1968年出生延遲幾年退休
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第一,國家沒有出臺延期退休的政策,依然按照現(xiàn)行規(guī)定處理。第二,人力資源和社會保障部在年初兩次會議期間明確表示,2017年以后將頒布延遲退休的政策,并在頒布后暫時不執(zhí)行,并在五年后執(zhí)行。即使執(zhí)行,也是逐漸的延遲。第三,1968年以后出生的女工,2018年可以退休。
《關(guān)于工人退休、退職的暫行辦法》1、男性干部、工人年滿60周歲,女干部年滿55周歲,女工人年滿50周歲,連續(xù)工齡或工作年限滿10年。2、從事井下、高空、高溫、繁重體力勞動和其他有害健康工種的職工,男年滿55周歲,女年滿45周歲,連續(xù)的工齡或工作年限滿10年。3、男年滿50周歲,女年滿45周歲,連續(xù)工齡或工作年限滿10年的,經(jīng)醫(yī)院證明,并經(jīng)勞動鑒定委員會確認,完全喪失勞動能力的職工。
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第一,國家并未出臺延遲退休的政策,依然按照現(xiàn)行的規(guī)定辦理。第二,人社部在年初兩會期間,明確表示,在2017年之后出臺延遲退休的政策,并且出臺之后也暫不執(zhí)行,五年之后再執(zhí)行。即使執(zhí)行,也是逐漸式的延遲。第三,1968年后出生的女工,可以在2018年辦理退休。
目前我國并沒有出臺退休延遲的政策,需要按照現(xiàn)行的規(guī)定進行辦理。對于男性干部或者是工人年滿60周歲,女干部年滿55周歲,女工人年滿50周歲,連續(xù)工齡達到十年的可以申請退休。對于從事高溫、井下、繁重體力勞動的職工,男滿55周歲,女滿45周歲,連續(xù)工齡10年可以申請退休。
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