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如何將兩部門合并的部門組織進(jìn)行管理

2021-12-30 21:59

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開展工作前,應(yīng)做好相關(guān)準(zhǔn)備:1、梳理部門結(jié)構(gòu)、職責(zé)范圍、員工職責(zé)描述、相應(yīng)規(guī)章制度是否完善、可行、原執(zhí)行效果等;2、現(xiàn)場調(diào)查崗位設(shè)置的合理性,可適當(dāng)征求部門員工的意見,結(jié)合驗(yàn)證考慮;3、分析部門調(diào)整和人員調(diào)整方案是否合理可行,評估預(yù)期效果。根據(jù)《公司法》。

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廣東律參律師事務(wù)所

兩部門合并后的管理: 1、梳理部門架構(gòu)、職責(zé)范圍、員工崗位職責(zé)描述,審查相應(yīng)規(guī)章制度是否完善,是否可行; 2、調(diào)查崗位設(shè)置的合理性,結(jié)合部門員工的意見予以核實(shí)考慮; 3、依據(jù)《公司法》分析部門調(diào)整和人員調(diào)整的方案是否可行合理,評估預(yù)期效果。

張麗麗律師

北京市京師律師事務(wù)所

物業(yè)公司歸物業(yè)管理處管。物業(yè)管理處有些城市設(shè)在城市管理局,有些設(shè)在國土資源與房屋管理局。物業(yè)管理主要包括:建筑物內(nèi)、外的公共設(shè)備及相關(guān)場地、綠化、道路等,也包括建筑物的公共部位,如:基礎(chǔ)、承重墻體、樓板、屋頂、走廊通道等都在小區(qū)物業(yè)管轄范圍內(nèi)。

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