用人單位需要繳納生育保險嗎
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用人單位需要繳納生育保險。如果用人單位與勞動者建立了用工關系，需要及時為其繳納各項社保，其中就包括生育保險費用。且該費用是由單位單方面為職工繳納的，不是由雙方共同繳納的。
不可以，生育保險是國家規(guī)定要交的。根據(jù)社會保險法的規(guī)定，職工應當參加生育保險，由用人單位按照國家規(guī)定繳納生育保險費，職工不繳納生育保險費。
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用人單位如何繳納生育保險費城鎮(zhèn)企業(yè)、事業(yè)單位、國家機關、社會團體、民辦非企業(yè)單位、個體工商戶必須每月按繳納城鎮(zhèn)養(yǎng)老保險費繳費基數(shù)0.5%的比例繳納城鎮(zhèn)生育保險費。參加小城鎮(zhèn)社會保險的用人單位必須每月按繳納小城鎮(zhèn)社會保險費繳費基數(shù)0.5%的比例繳納城鎮(zhèn)生育保險費。個人
2020.08.09 431 -
單位生育保險由各單位繳納嗎職工應當參加生育保險，由用人單位按照國家規(guī)定繳納生育保險費，職工不繳納生育保險費。生育保險是公司提供給在職員工的一種福利，也就是說，個人是不能自己繳納生育保險的。用人單位已經(jīng)繳納生育保險費的，其職工享受生育保險待遇；職工未就業(yè)配偶按照國家規(guī)
2020.01.30 228 -
單位職工生育保險需要另外繳納嗎？單位員工的生育保險是單位繳納的。單位應當為員工參加生育保險和繳納生育保險費，而員工個人不需要繳納生育保險費。在單位按規(guī)定為員工參保繳費的情形下，員工才可以依法享受生育保險待遇。
2020.12.26 287
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職工需要生育保險單位繳納嗎？
我國生育保險的繳費主體只有用人單位，職工個人不繳納生育保險費。生育保險費是為保護女職工在產(chǎn)假內(nèi)能夠得到休息并使其嬰兒能夠得到照顧而制定的一項社會保險制度。女職工在生育期間的工資收入勢必會受到影響，而生
2022-11-20 15,340 -
用人單位應否繳納生育保險？
需要支付的情況下，員工必須參加生育保險，使用者按照國家規(guī)定支付生育保險費，員工不支付生育保險費。男性員工加入保險后，計劃生育手術費用可以按規(guī)定結算的晚育獎勵假期也可以領取生育補貼（但晚育獎勵假期只能由
2021-10-25 15,340 -
用人單位可以不繳納生育保險嗎
不可以，生育保險是國家規(guī)定要交的。根據(jù)社會保險法的規(guī)定，職工應當參加生育保險，由用人單位按照國家規(guī)定繳納生育保險費，職工不繳納生育保險費。
2021-12-28 15,340 -
用人單位可以不繳納生育保險嗎?
不可以。根據(jù)《勞動法》《婦女權益保障法》《社會保險法》等規(guī)定，用人單位必須依法參加生育保險，為本單位職工繳納生育保險費。
2022-07-05 15,340
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單位繳納的醫(yī)保如何使用醫(yī)?？▎挝焕U納的部分是統(tǒng)籌基金，單位繳納的統(tǒng)籌基金，主要使用途徑是： 1、員工支付住院醫(yī)療及部分門診大病費用； 2、支付范圍包括，門診普通疾病的醫(yī)療費用； 3、起付標準以下的住院和門診特定項目基本醫(yī)療費用； 4、起付標準以上、統(tǒng)籌基金最高支
18,333 2022.05.11 -
01:15
養(yǎng)老保險繳納滿15年還需要繳納嗎養(yǎng)老保險繳納滿15年還需要繳納。繳納養(yǎng)老保險屬于用人單位的法定義務。到達退休年齡，并且養(yǎng)老保險繳納年限未滿足15年的職工，可以一次性取出，但到達法定退休年齡時，繳費年限未達到按月領取基本養(yǎng)老金規(guī)定年限的參保人員，不能享受按月領取基本養(yǎng)老金待
11,320 2022.04.17 -
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生育險必須連續(xù)繳納還是累計繳納生育險必須連續(xù)繳納。生育險必須連續(xù)交滿一年才可以享受生育險待遇；如果斷一個月都不算是連續(xù)繳納，并且補繳也是不可以。與此同時，生育的時候，必須正在繳納生育保險。我國生育保險待遇主要包括兩項：一是生育津貼，二是生育醫(yī)療待遇。 生育保險的宗旨在于
9,042 2022.04.17
