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延遲退休年齡政策是哪些

2022-08-05 10:40

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專(zhuān)業(yè)分析:

第一,從2015年開(kāi)始,1965年出生的女性職工和居民應(yīng)當(dāng)推遲1年領(lǐng)取養(yǎng)老金,1966年出生的推遲2年,以此類(lèi)推,到2030年實(shí)現(xiàn)女性65歲領(lǐng)取養(yǎng)老金。 第二,從2020年開(kāi)始,1960年出生的男性職工和居民推遲6個(gè)月領(lǐng)取養(yǎng)老金,以此類(lèi)推,到2030年實(shí)現(xiàn)男性職工和居民65歲領(lǐng)取養(yǎng)老金。

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豐培銘律師

天津東方律師事務(wù)所

目前國(guó)務(wù)院尚未發(fā)布有關(guān)退休年齡推遲的政策,仍以最新的暫行辦法為準(zhǔn)。

章法律師

廣東律參律師事務(wù)所

延遲退休的政策:男職工的退休年齡是每6年延遲1歲,而女職工的退休年齡是每3年延遲1歲,直到2045年就可實(shí)現(xiàn)男女65歲同齡退休。延遲退休是指國(guó)家綜合考慮我國(guó)人口結(jié)構(gòu)變化的情況、就業(yè)的情況而逐步提高退休年齡來(lái)延遲退休的制度。它影響的是我國(guó)的養(yǎng)老保險(xiǎn)制度。

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