最高人民法院關(guān)于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第十一條 雇員
2022-05-28 15,340 -
關(guān)系勞動(dòng)關(guān)系和勞務(wù)關(guān)系有什么區(qū)別？
勞動(dòng)關(guān)系是指機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體和個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織（統(tǒng)稱用人單位）與勞動(dòng)者個(gè)人之間，依法簽訂勞動(dòng)合同，勞動(dòng)者接受用人單位的管理，從事用人單位安排的工作，成為用人單位的成員，從用人單位領(lǐng)取報(bào)酬和受勞動(dòng)
2022-03-22 15,340 -
和勞務(wù)關(guān)系和勞動(dòng)關(guān)系有什么區(qū)別
我國勞動(dòng)法所稱勞動(dòng)關(guān)系是指在實(shí)現(xiàn)社會(huì)勞動(dòng)的過程中，勞動(dòng)者與所在單位（即用人單位）之間的社會(huì)勞動(dòng)關(guān)系。勞動(dòng)法所調(diào)整的這種勞動(dòng)關(guān)系，也可以稱之為狹義的社會(huì)勞動(dòng)關(guān)系。所謂勞務(wù)關(guān)系是指提供勞務(wù)的一方為需要的一
2022-04-21 15,340 -
關(guān)押和羈押有什么關(guān)系
關(guān)押是指禁閉起來，把囚犯?jìng)冴P(guān)押起來。羈押是司法機(jī)關(guān)對(duì)犯罪嫌疑人在終審判決前的暫時(shí)關(guān)押。羈押不是刑事訴訟法規(guī)定的強(qiáng)制措施，而是刑事拘留和逮捕的附帶性后果。羈押期限，是指拘留和逮捕的法定期限。羈押期限包括
2021-08-23 15,340
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勞動(dòng)關(guān)系和勞務(wù)關(guān)系有什么區(qū)別我國勞動(dòng)法并沒有嚴(yán)格規(guī)定，勞動(dòng)關(guān)系以及勞務(wù)關(guān)系的性質(zhì)。但是根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定，勞動(dòng)關(guān)系與勞務(wù)關(guān)系存在較大區(qū)別。二者最主要的區(qū)別就在于，勞動(dòng)關(guān)系受到勞動(dòng)法律制度的周全保護(hù)，勞動(dòng)者與用人單位之間是管理與被管理的關(guān)系；勞務(wù)關(guān)系就要受到一般民事合同法
6,395 2022.04.17 -
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兩違辦和城管什么關(guān)系兩違辦和城管存在職務(wù)競(jìng)合關(guān)系。兩違辦是為維護(hù)中心城區(qū)城市建設(shè)和管理秩序，有效遏制和查處各類違法用地和違法建設(shè)行為，市兩違治理領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室是一個(gè)單位。主要是管理違法占地、違法建設(shè)。城管是指，負(fù)責(zé)城管監(jiān)察行政執(zhí)法的指導(dǎo)，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)和組織調(diào)度工作
6,194 2022.04.18 -
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和未成年發(fā)什關(guān)系犯法嗎和未成年人發(fā)生關(guān)系是否犯法要看未成年人是否自愿以及未成年人的年齡。根據(jù)《中華人民共和國刑法》的相關(guān)規(guī)定可知，如果強(qiáng)迫已滿十四周歲未滿十八周歲的婦女發(fā)生關(guān)系的，構(gòu)成強(qiáng)奸罪；如果與已滿十四周歲不滿十八周歲的婦女自愿發(fā)生關(guān)系的，則不構(gòu)成強(qiáng)奸罪；如
2,999 2022.04.17
