久久免费的精品国产v∧,精品国产一区二区三区四区色,久久国产视频,国内精品久久久久影院日本,黄色视频在线观看免费

哺乳期間孩子的撫養(yǎng)權(quán)規(guī)定
來源:法律編輯整理 時(shí)間: 2023-11-04 13:10:06 209 人看過

婚生子女與婚生子女一樣,享有相同的權(quán)利。在撫養(yǎng)問題時(shí),應(yīng)參照法律規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)。哺乳期內(nèi)的子女以母親撫養(yǎng)為原則,但母親有特定情形時(shí)可隨父方生活。哺乳期后的子女由父母雙方協(xié)商確定,協(xié)商不成的由法院判決。已滿8周歲的未成年人應(yīng)考慮其意見。在有利于保護(hù)子女利益的前提下,父母雙方協(xié)議輪流撫養(yǎng)子女的,可予準(zhǔn)許。

非婚生子女與婚生子女一樣,能夠享有相同的權(quán)利。在處理非婚生子女撫養(yǎng)問題時(shí),我們應(yīng)當(dāng)參照法律規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn),其中包括:

1.在哺乳期內(nèi)的子女,以母親撫養(yǎng)為原則。

如果母親有以下情形之一的,也可隨父方生活:

1、患有久治不愈的傳染性疾病或其他嚴(yán)重疾病,子女不宜與其共同生活的;

2、有撫養(yǎng)條件不盡撫養(yǎng)義務(wù),而父方要求子女隨其生活的;

3、因其他原因,子女確無(wú)法隨母方生活的。

(二)哺乳期后的子女由誰(shuí)撫養(yǎng)的問題。首先應(yīng)由父母雙方協(xié)商確定,協(xié)商不成的,由人民法院根據(jù)雙方的情況判決。

(三)如果子女是已滿8周歲的未成年人,應(yīng)考慮該子女的意見。

(四)在有利于保護(hù)子女利益的前提下,父母雙方協(xié)議輪流撫養(yǎng)子女的,可予準(zhǔn)許。

子女已滿8周歲如何確定撫養(yǎng)權(quán)

根據(jù)我國(guó)《民法典》第一千零七十一條規(guī)定,子女已滿八周歲的,父母與子女間的關(guān)系不適用本法第一千零六十條、第一千零六十一條規(guī)定。而根據(jù)第一千零六十一條規(guī)定,父母與子女間的關(guān)系自出生時(shí)起確定。因此,對(duì)于子女已滿八周歲的情況,父母與子女之間的關(guān)系自出生時(shí)起確定,不適用上述法律規(guī)定。至于撫養(yǎng)權(quán),根據(jù)具體情況而定,如父母與子女之間感情狀況、父母對(duì)子女的貢獻(xiàn)、子女的成長(zhǎng)環(huán)境等。在撫養(yǎng)權(quán)糾紛中,人民法院會(huì)依法進(jìn)行審理,保護(hù)子女權(quán)益,判決合理的撫養(yǎng)權(quán)。

非婚生子女與婚生子女一樣,享有相同的權(quán)利。在處理非婚生子女撫養(yǎng)問題時(shí),我們應(yīng)當(dāng)參照法律規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)。非婚生子女與父母雙方可以協(xié)商輪流撫養(yǎng),也可以由人民法院根據(jù)雙方的情況判決。同時(shí),在有利于保護(hù)子女利益的前提下,父母雙方協(xié)議輪流撫養(yǎng)子女的,可予準(zhǔn)許。對(duì)于子女已滿八周歲的情況,父母與子女之間的關(guān)系自出生時(shí)起確定,不適用上述法律規(guī)定。至于撫養(yǎng)權(quán),根據(jù)具體情況而定,如父母與子女之間感情狀況、父母對(duì)子女的貢獻(xiàn)、子女的成長(zhǎng)環(huán)境等。在撫養(yǎng)權(quán)糾紛中,人民法院會(huì)依法進(jìn)行審理,保護(hù)子女權(quán)益,判決合理的撫養(yǎng)權(quán)。

《中華人民共和國(guó)民法典》

第一千零七十一條非婚生子女享有與婚生子女同等的權(quán)利,任何組織或者個(gè)人不得加以危害和歧視。

不直接撫養(yǎng)非婚生子女的生父或者生母,應(yīng)當(dāng)負(fù)擔(dān)未成年子女或者不能獨(dú)立生活的成年子女的撫養(yǎng)費(fèi)

