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醫(yī)療和生育險(xiǎn)合并后繳費(fèi)比例
來源:法律編輯整理 時(shí)間: 2023-02-27 12:20:20 219 人看過

繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)。將生育保險(xiǎn)基金并入職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)統(tǒng)籌基金,統(tǒng)一征繳、統(tǒng)一繳費(fèi)基數(shù)。兩險(xiǎn)合并實(shí)施后,用人單位按照參加生育保險(xiǎn)和職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)的單位繳費(fèi)比例之和確定新的單位繳費(fèi)比例,個(gè)人不繳納生育保險(xiǎn)費(fèi)。征收方式。兩險(xiǎn)合并實(shí)施后,生育保險(xiǎn)和職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)基金由我市社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收機(jī)構(gòu)統(tǒng)一征收。基金管理。兩險(xiǎn)合并實(shí)施后,不再單列生育保險(xiǎn)基金收入,在職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)統(tǒng)籌基金待遇支出中設(shè)置生育待遇支出項(xiàng)目。嚴(yán)格執(zhí)行社會(huì)保險(xiǎn)基金財(cái)務(wù)制度,加強(qiáng)收支預(yù)算管理。探索建立健全基金風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警機(jī)制,堅(jiān)持基金運(yùn)行情況公開,加強(qiáng)內(nèi)部控制,強(qiáng)化基金行政監(jiān)督和社會(huì)監(jiān)督,確?;鸢踩\(yùn)行。

一、社保繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)有哪些

2021—2022年社保繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)如下:

1、城鎮(zhèn)職工社保繳費(fèi)基數(shù)最高14058元,最低2812元;

2、個(gè)體戶和靈活就業(yè)人員社保繳費(fèi)基數(shù)可在6047元和2912元之間選擇;

3、自謀職業(yè)社保繳費(fèi)基數(shù)為2912元;

4、大齡靈活就業(yè)人員社保繳費(fèi)基數(shù)為2812元。

社保的繳納方式可分為個(gè)人繳納和單位繳納兩種。通常情況下以個(gè)人名義繳納社保基金時(shí)只能是社保中的養(yǎng)老金和醫(yī)療保險(xiǎn)兩部分。

社保的特征如下:

1、社會(huì)保險(xiǎn)的客觀基礎(chǔ),是勞動(dòng)領(lǐng)域中存在的風(fēng)險(xiǎn),保險(xiǎn)的標(biāo)的是勞動(dòng)者的人身;

2、社會(huì)保險(xiǎn)的主體是特定的。包括勞動(dòng)者(含其親屬)與用人單位;

3、社會(huì)保險(xiǎn)屬于強(qiáng)制性保險(xiǎn);

4、社會(huì)保險(xiǎn)的目的是維持勞動(dòng)力的再生產(chǎn);

5、保險(xiǎn)基金來源于用人單位和勞動(dòng)者的繳費(fèi)及財(cái)政的支持。保險(xiǎn)對(duì)象范圍限于職工,不包括其他社會(huì)成員。保險(xiǎn)內(nèi)容范圍限于勞動(dòng)風(fēng)險(xiǎn)中的各種風(fēng)險(xiǎn),不包括此外的財(cái)產(chǎn)、經(jīng)濟(jì)等風(fēng)險(xiǎn)。

個(gè)人繳納社保政策規(guī)定如下:

1、城鎮(zhèn)個(gè)體工商戶和靈活就業(yè)人員參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的繳費(fèi)基數(shù)為當(dāng)?shù)厣夏甓仍趰徛毠て骄べY,繳費(fèi)比例為20%,其中8%記入個(gè)人賬戶,退休后按企業(yè)職工基本養(yǎng)老金計(jì)發(fā)辦法計(jì)發(fā)基本養(yǎng)老金;

2、醫(yī)療保險(xiǎn)方面,自由職業(yè)者,個(gè)體戶參保,可以選擇只建統(tǒng)籌基金,不建個(gè)人帳戶,按當(dāng)?shù)厣夏甓仍缕骄べY的4.2%繳納基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi);也可以選擇按當(dāng)?shù)厣夏甓仍缕骄べY的8%繳納,建立個(gè)人帳戶。職工參加醫(yī)療保險(xiǎn)是單位承擔(dān)6%,個(gè)人承擔(dān)2%;

3、在辦理結(jié)束養(yǎng)老保險(xiǎn)手續(xù)后,帶著已辦理的養(yǎng)老保險(xiǎn)手續(xù),以及相關(guān)證件,到當(dāng)?shù)氐尼t(yī)保中心辦理繳納醫(yī)療保險(xiǎn);

