河南焦作生孩子產(chǎn)假是多少天
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國家法定產(chǎn)假休息98天,符合地方條例規(guī)定的可延長產(chǎn)假三個月。法律規(guī)定:《河南省人口和計劃生育條例》第27條:依法辦理結(jié)婚登記的夫婦,除國家規(guī)定的結(jié)婚假外,增加結(jié)婚假期18天,參加結(jié)婚前醫(yī)學(xué)檢查的,增加結(jié)婚假期7天的法律,法律規(guī)定生孩子的,除國家規(guī)定的產(chǎn)假外,增加產(chǎn)假3個月,給配偶一個月的結(jié)婚假期、產(chǎn)假、護(hù)理假期間被視為出勤?!?a target="_blank" href="http://dilbar.cn/zhishi/laodong/laodongguanxi_nzg/">女職工勞動保護(hù)特別規(guī)定》第七條:女職工生育享受98天產(chǎn)假,其中生育前可休15天產(chǎn)假困難,生育增加15天產(chǎn)假的多胞胎,每人生育1個嬰兒,增加15天產(chǎn)假。女職工懷孕不到4個月流產(chǎn)的,懷孕4個月流產(chǎn)的,享受42天的產(chǎn)假。
《河南省人口與計劃生育條例》第二十七條 《女職工勞動保護(hù)特別規(guī)定》第七條
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是的,河南省的婦女,可享受的產(chǎn)假天數(shù)=國家基礎(chǔ)產(chǎn)假98天+河南額外增加產(chǎn)假90天=188天。 河南省女職工的產(chǎn)假天數(shù)是由國務(wù)院《女職工勞動保護(hù)特別規(guī)定》規(guī)定的基礎(chǔ)產(chǎn)假及《河南省人口與計劃生育條例》規(guī)定的額外增加產(chǎn)假組成: 1、基礎(chǔ)產(chǎn)假:根據(jù)國務(wù)院《女職工勞動保護(hù)特別規(guī)定》第七條規(guī)定:女職工生育享受98天產(chǎn)假,其中產(chǎn)前可以休假15天;難產(chǎn)的,增加產(chǎn)假15天;生育多胞胎的,每多生育1個嬰兒,增加產(chǎn)假15天。 女職工懷孕未滿4個月流產(chǎn)的,享受15天產(chǎn)假;懷孕滿4個月流產(chǎn)的,享受42天產(chǎn)假。 由上述規(guī)定可知,一般來說,產(chǎn)假最基礎(chǔ)的是98天,如果難產(chǎn)的,增加產(chǎn)假15天;生育多胞胎的,每多生育1個嬰兒,增加產(chǎn)假15天。 流產(chǎn)產(chǎn)假:女職工懷孕未滿4個月流產(chǎn)的,享受15天產(chǎn)假;懷孕滿4個月流產(chǎn)的,享受42天產(chǎn)假。 2、額外增加的產(chǎn)假:根據(jù)《河南省人口與計劃生育條例》第二十七條規(guī)定:依法辦理婚姻登記的夫妻,除國家規(guī)定的婚假外,增加婚假十八日,參加婚前醫(yī)學(xué)檢查的,再增加婚假七日;符合法律、法規(guī)規(guī)定生育子女的,除國家規(guī)定的產(chǎn)假外,增加產(chǎn)假三個月,給予其配偶護(hù)理假一個月;婚假、產(chǎn)假、護(hù)理假期間視為出勤。 綜上可知,一般來說,河南省的婦女,可享受的產(chǎn)假天數(shù)=國家基礎(chǔ)產(chǎn)假98天+河南額外增加產(chǎn)假90天=188天。
'《河南省女職工勞動保護(hù)特別規(guī)定》第九條符合法律、法規(guī)規(guī)定生育子女的女職工,除享受國家規(guī)定的九十八天產(chǎn)假外,延長產(chǎn)假六十天,其中產(chǎn)前可以休假十五天;難產(chǎn)的,增加產(chǎn)假十五天;生育多胞胎的,每多生育一個嬰兒,增加產(chǎn)假十五天。女職工懷孕未滿四個月流產(chǎn)的,享受十五天產(chǎn)假;懷孕滿四個月流產(chǎn)的,享受四十二天產(chǎn)假;懷孕七個月以上終止妊娠的,除給予四十二天規(guī)定產(chǎn)假外,經(jīng)與用人單位協(xié)商還可以享受最長為五十六天的延長假。'
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河南省產(chǎn)假多少天女職工生育享受98天產(chǎn)假,其中產(chǎn)前可以休假15天;難產(chǎn)的,應(yīng)增加產(chǎn)假15天;生育多胞胎的,每多生育1個嬰兒,可增加產(chǎn)假15天。 女職工懷孕未滿4個月流產(chǎn)的,享受15天產(chǎn)假;懷孕滿4個月流產(chǎn)的,享受42天產(chǎn)假。