聲明:該文章是網(wǎng)站編輯根據(jù)互聯(lián)網(wǎng)公開的相關(guān)知識(shí)進(jìn)行歸納整理。如若侵權(quán)或錯(cuò)誤,請(qǐng)通過反饋渠道提交信息, 我們將及時(shí)處理。【點(diǎn)擊反饋】
律師服務(wù)
2025年11月02日 23:14
你好,請(qǐng)問你遇到了什么法律問題?
加密服務(wù)已開啟
0/500
律師普法
換一批
更多撫養(yǎng)權(quán)相關(guān)文章
  • 撫養(yǎng)權(quán)法律規(guī)定哺乳期是多長(zhǎng)時(shí)間
    法律規(guī)定哺乳期一般是一年,且用人單位應(yīng)當(dāng)在每天的勞動(dòng)時(shí)間內(nèi)為哺乳期女職工安排1小時(shí)哺乳時(shí)間。而對(duì)撫養(yǎng)權(quán)的規(guī)定則是父母離婚時(shí)兩周歲以下的子女一般由母親撫養(yǎng)。一、哺乳期女職工的勞動(dòng)保護(hù)待遇是怎么規(guī)定的?一、女職工哺乳期間,用人單位應(yīng)當(dāng)在每天的勞動(dòng)時(shí)間內(nèi)為哺乳期女職工安排1小時(shí)哺乳時(shí)間;女職工生育多胞胎的,每多哺乳1個(gè)嬰兒每天增加1小時(shí)哺乳時(shí)間。二、不得安排女職工在哺乳未滿一周歲的嬰兒期間從事國(guó)家規(guī)定的第三級(jí)體力勞動(dòng)強(qiáng)度的勞動(dòng)和哺乳期禁忌從事的其他勞動(dòng),不得安排其延長(zhǎng)工作時(shí)間和夜班勞動(dòng)。三、女職工哺乳期間,也可以向用人單位請(qǐng)哺乳假,是否準(zhǔn)許由用人單位批準(zhǔn)。女職工哺乳期間的工資按不低于生育津貼的60%支付工資,但不得低于當(dāng)年度企業(yè)最低工資標(biāo)準(zhǔn)。二、法定產(chǎn)假為多少天最新勞動(dòng)法規(guī)定產(chǎn)假98天。女職工生育享受98天產(chǎn)假,其中產(chǎn)前可以休假15天;難產(chǎn)的,應(yīng)增加產(chǎn)假15天;生育多胞胎的,每多生育1個(gè)嬰兒,可
    2023-04-02
    100人看過
  • 哺乳期哺乳時(shí)間規(guī)定
    一、哺乳期哺乳時(shí)間規(guī)定根據(jù)國(guó)務(wù)院《女職工勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定》第9條和原勞動(dòng)部《問題解答》第14條規(guī)定精神,哺乳期應(yīng)為12個(gè)月,即從嬰兒出生之日起至滿1周歲?!杜毠趧?dòng)保護(hù)特別規(guī)定》第九條規(guī)定:對(duì)哺乳未滿1周歲嬰兒的女職工,用人單位不得延長(zhǎng)勞動(dòng)時(shí)間或者安排夜班勞動(dòng)。用人單位應(yīng)當(dāng)在每天的勞動(dòng)時(shí)間內(nèi)為哺乳期女職工安排1小時(shí)哺乳時(shí)間;女職工生育多胞胎的,每多哺乳1個(gè)嬰兒每天增加1小時(shí)哺乳時(shí)間。《女職工勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定》第四條規(guī)定:不得在女職工懷孕期、產(chǎn)期、哺乳期降低其基本工資,或者解除勞動(dòng)合同。關(guān)于貫徹執(zhí)行《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》若干問題的意見第三十四條規(guī)定:除勞動(dòng)法第二十五條規(guī)定的情形外,勞動(dòng)者在醫(yī)療期、孕期、產(chǎn)期和哺乳期內(nèi),勞動(dòng)合同期限屆滿時(shí),用人單位不得終止勞動(dòng)合同。勞動(dòng)合同的期限應(yīng)自動(dòng)延續(xù)至醫(yī)療期、孕期、產(chǎn)期和哺乳期期滿為止。二、哺乳期怎么算根據(jù)我們國(guó)家國(guó)務(wù)院的勞動(dòng)法保護(hù)規(guī)定,哺乳期應(yīng)為一年時(shí)間算
