工傷五至六級大概幾級傷殘
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五至六級工傷的勞動者可以享受下列待遇： 1、停工留薪期的工資福利不變，由用人單位支付； 2、一次性傷殘補助金。五級傷殘為18個月的本人工資，六級傷殘為16個月； 3、保留與用人單位的勞動關系。如果離職的，可以獲得一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金等。
職工被認定為五級六級傷殘的，享有以下待遇：五級傷殘的一次性傷殘補助金為18個月的本人工資，六級傷殘為16個月的本人工資；而五級傷殘的津貼是本人工資的70%，六級傷殘是60%；以及停工留薪期內(nèi)的工資福利待遇不變等。
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工傷六級級傷殘大概能賠多少錢六級工傷的賠償數(shù)額可能多達35萬，獲得以下工傷保險賠償：一次性傷殘補助金為16個月的本人工資；傷殘津貼為本人工資的60%，按月發(fā)放；終止或者解除勞動合同后，一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金的具體標準由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定
2020.10.28 233 -
六級傷殘是幾級傷殘六級傷殘賠償標準：六級傷殘為本人工資的60％，并由用人單位按照規(guī)定為其繳納應繳納的各項社會保險費。傷殘津貼實際金額低于當?shù)刈畹凸べY標準的，由用人單位補足差額。 經(jīng)工傷職工本人提出，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金和一次性工傷醫(yī)療補助金，并
2020.05.27 305 -
工傷五至六級傷殘能享受什么待遇工傷五至六級傷殘享受的待遇如下： 1、一次性傷殘補助金：五級傷殘：本人工資*18，六級傷殘：本人工資*16； 2、傷殘津貼：五級傷殘：本人工資*70%，六級傷殘：本人工資*60%； 3、一次性工傷醫(yī)療補助金和傷殘就業(yè)補助金：一次性工傷醫(yī)療補
2022.04.14 243
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工傷一至六級大概算幾級傷殘
五級至六級的為大部分喪失勞動能力，工傷五級：器官大部分缺損或明顯畸形，有較重功能障礙或并發(fā)癥，存在一般醫(yī)療依賴，生活能自理。具體的勞動功能障礙等級，應向勞動能力鑒定委員會申請勞動能力鑒定，由該部門作出
2022-03-27 15,340 -
職工工傷鑒定為五級至六級傷殘，屬于幾級傷殘？
因工致殘被鑒定為五級、六級傷殘的，享受以下待遇： 1、從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：五級傷殘為18個月的本人工資，六級傷殘為16個月的本人工資； 2、保留與用人單位的勞動關系，
2022-03-26 15,340 -
工傷鑒定大概幾級傷殘
工傷鑒定，大概是九到十級傷殘。職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇：（一）從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：七級傷殘為１２個月的本人工資，八級傷殘為１０個月的本人工資
2022-02-03 15,340 -
五級至六級傷殘有何待遇
根據(jù)我國工傷保險條例，職工因工致殘被鑒定為五級、六級傷殘的，享受以下待遇：（一）從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：五級傷殘為18個月的本人工資，六級傷殘為16個月的本人工資；（二）
2022-04-05 15,340
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六級傷殘賠償幾個月六級傷殘賠償幾個月，需要看當事人被評定的傷殘等級，由此來定。職工因工致殘被鑒定為六級傷殘的，享受以下待遇： 1、從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，六級傷殘為16個月的本人工資； 2、保留與用人單位的勞動關系，由用人單位安排適當工
1,644 2022.04.17 -
01:23
工傷五級傷殘賠付標準職工因公被鑒定為五級傷殘的，屬于相對比較嚴重的人身傷害，我國工傷保險條例對職工的該傷殘等級對應也有明確的工傷賠付標準。五級傷殘的職工具體可享受以下待遇：從工傷保險基金支付18個月本人工資作為一次性傷殘補助金。經(jīng)工傷職工本人提出，可以與用人單
967 2022.06.22 -
00:57
六級工傷能賠幾十萬六級工傷具體可以賠償多少錢，要根據(jù)實際情況來確定。職工被認定為六級傷殘后，可以先獲得一次性傷殘補助金，通一次性傷殘補助金常相當于十六個月的本人工資。如果六級傷殘員工難以安排工作，那么用人單位會按月發(fā)放傷殘津貼，六級傷殘的津貼一般是百分之六十
1,721 2022.04.17