2020.07.30 250 -
河南三胎產(chǎn)假是多少天女職工生育享受98天產(chǎn)假,其中產(chǎn)前可以休假15天;難產(chǎn)的,應(yīng)增加產(chǎn)假15天;生育多胞胎的,每多生育1個嬰兒,可增加產(chǎn)假15天。 女職工懷孕未滿4個月流產(chǎn)的,享受15天產(chǎn)假;懷孕滿4個月流產(chǎn)的,享受42天產(chǎn)假。
2020.08.18 402 -
河南省陪產(chǎn)假多少天三十天。依法辦理婚姻登記的夫妻,除國家規(guī)定的婚假外,增加婚假十八日,參加婚前醫(yī)學(xué)檢查的,再增加婚假七日;符合法律、法規(guī)規(guī)定生育子女的,除國家規(guī)定的產(chǎn)假外,增加產(chǎn)假三個月,給予其配偶護(hù)理假一個月;婚假、產(chǎn)假、護(hù)理假期間視為出勤。
2020.12.17 531
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河南焦作產(chǎn)假是多少天
國家法定產(chǎn)假休息98天,符合地方條例規(guī)定的可延長產(chǎn)假三個月。法律規(guī)定:《河南省人口和計劃生育條例》第27條:依法辦理結(jié)婚登記的夫婦,除國家規(guī)定的結(jié)婚假外,增加結(jié)婚假期18天,參加結(jié)婚前醫(yī)學(xué)檢查的,增加
2021-10-16 15,340 -
河南省焦作市2015年產(chǎn)假是多少天
國家法定產(chǎn)假休息98天,符合地方條例規(guī)定的可延長產(chǎn)假三個月。法律規(guī)定:《河南省人口和計劃生育條例》第27條:依法辦理結(jié)婚登記的夫婦,除國家規(guī)定的結(jié)婚假外,增加結(jié)婚假期18天,參加結(jié)婚前醫(yī)學(xué)檢查的,增加
2021-10-18 15,340 -
河南省焦作市博愛縣產(chǎn)假是多少天
國家法定產(chǎn)假休息98天,符合地方條例規(guī)定的可延長產(chǎn)假三個月。法律規(guī)定:《河南省人口和計劃生育條例》第27條:依法辦理結(jié)婚登記的夫婦,除國家規(guī)定的結(jié)婚假外,增加結(jié)婚假期18天,參加結(jié)婚前醫(yī)學(xué)檢查的,增加
2021-10-18 15,340 -
河南省焦作市溫縣今天產(chǎn)假有多少天
國家法定產(chǎn)假休息98天,符合地方條例規(guī)定的可延長產(chǎn)假三個月。法律規(guī)定:《河南省人口和計劃生育條例》第27條:依法辦理結(jié)婚登記的夫婦,除國家規(guī)定的結(jié)婚假外,增加結(jié)婚假期18天,參加結(jié)婚前醫(yī)學(xué)檢查的,增加
2021-10-18 15,340
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2020產(chǎn)假新規(guī)定是多少天產(chǎn)假,指的是在職的女性勞動者在其生產(chǎn)前后可享受的休假待遇,一般是從分娩前的半個月至產(chǎn)后兩個半月,晚婚晚育者可前后可延長至四個月;根據(jù)《女職工勞動保護(hù)規(guī)定》的相關(guān)規(guī)定,女性勞動者生育可享受98天的產(chǎn)假,其中產(chǎn)前可以休15天;如有難產(chǎn)的,應(yīng)該增
2,532 2021.03.24 -
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江蘇省產(chǎn)假多少天江蘇省的產(chǎn)假為128天,其中包括國家規(guī)定的98天產(chǎn)假。若是屬于難產(chǎn)情形的,女職工可以享受143天的產(chǎn)假;女職工生育享受98天產(chǎn)假,其中產(chǎn)前可以休假15天;難產(chǎn)的,增加產(chǎn)假15天;生育多胞胎的,每多生育1個嬰兒,增加產(chǎn)假15天。女職工懷孕未滿
8,399 2022.04.17 -
01:22
生育假多少天2021新規(guī)定生育假一般有98天。依據(jù)《女職工勞動保護(hù)特別規(guī)定》的規(guī)定,女職工生育一共可以享受98天的產(chǎn)假,其中產(chǎn)前可以休假15天。女職工難產(chǎn)的,那么可以增加產(chǎn)假15天。女職工生育多胞胎的,那么每多生育1個嬰兒,就可以增加15天的產(chǎn)假。女職工懷孕未滿4個
2,445 2022.04.12