    2023-06-06
    179人看過
  • 哺乳期的孩子男方能要到撫養(yǎng)權(quán)嗎
    哺乳期離婚,孩子不滿兩周歲,以由母親直接撫養(yǎng)為原則。但是女方有符合法定的不適合撫養(yǎng)子女的情形的,男方也是能夠要到孩子撫養(yǎng)權(quán)的。一、哪些情形孩子可以由媽媽撫養(yǎng)可以由母親撫養(yǎng)子女的情形:1、子女未滿兩周歲或者正處于哺乳期的,孩子可以由母親撫養(yǎng);2、女方有證據(jù)證明自己比男方更有經(jīng)濟(jì)能力,能為孩子提供優(yōu)質(zhì)生活,更有利于孩子成長(zhǎng)的,孩子可以由母親撫養(yǎng);3、男方對(duì)孩子有過犯罪行為,孩子不適合跟男方生活在一起的,孩子可以由母親撫養(yǎng)。二、懷孕期間離婚孩子怎么處理懷孕期間離婚的,孩子出生后一般歸女方直接撫養(yǎng)。法律規(guī)定不滿兩周歲的子女,以由母親直接撫養(yǎng)為原則。如果父母雙方協(xié)議不滿兩周歲子女由父親直接撫養(yǎng),并對(duì)子女健康成長(zhǎng)無(wú)不利影響的,人民法院應(yīng)予支持。但是女方有不利于孩子身心健康成長(zhǎng)情形的除外。雙方可以先協(xié)議處理,協(xié)議不成的由法院判決。三、小孩哺乳期間能離婚嗎哺乳期一般是在女性產(chǎn)后的十個(gè)月到一年內(nèi),孩子哺乳期
    2023-04-12
    289人看過
  •  哺乳期媽媽如何撫養(yǎng)孩子
    離婚后,嬰兒的撫養(yǎng)以隨哺乳的母親撫養(yǎng)為原則。在哺乳期內(nèi),如果母方有特殊原因無(wú)法撫養(yǎng)子女,父方可以要求子女隨其生活。同時(shí),法律也鼓勵(lì)雙方協(xié)商解決子女撫養(yǎng)問題。如果雙方協(xié)議由父親撫養(yǎng)子女且不會(huì)對(duì)子女健康產(chǎn)生負(fù)面影響,法院應(yīng)準(zhǔn)許。離婚后,以隨哺乳的母親撫養(yǎng)為原則,哺乳期內(nèi)子女的撫養(yǎng)。這主要是考慮到嬰兒和母親的生理特點(diǎn),這時(shí)候的嬰兒最需要母親的愛護(hù)。最高人民法院《關(guān)于人民法院審理離婚案件處理子女撫養(yǎng)問題的若干具體意見》規(guī)定,嬰兒自出生后兩年內(nèi)為哺乳期。如果哺乳期內(nèi)母方有下列情形之一的,可隨父方生活:(1)患有久治不愈的傳染性疾病或其他嚴(yán)重疾病,子女不宜與其共同生活的;(2)有撫養(yǎng)條件不盡撫養(yǎng)義務(wù),而父方要求子女隨其生活的(3)因其他原因,子女確無(wú)法隨母方生活的??梢钥闯觯诓溉槠趦?nèi)子女以隨母親撫養(yǎng)為原則,以隨父親撫養(yǎng)為例外,法律不排除母親和父親雙方協(xié)商解決子女的撫養(yǎng)問題。如果雙方協(xié)議由父親撫養(yǎng)子女
    2024-03-29
    213人看過
  • 哺乳期怎么證明孩子撫養(yǎng)權(quán)的歸屬
