勞動(dòng)局投訴后幾天能到
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發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議，用人單位或者勞動(dòng)者向勞動(dòng)局投訴，勞動(dòng)局審查認(rèn)定符合立案條件的，當(dāng)場(chǎng)受理；受理后，先進(jìn)行調(diào)解。15日內(nèi)經(jīng)調(diào)解達(dá)成協(xié)議的，應(yīng)當(dāng)制作調(diào)解協(xié)議；調(diào)解不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁；對(duì)仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。
《勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》第十四條 經(jīng)調(diào)解達(dá)成協(xié)議的，應(yīng)當(dāng)制作調(diào)解協(xié)議書。 調(diào)解協(xié)議書由雙方當(dāng)事人簽名或者蓋章，經(jīng)調(diào)解員簽名并加蓋調(diào)解組織印章后生效，對(duì)雙方當(dāng)事人具有約束力，當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)履行。 自勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解組織收到調(diào)解申請(qǐng)之日起十五日內(nèi)未達(dá)成調(diào)解協(xié)議的，當(dāng)事人可以依法申請(qǐng)仲裁。
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到勞動(dòng)局投訴的，勞動(dòng)局經(jīng)審查，符合立案條件的，應(yīng)當(dāng)當(dāng)場(chǎng)受理。 受理后先進(jìn)行調(diào)解，調(diào)解的時(shí)間為十五日。 調(diào)解不成的，勞動(dòng)者要求仲裁的，勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)應(yīng)當(dāng)在五日內(nèi)將仲裁申請(qǐng)書副本送達(dá)被申請(qǐng)人。
到勞動(dòng)局投訴的，勞動(dòng)局經(jīng)審查，符合立案條件的，應(yīng)當(dāng)當(dāng)場(chǎng)受理。認(rèn)為不符合受理?xiàng)l件的，應(yīng)當(dāng)書面通知申請(qǐng)人不予受理。若是屬于材料提交錯(cuò)誤的，應(yīng)當(dāng)一次性告知當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)補(bǔ)正的內(nèi)容。
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勞動(dòng)局投訴幾天處理到勞動(dòng)局投訴的，勞動(dòng)局經(jīng)審查，符合立案條件的，應(yīng)當(dāng)當(dāng)場(chǎng)受理。受理后先進(jìn)行調(diào)解，調(diào)解的時(shí)間為十五日。調(diào)解不成的，勞動(dòng)者要求仲裁的，勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)應(yīng)當(dāng)在五日內(nèi)將仲裁申請(qǐng)書副本送達(dá)被申請(qǐng)人。根據(jù)《勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》第十四條規(guī)定，經(jīng)調(diào)解達(dá)成協(xié)
2020.09.29 141 -
勞動(dòng)局投訴一般幾天勞動(dòng)局一般會(huì)在60日內(nèi)處理完投訴，在調(diào)查后依法作出行政處理決定或者處罰決定。但對(duì)情況復(fù)雜的，經(jīng)勞動(dòng)保障行政部門的負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)，可以延長(zhǎng)30個(gè)工作日，調(diào)查后再作出決定。
2020.04.22 167 -
勞動(dòng)局投訴幾天處理向勞動(dòng)局投訴的，符合立案條件的，勞動(dòng)局應(yīng)當(dāng)當(dāng)場(chǎng)受理案件。受理后通常是先進(jìn)行調(diào)解，調(diào)解時(shí)間為15天。如果調(diào)解不成，勞動(dòng)者請(qǐng)求仲裁的，勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)應(yīng)當(dāng)將仲裁申請(qǐng)書5日內(nèi)送到被申請(qǐng)人手上。發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議后雙方可以先自行協(xié)商。若是當(dāng)事人不愿協(xié)商
2022.04.16 4,604
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勞動(dòng)局投訴一般幾天到
向勞動(dòng)局投訴的，勞動(dòng)局經(jīng)審查，符合立案條件的，應(yīng)當(dāng)當(dāng)當(dāng)場(chǎng)受理。接受調(diào)解后，調(diào)解時(shí)間為15天。調(diào)解不成的，勞動(dòng)者要求仲裁的，勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)應(yīng)當(dāng)在五日內(nèi)將仲裁申請(qǐng)書復(fù)印件送達(dá)被申請(qǐng)人。
2021-11-11 15,340 -
勞動(dòng)局投訴幾天能處理
到勞動(dòng)局投訴的，勞動(dòng)局經(jīng)審查，符合立案條件的，應(yīng)當(dāng)當(dāng)場(chǎng)受理。認(rèn)為不符合受理?xiàng)l件的，應(yīng)當(dāng)書面通知申請(qǐng)人不予受理。若是屬于材料提交錯(cuò)誤的，應(yīng)當(dāng)一次性告知當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)補(bǔ)正的內(nèi)容。
2022-06-10 15,340 -
勞動(dòng)局投訴幾天能解決
你這屬于雇傭關(guān)系，雇傭關(guān)系不適用《勞動(dòng)法》和《勞動(dòng)合同法》，勞動(dòng)局也不受理糾紛。建議依據(jù)《民法通則》和《合同法》關(guān)于侵權(quán)責(zé)任的相關(guān)規(guī)定，到當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ浩鹪V，要求支付工資。訴到法院后，大多數(shù)法院按照簡(jiǎn)易
2022-02-13 15,340 -
勞動(dòng)局投訴幾天能立案
到勞動(dòng)局投訴的，勞動(dòng)局經(jīng)審查，符合立案條件的，應(yīng)當(dāng)當(dāng)場(chǎng)受理。認(rèn)為不符合受理?xiàng)l件的，應(yīng)當(dāng)書面通知申請(qǐng)人不予受理。若是屬于材料提交錯(cuò)誤的，應(yīng)當(dāng)一次性告知當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)補(bǔ)正的內(nèi)容。
2022-06-09 15,340
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00:53
起訴離婚幾天能收到傳票法院會(huì)在立案之日起五日內(nèi)將起訴狀副本發(fā)送被告，所以會(huì)在起訴后的五天左右收到傳票。起訴離婚收到法院傳票的時(shí)間沒有明確的規(guī)定，比開庭的時(shí)間早一些，開庭的時(shí)間在立案以后的32到42天左右，被告收到傳票的時(shí)間取決于法庭開庭時(shí)間的安排。適用普通程序?qū)?/p>
1,068 2022.04.17 -
00:59
勞動(dòng)仲裁一般等幾天勞動(dòng)仲裁一般等45天到60天左右。依據(jù)《勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》的規(guī)定，勞動(dòng)者提起勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)后，勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)收到申請(qǐng)之日起五日內(nèi)，認(rèn)為符合受理?xiàng)l件的，應(yīng)當(dāng)受理，認(rèn)為不符合受理?xiàng)l件的，應(yīng)當(dāng)書面通知申請(qǐng)人不予受理。審理期限為45天到60天。
2,055 2022.04.17 -
01:03
車輛違章幾天能查到根據(jù)我國(guó)道路交通安全法規(guī)定，機(jī)動(dòng)車駕駛?cè)诉`反道路安全法規(guī)的，需要承擔(dān)行政責(zé)任。也就是說，駕駛?cè)笋{駛機(jī)動(dòng)車違反相關(guān)法規(guī)規(guī)章，是需要接受警告、罰款，甚至是拘留的行政處罰。而駕駛?cè)笋{駛機(jī)動(dòng)車違章后，應(yīng)當(dāng)及時(shí)前往當(dāng)?shù)氐慕痪箨?duì)，處理違章問題。具體來
36,609 2022.04.15