4、養(yǎng)老保險(xiǎn)最低交納年限為15年,醫(yī)療保險(xiǎn)最少需要交納25年。并在達(dá)到退休年齡時(shí)就可以申請(qǐng)辦理養(yǎng)老金待遇和醫(yī)療報(bào)銷優(yōu)惠。

二、單位醫(yī)保交保規(guī)定

單位繳納醫(yī)保的比例:醫(yī)療保險(xiǎn):?jiǎn)挝?%,個(gè)人2%。醫(yī)療保險(xiǎn)指通過國(guó)家立法,按照強(qiáng)制性社會(huì)保險(xiǎn)原則基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)應(yīng)由用人單位和職工個(gè)人按時(shí)足額繳納。不按時(shí)足額繳納的,不計(jì)個(gè)人賬戶,基本醫(yī)療保險(xiǎn)統(tǒng)籌基金不予支付其醫(yī)療費(fèi)用。

1、從職工入職之日起繳納。

2、職工繳納醫(yī)保的基數(shù)確定及繳費(fèi)比例。醫(yī)療保險(xiǎn)10%(企業(yè)8%、個(gè)人2%)職工應(yīng)繳納的社保由企業(yè)在職工應(yīng)發(fā)工資中代扣代繳。

3、在職按社保規(guī)定享有醫(yī)保待遇、工傷待遇、生育待遇,失業(yè)享有失業(yè)金。繳費(fèi)年限滿15年,達(dá)法定退休年齡,辦理退休,享領(lǐng)退休工資和享有退休醫(yī)保。