    哺乳期的孩子撫養(yǎng)權(quán)歸屬按照法律規(guī)定判給女方;因?yàn)殡x婚后,不滿兩周歲的子女,以由母親直接撫養(yǎng)為原則。除非孩子的母親有不適宜撫養(yǎng)的情況的,可以判給父方撫養(yǎng)。一、離婚后子女可以自己選擇撫養(yǎng)嗎父母離婚后年滿八周歲的子女可以自己選擇撫養(yǎng)人。如果孩子已經(jīng)年滿八周歲的,父母離婚后子女可以自己選擇撫養(yǎng)人;如果未成年孩子不滿兩周歲的,以由母親直接撫養(yǎng)為原則,判給女方;已滿兩周歲的子女,人民法院根據(jù)雙方的實(shí)際情況,從有利于子女身心健康,保障子女的合法權(quán)益出發(fā)來判定撫養(yǎng)權(quán)的歸屬。二、民法典家庭暴力離婚孩子歸誰(shuí)先協(xié)商,如果協(xié)商不成可以起訴由法院判決。法院判決一般是根據(jù)有利于子女健康成長(zhǎng)的原則來決定。孩子歸誰(shuí)撫養(yǎng)首先是看你們雙方是否都想要孩子,還是只有一方想要,如果只有一方想要,只要協(xié)商就可以了。如果都想要,就由法院判決,孩子撫養(yǎng)權(quán)的歸屬:哺乳期內(nèi)的孩子原則上母親,十周歲以上的征求孩子的意見,其他的要看誰(shuí)對(duì)孩子的健
    2023-06-24
    360人看過
  • 孩子的哺乳期法律規(guī)定
    孩子的哺乳期法律規(guī)定即《勞動(dòng)合同法》第四十二條以及《女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定》第九條及其附錄第四條的規(guī)定、以及各地的地方法規(guī)。對(duì)哺乳期的法律規(guī)定主要有如下內(nèi)容:1.用人單位不得因女職工在哺乳期降低工資、予以辭退或解除勞動(dòng)合同;2.對(duì)哺乳未滿1周歲嬰兒的女職工,用人單位不得延長(zhǎng)勞動(dòng)時(shí)間或者安排夜班勞動(dòng)。用人單位應(yīng)當(dāng)在每天的勞動(dòng)工作時(shí)間內(nèi)為哺乳期女職工安排1小時(shí)哺乳時(shí)間;女職工生育多胞胎的,每多哺乳1個(gè)嬰兒每天增加1小時(shí)哺乳時(shí)間;3.禁止安排女職工在哺乳期內(nèi)從事空氣中含有有毒物質(zhì)濃度超過國(guó)家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的場(chǎng)所進(jìn)行作業(yè);禁止安排哺乳期女職工從事體力勞動(dòng)強(qiáng)度分級(jí)標(biāo)準(zhǔn)中規(guī)定的第三級(jí)、第四級(jí)體力勞動(dòng)強(qiáng)度的作業(yè)。一、哺乳期有權(quán)不加班嗎哺乳期有權(quán)不加班。哺乳期是女員工生育完至嬰兒滿一周歲的時(shí)間段。在這段時(shí)間內(nèi),用人單位不得安排女員工延長(zhǎng)工作時(shí)間和夜班勞動(dòng)?!秳趧?dòng)法》第六十三條規(guī)定,不得安排女職工在哺乳未滿一
    2023-06-21
    414人看過
  • 孩子哺乳期男方有權(quán)申訴撫養(yǎng)權(quán)嗎
    離婚后,哺乳期內(nèi)的子女,以隨哺乳的母親撫養(yǎng)為原則。一、離婚以后兩個(gè)孩子的撫養(yǎng)權(quán)該怎么判?首先,離婚后,哺乳期內(nèi)的子女,以隨哺乳的母親撫養(yǎng)為原則。其次,如果出現(xiàn)某些特殊情況,父方也可獲得兩周歲以下子女的撫養(yǎng)權(quán),這些特殊情況包括:1、在對(duì)子女健康成長(zhǎng)無(wú)不利影響的前提下,父母雙方可協(xié)議兩周歲以下子女隨父方生活。2、母方有下列特殊情形之一的,父方可獲得撫養(yǎng)權(quán):(1)患有久治不愈的傳染性疾病或其他嚴(yán)重疾病,子女不宜與其共同生活的;(2)有撫養(yǎng)條件不盡撫養(yǎng)義務(wù),而父方要求子女隨其生活的;(3)因其他原因,子女確無(wú)法隨母方生活的。二、離婚孩子四周歲會(huì)怎么判(1)兩周歲以下的子女的撫養(yǎng)問題。兩周歲以下的子女,一般都處在哺乳期,一般隨母方生活。但是母方有下列情形之一的,可隨父方生活:患有久治不愈的傳染性疾病或其他嚴(yán)重疾病,子女不宜與其共同生活的有撫養(yǎng)條件不盡撫養(yǎng)義務(wù),而父方要求子女隨其生活的因其他原因,子女
