合同期滿，合同終止，要提前通知嗎
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勞動合同期滿終止，用人單位或者勞動者需提前一段時間通知對方，如果是單位決定不續(xù)簽的，要合理地提前一段時間通知勞動者，依法向其支付經(jīng)濟補償金；如果是勞動者決定不續(xù)簽的，依法合理地提前通知單位即可。具體的通知時間看當?shù)氐囊?guī)定和單位的規(guī)章制度來定。
解除合同需要通知對方。當事人一方依法主張解除合同的，應當通知對方。合同自通知到達對方時解除；通知載明債務人在一定期限內(nèi)不履行債務則合同自動解除，債務人在該期限內(nèi)未履行債務的，合同自通知載明的期限屆滿時解除。 對方對解除合同有異議的，任何一方當事人均可以請求人民法院或者仲裁機構(gòu)確認解除行為的效力。
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合同終止需要提前通知嗎終止勞動合同一般不需要提前通知。但用人單位也不得單方面以勞動合同到期為由，要求與勞動者終止勞動合同，否則，用人單位應當按照法律規(guī)定向勞動者支付相應的經(jīng)濟賠償金。
2020.09.26 159 -
終止合同需要提前通知嗎不需要提前通知。一方當事人依法主張解除合同的，應當通知對方。合同自通知到達對方時解除。未通知對方人民法院或者仲裁機構(gòu)確認該主張的，合同自起訴狀副本或者仲裁申請書副本送達對方時解除。
2021.03.31 341 -
合同終止需要提前通知勞動合同終止不需要提前通知。但用人單位也不得單方面以勞動合同到期為由，要求與勞動者終止勞動合同，否則，用人單位應當按照法律規(guī)定向勞動者支付相應的經(jīng)濟賠償金。
2020.03.02 166
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合同期滿終止合同需要提前通知嗎
合同期滿終止，公司方面提出維持或者提高原勞動合同條件續(xù)簽勞動合同、員工不同意續(xù)簽的，則公司無需向員工支付經(jīng)濟補償金。 否則，合同期滿終止的，公司應當向勞動者支付經(jīng)濟補償金。本案中，你可以得到三個月的經(jīng)
2022-03-21 15,340 -
勞動合同期滿終止需提前通知嗎
勞動合同期滿是否需要提前告知，國家層面沒有要求，但個別省份需要提前告知，建議咨詢當?shù)厝松缇??！侗本┦袆趧雍贤?guī)定》第四十條勞動合同期限屆滿前，用人單位應當提前30日將終止或者續(xù)訂勞動合同意向以書面形式
2022-02-13 15,340 -
勞動合同期滿終止合同是否需要提前通知
勞動合同期滿終止合同是否提前通知視雙方約定執(zhí)行。但用人單位不續(xù)簽或者用人單位降低勞動條件勞動者不續(xù)簽合同終止的，用人單位應當支付經(jīng)濟補償金。勞動部辦公廳《關于勞動合同期限屆滿終止勞動合同是否應提前通知
2022-03-22 15,340 -
合同期滿終止可以不用提前通知嗎
勞動合同期滿后，是否按照省市規(guī)定和勞動合同約定提前通知執(zhí)行？勞動合同期滿終止，是否提前通知勞動者，《勞動法》和《勞動合同法》沒有規(guī)定，但有些地方性法規(guī)規(guī)定，如北京市規(guī)定應提前30天通知，應從其規(guī)定；地
2021-11-23 15,340
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合同期滿終止合同有補償嗎合同期滿終止可以補償。 依據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》的規(guī)定，在合同期滿的時候，除了用人單位維持，或者是提高勞動合同約定條件續(xù)訂勞動合同，勞動者不同意續(xù)訂的情形之外，在合同期滿勞動合同終止的情況之下，用人單位仍然需要支付經(jīng)濟補償金。 經(jīng)濟
2,320 2022.05.11 -
01:13
合同不續(xù)簽提前通知嗎合同不續(xù)簽是否需要提前通知，應當根據(jù)雙方合同的具體約定確定。雙方明確約定，合同到期后如果不續(xù)簽的，應當提前通知對方，否則合同期限自動延續(xù)。此時，合同到期不續(xù)簽，就應當提前通知對方，否則合同延續(xù)。但如果雙方?jīng)]有類似約定，則合同到期不續(xù)簽，不必
4,738 2022.04.17 -
01:10
提前終止合同違約金怎么賠對方單方面提前終止合同，就涉嫌了違反合同的約定，這時候如果雙方事先約定了違約金條款的話，另一方當事人可以請求對方承擔相應的違約責任。具體來說，需要根據(jù)違約金條款的內(nèi)容來確定違約金的具體數(shù)額。例如，雙方明確約定了如果一方出現(xiàn)了違約行為，需要給
961 2022.04.17
