工傷護理費的計算規(guī)范
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工傷護理費的計算標準 職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的，在停工留薪期內，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。 停工留薪期一般不超過12個月。傷情嚴重或者情況特殊，經設區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會確認，可以適當延長，但延長不得超過12個月。工傷職工評定傷殘等級后，停發(fā)原待遇，按照本章的有關規(guī)定享受傷殘待遇。工傷職工在停工留薪期滿后仍需治療的，繼續(xù)享受工傷醫(yī)療待遇。 生活不能自理的工傷職工在停工留薪期需要護理的，由所在單位負責。 工傷職工已經評定傷殘等級并經勞動能力鑒定委員會確認需要生活護理的，從工傷保險基金按月支付生活護理費。 生活護理費按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3個不同等級支付，其標準分別為統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資的50%、40%或者30%。
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工傷家屬護理費的計算： 1、如果是安排了有穩(wěn)定職業(yè)、固定收入來源的親屬來幫忙護理的，按照親屬的固定收入證明，如工資單上的金額來確定護理費，但不可以高于上一年當?shù)氐穆毠て骄べY水平； 2、如果護理的親屬沒有工作的，就按照是市場的護工價格來確定。
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工傷護理費如何計算工傷護理費的計算： (1)生活完全不能自理護理費賠償金額=統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資×50%。 (2)生活大部分不能自理護理費賠償金額=統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資×40%。 (3)生活部分不能自理護理費賠償金額=統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均
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工傷護理費如何計算？工傷護理費按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3個不同等級，分別按照《工傷保險條例》規(guī)定的標準計算，其標準分別為統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資的50%、40%或者30%。
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工傷護理費怎么計算工傷護理費的計算：護理費根據護理人員的收入狀況和護理人數(shù)、護理期限確定。護理人員有收入的，參照誤工費的規(guī)定計算；護理人員沒有收入或者雇傭護工的，參照當?shù)刈o工從事同等級別護理的勞務報酬標準計算；受害人因殘疾不能恢復生活自理能力的，可以根據其年
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工傷護理費的計算標準是什么， 1、護理人員的收入狀況 (1)護理人員有收入的，按照誤工費的規(guī)定計算。 (2)護理人員沒有收入的，無論受害人是否實際支付給護理人員以報酬，均統(tǒng)一參照當?shù)刈o工從事同等級別護
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