    2023-06-21
    119人看過
  • 男方怎么爭(zhēng)取孩子撫養(yǎng)權(quán)?孩子在哺乳期
    在婚姻家庭生活中,男人總體是以強(qiáng)者的身份出現(xiàn),因此,在子女撫養(yǎng)權(quán)歸屬上,相對(duì)而言,男方處于相對(duì)被動(dòng)的一面。在同等條件下,子女判歸女方的可能性稍大一些,但有以下幾種情況,男方爭(zhēng)取子女的撫養(yǎng)權(quán),也是完全可能的。(一)女方有惡性傳染疾病,或有其他重大疾病,影響子女成長(zhǎng)的。(二)女方長(zhǎng)期在外不回家,不盡撫養(yǎng)義務(wù)的。(三)男方已做絕育手術(shù),或喪失生育能力的。(四)男方年紀(jì)偏大,再次生育的機(jī)率較小,而女方卻處于較好的生育期的。(五)女方有不良嗜好或其他品質(zhì)問題,可能會(huì)影響子女成長(zhǎng)的。(六)女方收入較低,且工作不穩(wěn)定,沒有固定住所的。一般情況下,父母是子女的直接撫養(yǎng)人,祖父母及外祖父母的意見,對(duì)子女撫養(yǎng)權(quán)的歸屬?zèng)]有直接的影響。但如果父母雙方工作繁忙,且其他條件相當(dāng),照看子女祖父母、或外祖父母的意見就會(huì)有一定的作用。一、什么情況下離婚孩子判給男方男方優(yōu)先取得孩子撫養(yǎng)權(quán)主要會(huì)有以下幾種情況:女方有惡性傳染疾
    2023-03-08
    254人看過
  • 2023哺乳期小孩撫養(yǎng)權(quán)法律規(guī)定是什么
    一、哺乳期小孩撫養(yǎng)權(quán)法律規(guī)定是什么1、父母離婚時(shí),哺乳期內(nèi)的子女一般隨母方生活,但是母方有下列情形之一的,可以隨父方生活;母方患有久治不愈的傳染性疾病或其他嚴(yán)重疾病,子女不宜與其共同生活;母方有撫養(yǎng)條件不盡撫養(yǎng)義務(wù),而父方要求子女隨其生活的;因其他原因,子女確無(wú)法隨母方生活的。如母親的生活環(huán)境明顯對(duì)子女撫養(yǎng)不利;母親工作性質(zhì)特殊,不便于撫養(yǎng)子女;或者母親違法犯罪,不利于撫養(yǎng)子女等;父母雙方協(xié)議兩周歲以下的子女隨父方生活,并對(duì)子女健康成長(zhǎng)無(wú)不利影響的;2、法律依據(jù):《民法典》第一千零八十四條【離婚后的父母子女關(guān)系】父母與子女間的關(guān)系,不因父母離婚而消除。離婚后,子女無(wú)論由父或者母直接撫養(yǎng),仍是父母雙方的子女。離婚后,父母對(duì)于子女仍有撫養(yǎng)、教育、保護(hù)的權(quán)利和義務(wù)。離婚后,不滿兩周歲的子女,以由母親直接撫養(yǎng)為原則。已滿兩周歲的子女,父母雙方對(duì)撫養(yǎng)問題協(xié)議不成的,由人民法院根據(jù)雙方的具體情況,按照
    2023-02-04
    418人看過
  • 離婚哺乳:關(guān)于孩子的撫養(yǎng)權(quán),法律如何規(guī)定?
