在工地上受傷怎么認定工傷
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根據(jù)我國《工傷保險條例》第十四條規(guī)定：職工有下列情形之一的，應當認定為工傷：（六）在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的；第十八條規(guī)定：提出工傷認定申請應當提交下列材料：（一）工傷認定申請表；（二）與用人單位存在勞動關系（包括事實勞動關系）的證明材料；（三）醫(yī)療診斷證明或者職業(yè)病診斷證明書（或者職業(yè)病診斷鑒定書）。工傷認定申請表應當包括事故發(fā)生的時間、地點、原因以及職工傷害程度等基本情況。工傷認定申請人提供材料不完整的，社會保險行政部門應當一次性書面告知工傷認定申請人需要補正的全部材料。申請人按照書面告知要求補正材料后，社會保險行政部門應當受理。
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工地上受傷申請工傷認定用人單位應當立即向當?shù)貏趧颖Ｕ媳Ｕ闲姓块T和工傷保險經(jīng)辦機構報告，并填報《事故傷害報告表》，同時應在傷亡事故發(fā)生或職業(yè)病確認診之日起30日內(nèi)填表寫并提交《工傷認定申請表》和首診病歷本、旁證材料、身份證等有關材料。
工地上受傷申請工傷認定的流程如下： 1、向用人單位所在地或工傷事故發(fā)生地設區(qū)的市級勞動和社會保障局工傷保險科申請； 2、提交相關材料； 3、工傷認定； 4、勞動能力鑒定； 5、賠償。
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工地受傷怎么認定工傷工地受傷能認定工傷。根據(jù)《工傷保險條例》規(guī)定： (一)在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的; (二)工作時間前后在工作場所內(nèi)，從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的; (三)在工作時間和工作場所內(nèi)，因履行工作職責受到
2020.07.02 259 -
工地上上班受傷怎么申請工傷認定工地上受傷申請工傷認定的流程如下： 1、向用人單位所在地或工傷事故發(fā)生地設區(qū)的市級勞動和社會保障局工傷保險科申請； 2、提交相關材料； 3、工傷認定； 4、勞動能力鑒定； 5、賠償。
2020.06.19 206 -
臨時工在工地受傷能在工地工傷認定嗎如果勞動者與用人單位簽訂了勞動合同，成立了勞動關系，或用人單位為勞動者投保了工傷保險的，則勞動者可以申請工傷保險待遇。若勞動者無法證明其與用人單位成立勞動關系，勞動者在提供勞務過程中受傷的，由雇主承擔賠償責任。
2020.03.27 186
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在工地上受傷怎么認定工傷？
根據(jù)我國《工傷保險條例》第十四條規(guī)定：職工有下列情形之一的，應當認定為工傷：（六）在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的；第十八條規(guī)定：提出工傷認定申請應
2022-04-04 15,340 -
在工地上受傷怎么申請工傷認定
工地上受傷申請工傷認定的流程如下： （1）向用人單位所在地或工傷事故發(fā)生地設區(qū)的市級勞動和社會保障局工傷保險科申請； （2）提交相關材料； （3）工傷認定； （4）勞動能力鑒定； （5）賠償。
2022-05-23 15,340 -
工地上受傷怎么認定工傷
根據(jù)《工傷保險條例》的規(guī)定提供材料，工傷認定申請、勞動合同、醫(yī)療機構的診斷證明等第十四條職工有下列情形之一的，應當認定為工傷：（一）在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的；（二）工作時間前后
2022-04-07 15,340 -
在上班過程中在工地上受傷該怎么認定工傷
根據(jù)我國《工傷保險條例》第十四條規(guī)定：職工有下列情形之一的，應當認定為工傷：（六）在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的；第十八條規(guī)定：提出工傷認定申請應
2022-04-12 15,340
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在工地上班受傷骨折怎么賠償按照《工傷保險條例》在工地上班受傷骨折賠償?shù)膬?nèi)容如下：1，工傷醫(yī)療費，康復費；2，住院伙食補助費；3，輔助器具費；4，到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通，食宿費；5，停工留薪期工資；6，停工留薪期的護理費；7，生活護理費；8，一次性傷殘補助金；傷殘津
3,915 2022.04.17 -
00:55
工人在工地上受傷怎么賠償,沒有合同在沒有合同的情況下，如果工人在工地上受傷的，那么賠償處理方法如下： 1、證明勞動關系。雖然沒簽訂勞動合同，但是只要證明存在事實勞動關系，依然可以按照工傷賠償標準賠償； 2、清楚工傷賠償標準。也就是需要清楚工傷保險待遇標準。一般是指，工傷職工
2,641 2022.05.11 -
01:09
在工地上受了工傷公司不處理怎么辦在工地上受了工傷公司不處理，員工維權程序如下： 1、根據(jù)鑒定的標準計算出賠償數(shù)額。如果單位為職工投了工傷保險，就直接由國家工商保險機構依據(jù)標準發(fā)放工傷保險待遇。如果單位沒有為職工投工傷保險，那么就根據(jù)國家規(guī)定的有關標準與用人單位協(xié)商賠償?shù)南?/p>
958 2022.06.01
