在我國規(guī)定入職第二年有年假嗎
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剛?cè)肼毴肼氁?guī)定有年假嗎職工連續(xù)工作滿12個(gè)月以上的，享受帶薪年休假。職工累計(jì)工作已滿1年不滿10年的，年休假5天;已滿10年不滿20年的，年休假10天;已滿20年的，年休假15天。
2020.05.03 253 -
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入職第二年國家規(guī)定年休假是多少天
年休假是按照累計(jì)工齡計(jì)算的，只要累計(jì)工齡到達(dá)《職工帶薪年休假條例》中規(guī)定的累計(jì)年限就享受相應(yīng)的年休假天數(shù)?！秵T工帶薪年薪條例》第三條，員工累計(jì)工作不到1年10年的，年薪不到5天10年不到20年的，年薪
2021-10-25 15,340 -
第一次入職有年假嗎
1.《職工帶薪年休假條例》 第二條機(jī)關(guān)、團(tuán)體、企業(yè)、事業(yè)單位、民辦非企業(yè)單位、有雇工的個(gè)體工商戶等單位的職工連續(xù)工作1年以上的，享受帶薪年休假（以下簡稱年休假）。單位應(yīng)當(dāng)保證職工享受年休假。職工在年休
2022-06-11 15,340 -
入職第一年要開年假嗎
一、入職第一年有年假。根據(jù)國務(wù)院《職工帶薪年休假條例》、人力資源和社會(huì)保障部《企業(yè)職工帶薪年休假實(shí)施辦法》的規(guī)定，職工連續(xù)工作滿12個(gè)月以上的，享受帶薪年休假。 二、《企業(yè)職工帶薪年休假實(shí)施辦法》
2021-10-14 15,340 -
2019年國家規(guī)定二胎有產(chǎn)假嗎
二胎可以享受晚育假嗎一、生二胎能否享受產(chǎn)假除計(jì)劃外生育和非婚生育外，無論第幾胎，只要符合計(jì)劃生育政策，均可依法享受相應(yīng)的產(chǎn)假等福利待遇。因此，合法的二胎有產(chǎn)假。二、二胎產(chǎn)假多少天1我國《勞動(dòng)法》第62
2022-03-24 15,340
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01:06
憲法宣誓在我國哪一年寫入憲法?憲法宣誓在我國2018年寫入憲法。2018年2月24日，第10三屆全國人民代表大會(huì)第一次會(huì)議通過了憲法修正案，把憲法第27條增加了一款，這個(gè)條款就是憲法宣誓。憲法是國家的根本大法，也是治國安邦的總章程，憲法在國家擁有最高的法律地位和法律效力
5,770 2022.05.11 -
01:16
國家規(guī)定婚假多少天2021年國家對婚假的規(guī)定，具體如下： 1、女20周歲，男22周歲結(jié)婚的，可享受3天婚假。晚婚年齡：女23周歲，男25周歲的，不再享受晚婚假15天，只有3天法定婚假。結(jié)婚時(shí)男女雙方不在一地工作的，可視路程遠(yuǎn)近，另給予路程假； 2、晚婚晚育假的獎(jiǎng)勵(lì)已經(jīng)
4,814 2022.04.12 -
00:59
一年國家法定假日有幾天一年國家法定假日有11天。一年中法定假日包括：周六周日一共有115天或者116天。計(jì)算方法是：我國共有法定節(jié)假日11天。通常包括：春節(jié)、國慶兩個(gè)假期各3天，元旦、清明、五一、端午、中秋各有1天，一年有52周余1天。如果余出來的那天處于雙休日
21,375 2022.05.11