    哺乳期間的孩子一般判給女方撫養(yǎng)。如果不是哺乳期,就要看那方更適合小孩成長(zhǎng)并征求小孩本人的意見。這種情況要在小孩子滿了10歲以后,才能征詢小孩子的意見。不撫養(yǎng)小孩的一方在孩子18歲以前應(yīng)當(dāng)每月支付撫養(yǎng)費(fèi),撫養(yǎng)費(fèi)的標(biāo)準(zhǔn)一般是年收入的20—30%之間。如果在今后的撫養(yǎng)期內(nèi),一方不適合撫養(yǎng)小孩,另一方可以到法院重新起訴,要求變更小孩撫養(yǎng)權(quán)。哺乳期內(nèi)離婚孩子歸誰(shuí)哺乳期離婚子女歸母親。哺乳期的孩子對(duì)母親的依賴性是極強(qiáng)的,因此不滿兩周歲的子女,以由母親直接撫養(yǎng)為原則。已滿兩周歲的子女,父母雙方對(duì)撫養(yǎng)問題協(xié)議不成的,由人民法院根據(jù)雙方的具體情況,按照最有利于未成年子女的原則判決。根據(jù)我國(guó)、的規(guī)定,為了保障婦女和兒童的合法權(quán)益,在女方懷孕、分娩后一年內(nèi)或者是終止妊娠后的六個(gè)月之內(nèi),男方是不可以提出離婚的。而如果是女方提出離婚,或者是人民法院認(rèn)為他們的情況特殊,確實(shí)應(yīng)該受理男方的離婚請(qǐng)求的,就不會(huì)受這種限制。
    2023-08-04
    55人看過
  • 男方能撫養(yǎng)哺乳期內(nèi)的孩子嗎
    根據(jù)法律的規(guī)定,以2周歲為哺乳期界限。2周歲以下的子女,以母親直接撫養(yǎng)為原則,但父母雙方協(xié)議子女隨父親生活,并對(duì)子女健康成長(zhǎng)無(wú)不利影響的,可予準(zhǔn)許。一、兒子的撫養(yǎng)權(quán)是判給誰(shuí)1、孩子不足2周歲:離婚后,哺乳期內(nèi)的子女,以母親撫養(yǎng)為原則。哺乳期后的子女,如雙方因撫養(yǎng)問題發(fā)生爭(zhēng)執(zhí)不能達(dá)成協(xié)議時(shí),由人民法院根據(jù)子女的利益和雙方的具體情況判決。2、孩子已滿8周歲:如果子女是已滿8周歲的未成年人,父母雙方對(duì)8周歲以上的未成年子女隨父或隨母生活發(fā)生爭(zhēng)執(zhí)的,應(yīng)考慮子女的意見。3、8周歲以上的未成年子女:屬于限制民事行為能力人,有一定辨別是非的能力,所以在離婚案件中,處理子女隨誰(shuí)生活的問題時(shí),應(yīng)考慮到子女的個(gè)人意愿。但是這并不是說8周歲以上未成年子女可以隨意選擇隨誰(shuí)生活,法院一般在父方、母方同爭(zhēng)撫養(yǎng)權(quán),且雙方都具有撫養(yǎng)子女的條件時(shí),才考慮子女個(gè)人的意見。在有利于保護(hù)子女利益的前提下,父母雙方協(xié)議輪流撫養(yǎng)子女
    2023-03-08
    161人看過
  • 哺乳期法律規(guī)定哺乳期間多長(zhǎng)時(shí)間哺乳期
    法律規(guī)定的哺乳期為一年。一、孩子哺乳期可以起訴離婚嗎孩子在哺乳期男方能起訴離婚,只要男方有特殊理由。法律規(guī)定,女方在分娩后一年內(nèi),男方不得提出離婚;但是,女方提出離婚或者人民法院認(rèn)為確有必要受理男方離婚請(qǐng)求的除外。所以法律沒有完全禁止男方在哺乳期提出離婚的行為,只要男方有特殊情況,就有權(quán)在女方處于哺乳期的時(shí)候向法院起訴,要求跟對(duì)方解除婚姻關(guān)系。二、哺乳期被裁員賠償標(biāo)準(zhǔn)女職工懷孕、分娩后,要經(jīng)歷幾個(gè)月到一年多的哺乳期。在哺乳期,由于要照顧孩子,一些員工會(huì)早退晚歸。如果女職工被非法解雇,可以要求支付15個(gè)月的工資(一年工作2個(gè)月的標(biāo)準(zhǔn))。依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》第二十九條:女職工懷孕、分娩、哺乳期間,用人單位不得解除勞動(dòng)合同。三、婦女哺乳期男方可以提出離婚嗎在女方哺乳期這種特殊時(shí)刻下,男方一般情況下不能在哺乳期離婚。根據(jù)我國(guó)法律規(guī)定女方在懷孕期間、分娩后一年內(nèi)或中止妊娠后六個(gè)月內(nèi),男方不得
