仲裁是否應(yīng)公告送達
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目前還沒有明確規(guī)定仲裁能否公告送達?！豆嫠瓦_仲裁調(diào)解法》沒有具體規(guī)定，但在實踐中按照《民事訴訟法》的程序公告沒有問題。裁決可以缺席。但在實踐中，大多數(shù)地方不會使用公告。一是法律沒有規(guī)定，不可操作；畢竟，仲裁不同于訴訟，效果低下。
《民事訴訟法》第九十二條 受送達人下落不明，或者用本節(jié)規(guī)定的其他方式無法送達的，公告送達。自發(fā)出公告之日起，經(jīng)過六十日，即視為送達。公告送達，應(yīng)當在案卷中記明原因和經(jīng)過。
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仲裁可以公告送達嗎仲裁可以公告送達。公告送達僅適用于受送達人下落不明以及用其他方式無法送達的情形，公告期為六十日，公告期滿即視為送達。受送達人是在中華人民共和國領(lǐng)域內(nèi)沒有住所的，公告期為三個月。
2020.07.20 209 -
勞動仲裁文書可否公告送達可以。受送達人下落不明，或者用本規(guī)定的其他方式無法送達仲裁文書的，可公告送達。自發(fā)出公告之日起，經(jīng)過三十日，即視為送達。公告送達，應(yīng)當在案卷中記明原因和經(jīng)過。
2020.02.14 567 -
勞動仲裁公告送達是什么？公告送達是用公開宣告的方式送達訴訟文書，經(jīng)過法律規(guī)定的一定時間，即視為送達。在受送達人下落不明，或者用其他方式無法送達的情況下采用。方法：將需要送達的訴訟文書張貼在人民法院布告欄內(nèi)或公共場所，或者登報、廣播、在電視上播映。國內(nèi)公告送達自發(fā)出
2020.09.15 594
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仲裁可否公告送達
目前來說仲裁是否能夠公告送達還沒有明確的規(guī)定。公告送達仲裁調(diào)解法未具體規(guī)定，但在實踐中按民事訴訟法的程序公告是沒有問題的。可以缺席裁決。不過實踐中，大部分地方不會采用公告送達，一者是法律沒有規(guī)定，不具
2022-07-19 15,340 -
仲裁能否公告送達
關(guān)于公告送達的要件。我國《勞動爭議仲裁委員會辦案規(guī)則》第八章第五十一條規(guī)定：“受送達人下落不明，或者用本規(guī)定的其他方式無法送達仲裁文書的，可公告送達。
2022-08-13 15,340 -
仲裁能否公告送達是什么樣的
關(guān)于公告送達的要件。我國《勞動爭議仲裁委員會辦案規(guī)則》第八章第五十一條規(guī)定：“受送達人下落不明，或者用本規(guī)定的其他方式無法送達仲裁文書的，可公告送達。
2022-07-31 15,340 -
仲裁遞交公告送達
仲裁可以通過公告送達。公告送達僅適用于被送達人下落不明、無法以其他方式送達的情況。公告期為60天，公告期滿視為送達。被送達人在中華人民共和國領(lǐng)域無住所，公告期為三個月。
2021-12-21 15,340
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01:10
公告送達后多久申請強制執(zhí)行公告送達后十五日后可以申請強制執(zhí)行。公告發(fā)出后60日視為送達。判決送達后，如為一審判決且未在十五日內(nèi)提起上訴，則判決生效；如為二審判決，則送達即生效；生效判決立即進入履行期限的計算。在判決規(guī)定的履行期限屆滿之后仍未履行的，當事人可立即申請強
5,265 2022.05.11 -
01:13
勞動仲裁仲裁期限是多久申請勞動仲裁的有效期為一年時間。仲裁庭裁決案件，應(yīng)當自仲裁委員會受理仲裁申請之日起四十五日內(nèi)結(jié)束。案情復(fù)雜需要延期的，經(jīng)仲裁委員會主任批準，可以延期并書面通知當事人，但延長期限不得超過十五日。有下列情形的，仲裁期限按照下列規(guī)定計算： 1、申
3,148 2022.10.03 -
01:09
仲裁去哪里仲裁仲裁的地點如下：仲裁的法律所在地，即法律意義上的仲裁地點，也就是說仲裁需要在一定的法律框架內(nèi)進行，這是一個法律意義上的概念。仲裁地指雙方當事人約定的仲裁地，而仲裁機構(gòu)所在地指的就是仲裁機構(gòu)所在的地方。商務(wù)合同的仲裁地與仲裁機構(gòu)所在地是一樣的
3,572 2022.04.17
