黨政領導干部選拔任用工作條例
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選拔任用黨政領導干部，必須把政治標準放在首位，符合將領導班子建設成為堅持黨的基本理論、基本路線、基本方略，全心全意為人民服務，具有推進新時代中國特色社會主義事業(yè)發(fā)展的能力，結構合理、團結堅強的領導集體的要求。
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領導干部選拔任用工作條例規(guī)定考察材料包括什么1.德、能、勤、績、廉方面的主要表現(xiàn)以及主要特長、行為特征干部考察材料。 2.民主推薦、民主測評、考察談話情況干部考察材料。 3.審核干部人事檔案、查核個人有關事項報告、聽取紀檢監(jiān)察機關意見、核查信訪舉報等情況的結論干部考察材料。
2020.05.09 5,468 -
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黨政領導干部選拔任用條例
為認真貫徹執(zhí)行黨的干部路線、方針、政策，建立科學規(guī)范的黨政領導干部選拔任用制度，形成富有生機與活力、有利于優(yōu)秀人才脫穎而出的選人用人機制，推進干部隊伍的革命化、年輕化、知識化、專業(yè)化，建設一支高舉馬克
2022-03-23 15,340 -
關于黨政領導干部選拔任用工作條例
選拔任用黨政領導干部，必須嚴格執(zhí)行本條例的各項規(guī)定，并遵守下列紀律：(一)不準超職數(shù)配備領導干部，或者違反規(guī)定提高干部的職級待遇;(二)不準以書記辦公會、領導圈閱等形式，代替黨委(黨組)會集體討論決定
2022-09-13 15,340 -
黨政領導干部選拔任用工作條例第32條
選拔任用黨政領導干部，應當按照干部管理權限由黨委(黨組)集體討論作出任免決定，或者決定提出推薦、提名的意見。屬于上級黨委(黨組)管理的，本級黨委(黨組)可以提出選拔任用建議。
2022-09-11 15,340 -
黨政領導干部選拔任用工作條例第八條
黨政領導干部應當逐級提拔。越級提拔的，應當報經(jīng)上級組織(人事)部門同意。
2022-09-11 15,340
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直接責任和領導責任的區(qū)別直接責任和領導責任的區(qū)別如下： 1、概念不同：直接責任，間接責任的對稱。是指民事主體對自己不法行為依法應直接承擔的民事責任。領導責任是指有關領導人員在處理信訪突出問題及群體性事件時，承擔的與領導工作職責相關的責任，分為主要領導責任和重要領導
13,357 2022.05.11 -
00:54
占干股還可以領工資嗎占干股還可以領工資。占干股的同時在公司上班的，可以領工資。如果用人單位沒有發(fā)工資，是違反相關法律的行為。理由在于勞動者與用人單位形成勞動關系，就依法擁有獲得勞動報酬的權利。工資是指雇主或者法定用人單位依據(jù)法律規(guī)定、或行業(yè)規(guī)定、或根據(jù)與員工之
4,785 2022.05.11 -
01:12
舉報村干部怎么舉報舉報村干部的舉報方式如下： 1、電話舉報是最快的途徑，只要工作日撥打相關部門的舉報電話，會及時受理； 2、實名舉報，根據(jù)信訪條例，實名舉報的必須要給予回復，匿名舉報可查可不查； 3、直接管村長的是鄉(xiāng)鎮(zhèn)一級黨委政府，但是鄉(xiāng)鎮(zhèn)和村委會的關系過于
23,419 2022.04.12