    2023-03-26
    431人看過
  • 離婚時(shí)哺乳期母親的孩子撫養(yǎng)權(quán)歸屬
    女方在哺乳期訴訟離婚的,孩子撫養(yǎng)權(quán)一般歸女方,存在特殊情況的,會(huì)歸男方。女方在哺乳期訴訟離婚的,在確定孩子撫養(yǎng)權(quán)時(shí),一般以母親直接撫養(yǎng)為原則,人民法院會(huì)將孩子判給母親,讓孩子和母親一起共同生活,但是,存在特殊情況的,人民法院會(huì)將撫養(yǎng)權(quán)判給男方,讓男方直接撫養(yǎng)孩子。哺乳期女方?jīng)]工作,離婚孩子歸誰(shuí)哺乳期女方?jīng)]工作,離婚孩子的歸屬如下:(1)不滿兩周歲的子女,為了最有利未成年子女成長(zhǎng),以母親直接撫養(yǎng)為原則;(2)如果女方患有久治不愈的傳染性疾病或者其他嚴(yán)重疾病,子女不宜與其共同生活;有撫養(yǎng)條件不盡撫養(yǎng)義務(wù),而父親要求子女隨其生活;因其他原因,子女確不宜隨母親生,則由父親撫養(yǎng)。離婚子女撫養(yǎng)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)有什么1、有固定收入的。按照月總收入的20到30%的比例判決。負(fù)擔(dān)兩個(gè)以上子女撫養(yǎng)費(fèi)的,比例可以適當(dāng)提高,但一般不得超過月總收入的50%;2、對(duì)于高收入的。按照上述比例計(jì)算高于上述幅度的,可突破上述幅度,如
    2023-07-08
    443人看過
  • 哺乳期撫養(yǎng)權(quán)的判定標(biāo)準(zhǔn)
    一、哺乳期撫養(yǎng)權(quán)的判定標(biāo)準(zhǔn)我國(guó)《民法典》第一千零八十四條第3款規(guī)定:離婚后,哺乳期內(nèi)的子女,以隨哺乳的母親撫養(yǎng)為原則。這是因?yàn)橛媚溉椴葛B(yǎng),對(duì)嬰兒的生長(zhǎng)發(fā)育最為有利。從嬰兒的生長(zhǎng)發(fā)育的利益考慮,夫妻離婚后,凡是正處于用母乳喂養(yǎng)的子女,應(yīng)依法由哺乳的母親撫養(yǎng)。而對(duì)不用母乳喂養(yǎng)的孩子,最高人民法院《關(guān)于人民法院審理離婚案件處理子女撫養(yǎng)問題的若干具體意見》作了如下司法解釋:(一)兩周歲以下的子女,一般隨母親生活。(二)母親有下列情形之一的,可隨父親生活:患有久治不愈的傳染性疾病或其他嚴(yán)重疾病,子女不宜與其共同生活的;有撫養(yǎng)條件不盡撫養(yǎng)義務(wù),而父親要求子女隨其生活的;因其他原因,子女確無(wú)法隨母親生活的。(三)父母雙方協(xié)議兩周歲以下子女隨父親生活。這里要求父親的撫養(yǎng)條件和撫養(yǎng)環(huán)境,必須是對(duì)撫養(yǎng)兩周歲以下子女的健康成長(zhǎng)無(wú)不利影響的。二、哺乳期孩子男方怎樣離婚才能獲得撫養(yǎng)權(quán)在訴訟離婚中,孩子的撫養(yǎng)權(quán)是根據(jù)
    2023-06-04
    432人看過
換一批
#子女撫養(yǎng)
北京
律師推薦
    展開

