如果老板破產(chǎn)了還會發(fā)工資嗎
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如果老板破產(chǎn)了，應當發(fā)工資。根據(jù)《企業(yè)破產(chǎn)法》第一百一十三條第一款的規(guī)定，破產(chǎn)財產(chǎn)在優(yōu)先清償破產(chǎn)費用和共益?zhèn)鶆?/a>后，依照下列順序清償： （一）破產(chǎn)人所欠職工的工資和醫(yī)療、傷殘補助、撫恤費用，所欠的應當劃入職工個人賬戶的基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險費用，以及法律、行政法規(guī)規(guī)定應當支付給職工的補償金； （二）破產(chǎn)人欠繳的除前項規(guī)定以外的社會保險費用和破產(chǎn)人所欠稅款； （三）普通破產(chǎn)債權。
根據(jù)《企業(yè)破產(chǎn)法》第113條規(guī)定：破產(chǎn)財產(chǎn)在優(yōu)先清償破產(chǎn)費用和共益?zhèn)鶆蘸?，依照下列順序清償?(一)破產(chǎn)人所欠職工的工資和醫(yī)療、傷殘補助、撫恤費用，所欠的應當劃入職工個人賬戶的基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險費用，以及法律、行政法規(guī)規(guī)定應當支付給職工的補償金； (二)破產(chǎn)人欠繳的除前項規(guī)定以外的社會保險費用和破產(chǎn)人所欠稅款； (三)普通破產(chǎn)債權。
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企業(yè)破產(chǎn)的，員工工資會優(yōu)先進行結算的。 根據(jù)法律規(guī)定，企業(yè)依法破產(chǎn)倒閉時，勞動者有權獲得其應得的工資。在破產(chǎn)清償中企業(yè)應按《中華人民共和國企業(yè)破產(chǎn)法》規(guī)定的清償程序，首先支付本單位勞動者的工資。
如果公司破產(chǎn)了工資還能發(fā)放，公司破產(chǎn)后拖欠職工的工資是有優(yōu)先受償權的，在清償破產(chǎn)費用和共益?zhèn)鶆蘸?，就需要清償拖欠的工資。
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如果公司破產(chǎn)了工資還可以發(fā)放嗎依據(jù)企業(yè)破產(chǎn)法的規(guī)定，企業(yè)破產(chǎn)后職工的工資具有優(yōu)先受償權，在清償破產(chǎn)費用和共同債務后，就要清償工資。
2020.07.11 332 -
老板宣布破產(chǎn)老板沒發(fā)工資怎么辦依法申請仲裁、提起訴訟，也可以向工會尋求救濟。勞動者合法權益受到侵害的，有權要求有關部門依法處理，或者依法申請仲裁、提起訴訟。用人單位違反勞動法律、法規(guī)和勞動合同、集體合同的，工會有權提出意見或者要求糾正；勞動者申請仲裁、提起訴訟的，工會依
2020.06.17 311 -
公司破產(chǎn)了員工工資還會發(fā)嗎公司破產(chǎn)了員工工資會發(fā)。破產(chǎn)財產(chǎn)在優(yōu)先清償破產(chǎn)費用和共益?zhèn)鶆蘸?，依照下列順序清? (一)破產(chǎn)人所欠職工的工資和醫(yī)療、傷殘補助、撫恤費用，所欠的應當劃入職工個人賬戶的基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險費用，以及法律、行政法規(guī)規(guī)定應當支付給職工的補償
2020.12.12 603
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老板破產(chǎn)了公司還會發(fā)工資嗎
根據(jù)《工資支付暫行規(guī)定》，企業(yè)依法破產(chǎn)時，勞動者有權獲得應得的工資。在破產(chǎn)清償中，企業(yè)應當按照《中華人民共和國企業(yè)破產(chǎn)法》規(guī)定的清償程序，首先支付本單位勞動者的工資?！豆べY支付暫行規(guī)定》第十四條用人單
2021-11-13 15,340 -
老板破產(chǎn)。我可以不發(fā)工資了嗎？
公司破產(chǎn)后，員工工資應優(yōu)先清償。根據(jù)我國法律規(guī)定，破產(chǎn)財產(chǎn)優(yōu)先清償破產(chǎn)費用和共同利益?zhèn)鶆蘸?，按照以下順序清償：（一）破產(chǎn)人所欠職工的工資、醫(yī)療、傷殘補助、撫恤費、所欠應劃入職工個人賬戶的基本養(yǎng)老保險、
2021-11-12 15,340 -
如果開發(fā)商破產(chǎn)了, 還需要還貸嗎?
需要繼續(xù)還貸的。你從開發(fā)商處買房子和向銀行借款屬于兩種不同的法律關系。如果開發(fā)商破產(chǎn)，使你不能履行合同，那你只能找開發(fā)商，追究開發(fā)商的違約責任。銀行的貸款是以你個人名義從銀行借的，應該依借款合同償還貸
2022-03-22 15,340 -
老板破產(chǎn)員工的工資現(xiàn)在還有嗎？
《企業(yè)破產(chǎn)法》第一百一十三條規(guī)定，破產(chǎn)財產(chǎn)優(yōu)先清償破產(chǎn)費用和共同利益?zhèn)鶆蘸螅凑障铝许樞蚯鍍敚海ㄒ唬┢飘a(chǎn)人所欠職工的工資、醫(yī)療、傷殘補助、撫恤費，所欠職工個人賬戶的基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險費用，以及
2021-11-12 15,340
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01:19
如果老板一直拖欠工資怎么辦如果遇到老板拖欠工資的怎么來處理呢，首先勞動者可以先跟老板來進行協(xié)商解決，如果協(xié)商失敗，勞動者可以到勞動部門的保障監(jiān)察大隊投訴。然后勞動者也可以向本單位勞動爭議調解委員會申請，進行調解。如果調解失敗，在一方當事人要求仲裁的情況下，可以向勞動
809 2022.06.22 -
01:01
老板少發(fā)工資怎么辦勞動者提供了勞動，用人單位必須按照勞動合同的約定勞動者支付工資報酬。如果公司拖欠工資，那么侵犯了勞動者的合法權益，屬于違法行為。遇到單位拖欠工資，勞動者可以選擇的救濟途徑，主要包括以下三種： 1、與用人單位協(xié)商解決，通過仲裁、訴訟來索要工資
2,120 2022.04.17 -
00:54
辭職后老板不發(fā)工資怎么辦首先，逾期不支付勞動報酬屬于違法行為。如果老板一直拖欠工資的，員工可以到當?shù)氐膭趧有姓块T進行投訴。根據(jù)我國勞動合同法的規(guī)定，勞動行政部門有義務責令用人單位限期支付勞動報酬，用人單位逾期不支付報酬的，應當按應付金額的百分之五十以上，百分之一
4,637 2022.05.11
