久久免费的精品国产v∧,精品国产一区二区三区四区色,久久国产视频,国内精品久久久久影院日本,黄色视频在线观看免费

您的位置:法師兄 > 專業(yè)問答 > 職工工傷勞動能力鑒定怎么進(jìn)行

職工工傷勞動能力鑒定怎么進(jìn)行

2022-09-16 14:40

該咨詢?yōu)橛脩舫R妴栴},經(jīng)整理發(fā)布,僅供參考學(xué)習(xí)!

我也有類似問題!點擊提問

推薦答案

廣西在線咨詢顧問團(tuán)

2022-09-16回復(fù)

專業(yè)分析:

勞動能力鑒定委員會建立醫(yī)療衛(wèi)生專家?guī)臁A腥雽<規(guī)斓尼t(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員應(yīng)當(dāng)具備下列條件:(一)具有醫(yī)療衛(wèi)生高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格;(二)掌握勞動能力鑒定的相關(guān)知識;(三)具有良好的職業(yè)品德。第二十五條設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會收到勞動能力鑒定申請后,應(yīng)當(dāng)從其建立的醫(yī)療衛(wèi)生專家?guī)熘须S機(jī)抽取3名或者5名相關(guān)專家組成專家組,由專家組提出鑒定意見。設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會根據(jù)專家組的鑒定意見作出工傷職工勞動能力鑒定結(jié)論;必要時,可以委托具備資格的醫(yī)療機(jī)構(gòu)協(xié)助進(jìn)行有關(guān)的診斷。勞動能力鑒定設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會應(yīng)當(dāng)自收到勞動能力鑒定申請之日起60日內(nèi)作出勞動能力鑒定結(jié)論,必要時,作出勞動能力鑒定結(jié)論的期限可以延長30日。勞動能力鑒定結(jié)論應(yīng)當(dāng)及時送達(dá)申請鑒定的單位和個人。第二十六條申請鑒定的單位或者個人對設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會作出的鑒定結(jié)論不服的,可以在收到該鑒定結(jié)論之日起15日內(nèi)向省、自治區(qū)、勞動能力鑒定委員會提出再次鑒定申請。省、自治區(qū)、直轄市勞動能力鑒定委員會作出的勞動能力鑒定結(jié)論為最終結(jié)論。第二十七條勞動能力鑒定工作應(yīng)當(dāng)客觀、公正。勞動能力鑒定委員會組成人員或者參加鑒定的專家與當(dāng)事人有利害關(guān)系的,應(yīng)當(dāng)回避。第二十八條自勞動能力鑒定結(jié)論作出之日起1年后,職工或者其直系親屬、所在單位或者經(jīng)辦機(jī)構(gòu)認(rèn)為傷殘情況發(fā)生變化的,可以申請勞動能力復(fù)查鑒定。

展開更多

對內(nèi)容有疑問,可立即反饋反饋

同類普法

張神兵律師

廣東律參律師事務(wù)所

勞動能力鑒定應(yīng)是在市(區(qū))、縣勞動局已經(jīng)做出工傷認(rèn)定后,再向企業(yè)所在地的市(區(qū))勞動局提出申請進(jìn)行勞動能力鑒定,由企業(yè)所在地勞動能力鑒定委員會進(jìn)行鑒定。申報時需提供工傷認(rèn)定結(jié)論、工傷證、工傷診斷證明和相關(guān)的檢查化驗資料病歷等。

章法律師

廣東律參律師事務(wù)所

根據(jù)工傷保險和工傷認(rèn)定辦法的規(guī)定,用人單位、工傷職工或者其直系親屬可以向設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會提出申請。同時申請人應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定提交工傷認(rèn)定決定和職工工傷醫(yī)療的有關(guān)資料。勞動能力鑒定委員會在收到申請人申報勞動能力鑒定的資料后,應(yīng)當(dāng)進(jìn)行初審,看有關(guān)材料是否齊備、有效。如果提交的資料欠缺,勞動能力鑒定委員會則應(yīng)要求申請人補(bǔ)充相關(guān)材料。勞動能力鑒定委員會受理勞動能力鑒定申請后,從醫(yī)療專家?guī)靸?nèi)隨機(jī)抽取3名或者5名專家組成專家組進(jìn)行鑒定。必要時,可以委托具備資格的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行有關(guān)的診斷。專家組或者受委托的醫(yī)療機(jī)構(gòu)鑒定后應(yīng)當(dāng)出具鑒定意見并由參與鑒定的專家簽署。勞動能力鑒定委員會應(yīng)根據(jù)專家組的鑒定意見,在收到勞動能力鑒定申請之日起60日內(nèi)作出勞動能力鑒定結(jié)論。如果有必要,作出勞動能力鑒定結(jié)論的期限可以延長30日。

律師普法更多>>
  • 工傷怎么進(jìn)行勞動能力鑒定
    工傷怎么進(jìn)行勞動能力鑒定

    工傷進(jìn)行勞動能力鑒定的流程: 1.當(dāng)事人申請勞動能力鑒定。勞動能力鑒定由用人單位、工傷職工或者其近親屬向設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會提出申請。 2.受理。社會保險行政部門收到工傷認(rèn)定申請后,在15日內(nèi)對申請人提交的材料進(jìn)行審核,材料完整的,

    2020.01.22 130
  • 工傷怎么進(jìn)行勞動能力鑒定?
    工傷怎么進(jìn)行勞動能力鑒定?