    離婚后,不滿兩周歲的子女,以由母親直接撫養(yǎng)為原則。已滿兩周歲的子女,父母雙方對(duì)撫養(yǎng)問題協(xié)議不成的,由人民法院根據(jù)雙方的具體情況,按照最有利于未成年子女的原則判決。子女已滿八周歲的,應(yīng)當(dāng)尊重其真實(shí)意愿。... 更多>

    #撫養(yǎng)權(quán)
    相關(guān)咨詢
    • 哺乳期孩子哺乳期女方的撫養(yǎng)權(quán)歸男方嗎?
      香港在線咨詢 2022-10-28
      一、哺乳期孩子撫養(yǎng)權(quán)男方如何爭(zhēng)取出于嬰兒成長(zhǎng)發(fā)育的需要,法律法規(guī)明確指出,處于哺乳期的子女,以隨同母親生活為原則。但是,這不是絕對(duì)原則,很多時(shí)候,出于孩子利益考慮,在某些狀況下,哺乳期的孩子跟隨父親生活,反而更有利于其的成長(zhǎng)。因此,男方為了爭(zhēng)取尚處于哺乳期孩子的撫養(yǎng)權(quán),可以從以下角度搜集證據(jù)和材料:(一)女方長(zhǎng)期在外不回家,不盡撫養(yǎng)義務(wù)的;(二)女方有不良嗜好或其他品質(zhì)問題,可能會(huì)影響孩子成長(zhǎng)的;
    • 哺乳期和哺乳期的子女,誰(shuí)的撫養(yǎng)權(quán)
      澳門在線咨詢 2022-03-27
      哺乳期后的子女由誰(shuí)撫養(yǎng)的問題 首先應(yīng)由父母雙方協(xié)商確定,協(xié)商不成的,由人民法院根據(jù)雙方的情況判決。如果父方和母方均要求隨其生活,一方有下列情形之一的,可予優(yōu)先考慮: (1)已做絕育手術(shù)或因其他原因喪失生育能力的; (2)子女隨其生活時(shí)間較長(zhǎng),改變生活環(huán)境對(duì)于女健康成長(zhǎng)明顯不利的; (3)無(wú)其他子女,而另一方有其他子女的; (4)子女隨其生活,對(duì)子女成長(zhǎng)有利,而另一方患有久治不愈的傳染性疾病或其他嚴(yán)
    • 孩子哺乳期撫養(yǎng)權(quán)如何判?
      湖北在線咨詢 2023-07-22
      雖然在實(shí)際生活中嬰兒哺乳期因人而異,由于《子女撫養(yǎng)意見》規(guī)定“兩周歲以下的子女一般隨母方生活”,司法實(shí)踐中通常將“哺乳期內(nèi)的子女”理解為兩周歲以下的嬰幼兒。父母離婚時(shí),哺乳期內(nèi)的子女一般隨母方生活,但是母方有下列情形之一的,可以隨父方生活:母方患有久治不愈的傳染性疾病或其他嚴(yán)重疾病,子女不宜與其共同生活。母方有撫養(yǎng)條件不盡撫養(yǎng)義務(wù),而父方要求子女隨其生活的。因其他原因,子女確無(wú)法隨母方生活的。如母
    • 哺乳期生孩子判定孩子的撫養(yǎng)權(quán)有哪些
      臺(tái)灣在線咨詢 2022-05-25
      離婚后,哺乳期內(nèi)的子女,以隨哺乳的母親撫養(yǎng)為原則。”這是因?yàn)橛媚溉椴葛B(yǎng),對(duì)嬰兒的生長(zhǎng)發(fā)育最為有利。從嬰兒的生長(zhǎng)發(fā)育的利益考慮,夫妻離婚后,凡是正處于用母乳喂養(yǎng)的子女,應(yīng)依法由哺乳的母親撫養(yǎng)。 但現(xiàn)實(shí)生活中,也有許多孩子出生后,是不用母乳喂養(yǎng)的。對(duì)于這樣的情況,當(dāng)夫妻離婚時(shí),如何判定孩子的撫養(yǎng)歸屬? 司法解釋規(guī)定:兩周歲以下的子女,一般隨母親生活。但母親有下列情形之一的,也可隨父親生活: 一是母親患
    • 離婚期間哺乳期怎么證明孩子的撫養(yǎng)權(quán)
      廣西在線咨詢 2022-11-09
      1、一般來說,離婚時(shí),哺乳期內(nèi)的子女都是直接跟隨母方生活。 2、但是如果母方有不適合直接撫養(yǎng)的情形時(shí),可以隨父方生活,比如母方患有久治不愈的傳染性疾病或其他嚴(yán)重疾病,子女不宜與其共同生活。