    工傷職工如果經(jīng)治療后傷情相對穩(wěn)定,但存在殘疾、影響勞動能力的,應(yīng)當(dāng)由用人單位或者職工一方收集工傷認(rèn)定決定書、醫(yī)療診斷證明等材料去進(jìn)行勞動能力鑒定。而設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會在受理申請后,應(yīng)當(dāng)及時作出鑒定結(jié)論。

    2020.07.17 125
  • 工傷時怎么進(jìn)行勞動能力鑒定
    工傷時怎么進(jìn)行勞動能力鑒定

    工傷時進(jìn)行勞動能力鑒定的流程:1.當(dāng)事人申請勞動能力鑒定。勞動能力鑒定由用人單位、工傷職工或者其近親屬向設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會提出申請。2.受理。社會保險行政部門收到工傷認(rèn)定申請后,在15日內(nèi)對申請人提交的材料進(jìn)行審核,材料完整的,作

    2020.07.23 190
專業(yè)問答更多>>
  • 工傷職工勞動能力鑒定申請向誰提出,工傷職工怎么進(jìn)行勞動能力鑒定

    向設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會提交鑒定申請,按勞鑒委安排的時間和地點參加鑒定。根據(jù)《工傷保險條例》第二十一條、第二十三條規(guī)定,工傷職工經(jīng)過治療,傷情相對穩(wěn)定或者停工留薪期滿,應(yīng)當(dāng)及時申請勞動能力鑒定。

    2022-02-13 15,340
  • 職工工傷怎樣才能進(jìn)行勞動能力鑒定

    工傷進(jìn)行勞動能力鑒定的流程如下: 1、用人單位向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認(rèn)定申請; 2、工傷認(rèn)定結(jié)果確定后,領(lǐng)取工傷認(rèn)定結(jié)果; 3、勞動者攜帶身份證明、工傷認(rèn)定結(jié)果等材料到市級勞動能力鑒定委員

    2022-06-20 15,340
  • 工傷職工應(yīng)該怎么進(jìn)行勞動能力鑒定

    根據(jù)《工傷保險條例》第二十一條的有關(guān)規(guī)定,工傷職工進(jìn)行勞動能力鑒定,首先,應(yīng)該經(jīng)過治療后,傷情處于相對穩(wěn)定狀態(tài),這樣便于勞動能力鑒定機(jī)構(gòu)聘請的醫(yī)療專家對傷情進(jìn)行鑒定;第二是職工經(jīng)工傷治療后,發(fā)現(xiàn)因工傷

    2022-05-09 15,340
  • 工傷怎么進(jìn)行勞動能力鑒定

    工傷進(jìn)行勞動能力鑒定的流程如下: 1、用人單位向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認(rèn)定申請; 2、工傷認(rèn)定結(jié)果確定后,領(lǐng)取工傷認(rèn)定結(jié)果; 3、勞動者攜帶身份證明、工傷認(rèn)定結(jié)果等材料到市級勞動能力鑒定委員

    2022-06-02 15,340
法律短視頻更多>>
  • 怎樣進(jìn)行工傷認(rèn)定 01:03
    怎樣進(jìn)行工傷認(rèn)定

    工傷認(rèn)定的流程,一般有以下的四個步驟,具體如下: 1、申報:單位申請或者職工或直系親屬申請; 2、受理:職工或者直系親屬超過一年期限未申請的,勞動保障行政部門不予受理; 3、調(diào)查:對職工或者直系親屬提出的工傷認(rèn)定申請,勞動行政部門會對單位發(fā)

    4,461 2022.04.17
  • 沒有勞動合同工傷鑒定程序怎么走 01:26
    沒有勞動合同工傷鑒定程序怎么走

    根據(jù)工傷保險條例的規(guī)定,認(rèn)定工傷要求職工和用人單位存在勞動關(guān)系。因此,即使職工和用人單位沒有簽訂勞動合同,但雙方仍存在事實勞動關(guān)系,如果在工作中受傷的,仍屬于工傷。職工可以申請工傷認(rèn)定。由于職工與用人單位沒有簽訂勞動合同,只存在事實上的勞動

    2,484 2022.04.17
  • 工傷鑒定結(jié)果怎么查詢? 01:05
    工傷鑒定結(jié)果怎么查詢?

    工傷鑒定結(jié)果不需要查詢。勞動能力鑒定委員會自作出鑒定結(jié)論之日起,20日內(nèi)將鑒定結(jié)論送達(dá)工傷職工、所在單位,抄送社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)。社會保險行政部門應(yīng)當(dāng)自受理工傷認(rèn)定申請之日起60日內(nèi)作出工傷認(rèn)定的決定,并書面通知申請工傷認(rèn)定的職工,或者其近親

    8,995 2022.04.12
勞動糾紛不同階段法律問題導(dǎo)航
有問題
就會有解決辦法
在線咨詢

離婚、工傷、刑事、債務(wù)... 最快3分鐘內(nèi)有答案

法師兄法務(wù)
您好,請問有什么可以幫助到您的?