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  • 上海醫(yī)療保險(xiǎn)繳費(fèi)指南醫(yī)保繳費(fèi)比例/基數(shù)
    (1)本市范圍內(nèi)的城鎮(zhèn)企業(yè)、機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體、民辦非企業(yè)單位及其職工,包括在職職工、退休人員和其他參保人員。(2)從2011年7月起,凡與本市用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系的外來從業(yè)人員以及本市郊區(qū)范圍內(nèi)用人單位及其具有本市戶籍的從業(yè)人員。按照過渡辦法繳費(fèi)的郊區(qū)用人單位從業(yè)人員,繳費(fèi)基數(shù)確定具體辦法為:個(gè)人繳費(fèi)基數(shù)按上年度全市職工月平均工資的60%確定。比如,2010年全市職工月平均工資為3896元,根據(jù)過渡期規(guī)定,2011年7月至2012年3月,按照過渡辦法繳費(fèi)的郊區(qū)用人單位從業(yè)人員個(gè)人繳費(fèi)基數(shù)為上年度全市職工月平均工資的60%,即2338元。按照過渡辦法繳費(fèi)的郊區(qū)用人單位從業(yè)人員,繳費(fèi)比例按以下辦法確定:2011年7月至2012年3月,單位繳費(fèi)比例為7%,個(gè)人繳費(fèi)比例為1%;2012年4月至2013年3月,單位繳費(fèi)比例為9%,個(gè)人繳費(fèi)比例為2%;2013年4月至2014年3月,單位繳費(fèi)比
    2023-11-27
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  • 生育保險(xiǎn)和醫(yī)保合并了嗎
    律師解答:合并了。合并了。生育保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)合并之后,報(bào)銷的流程將更簡(jiǎn)化。過去醫(yī)療和生育報(bào)銷不是一個(gè)系統(tǒng),所以女性員工的住院生產(chǎn)費(fèi)用一般由社保基金實(shí)時(shí)結(jié)算,但產(chǎn)前檢查費(fèi)用需要等生產(chǎn)之后單獨(dú)報(bào)銷結(jié)算。兩者合并后,產(chǎn)前檢查費(fèi)用應(yīng)該和普通醫(yī)療費(fèi)用一同報(bào)銷,一般是每年結(jié)算一次?!吨腥A人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》第二十三條職工應(yīng)當(dāng)參加職工基本醫(yī)療保險(xiǎn),由用人單位和職工按照國(guó)家規(guī)定共同繳納基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)。無雇工的個(gè)體工商戶、未在用人單位參加職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員可以參加職工基本醫(yī)療保險(xiǎn),由個(gè)人按照國(guó)家規(guī)定繳納基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)。
    2024-04-30
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  • 生育保險(xiǎn)比例和基數(shù)
    生育保險(xiǎn)費(fèi)由企業(yè)按月繳納。職工個(gè)人不繳納生育保險(xiǎn)費(fèi)。企業(yè)按照其繳費(fèi)總基數(shù)的0.8%繳納生育保險(xiǎn)費(fèi)。企業(yè)繳費(fèi)總基數(shù)為本企業(yè)符合條件的職工繳費(fèi)基數(shù)之和。職工繳費(fèi)基數(shù)按照本人上一年月平均工資計(jì)算;低于上一年本市職工月平均工資60%的,按照上一年本市職工月平均工資的60%計(jì)算;高于上一年本市職工月平均工資3倍以上的,按照上一年本市職工月平均工資的3倍計(jì)算;本人上一年月平均工資無法確定的,按照上一年本市職工月平均工資計(jì)算。
    2023-06-07
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  • 長(zhǎng)春生育、醫(yī)療保險(xiǎn)合并了么
    目前長(zhǎng)春生育、醫(yī)療保險(xiǎn)還沒有實(shí)現(xiàn)兩險(xiǎn)合并。今年國(guó)務(wù)院印發(fā)了關(guān)于生育保險(xiǎn)和職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)合并實(shí)施試點(diǎn)的方案,規(guī)定了在河北省邯鄲市,山西省晉中市,遼寧省沈陽(yáng)市,江蘇省泰州市,安徽省合肥市,山東省威海市,河南省鄭州市,湖南省岳陽(yáng)市,廣東省珠海市,重慶市,四川省內(nèi)江市,云南省昆明市12所城市實(shí)施生育保險(xiǎn)和職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)合并試點(diǎn)工程,并從2017年6月底開始執(zhí)行,試點(diǎn)工程并沒有在長(zhǎng)春實(shí)行。
    2023-12-06
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  • 是否可以對(duì)生育保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)進(jìn)行合并?
    可以同時(shí)報(bào)銷的,但是,是有前提的。如果在是生小孩期間,發(fā)生了其它疾病那就可以。兩者享受待遇不一樣,醫(yī)療保險(xiǎn)是住院或門診看病手術(shù)的醫(yī)療費(fèi)用的報(bào)銷,生育保險(xiǎn)是國(guó)家通過立法,在懷孕和分娩的婦女勞動(dòng)者暫時(shí)中斷勞動(dòng)時(shí),由國(guó)家和社會(huì)提供醫(yī)療服務(wù)、生育津貼和產(chǎn)假的一種社會(huì)保險(xiǎn)制度,國(guó)家或社會(huì)對(duì)生育的職工給予必要的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償和醫(yī)療保健的社會(huì)保險(xiǎn)制度。生育保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)能同時(shí)報(bào)銷嗎生育保險(xiǎn)和醫(yī)保不能同時(shí)報(bào)。生育保險(xiǎn)可以報(bào)1萬多,醫(yī)保只能報(bào)幾千。生育險(xiǎn)得帶好在醫(yī)院住院等所有的材料,及生育備案表燈相關(guān)材料到當(dāng)?shù)氐尼t(yī)保中心去報(bào)銷。而醫(yī)保就在住院的時(shí)候,把醫(yī)??せ顐浒?,出院時(shí)候直接就能夠報(bào)了。注意:材料一定要齊全,不然醫(yī)保中心不予辦理的?!吨腥A人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》第二條國(guó)家建立基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)等社會(huì)保險(xiǎn)制度,保障公民在年老、疾病、工傷、失業(yè)、生育等情況下依法從國(guó)家和社會(huì)獲得
    2023-07-03
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#保險(xiǎn)法
北京
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    保險(xiǎn)費(fèi)是指當(dāng)投保人參加保險(xiǎn)時(shí),根據(jù)其投保時(shí)所訂的保險(xiǎn)費(fèi)率,向保險(xiǎn)人交付的費(fèi)用。當(dāng)保險(xiǎn)財(cái)產(chǎn)遭受災(zāi)害和意外事故造成全部或部分損失,或人身保險(xiǎn)中人身發(fā)生意外時(shí),保險(xiǎn)人均要付給保險(xiǎn)金。保險(xiǎn)費(fèi)由保險(xiǎn)金額、保險(xiǎn)費(fèi)率和保險(xiǎn)期限構(gòu)成。... 更多>

    #保險(xiǎn)費(fèi)
    相關(guān)咨詢
    • 工傷和生育比例繳納比例
      山西在線咨詢 2021-12-15
      1、繳費(fèi)金額=繳費(fèi)基數(shù)X繳費(fèi)比例。 2、社保繳費(fèi)比例一般如下: 養(yǎng)老保險(xiǎn):?jiǎn)挝?0%,個(gè)人8%; 醫(yī)療保險(xiǎn):?jiǎn)挝?%,個(gè)人2%; 失業(yè)保險(xiǎn):?jiǎn)挝?%,個(gè)人1%。 工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)完全是由企業(yè)承擔(dān)的,各在1%左右,個(gè)人不需要繳納。 3、繳費(fèi)基數(shù)按個(gè)人工資水平(在當(dāng)?shù)厣鐣?huì)平均工資的300%—60%范圍)來確定,不得低于最低繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)。
    • 醫(yī)療保險(xiǎn)繳費(fèi)比例怎么算? ? ?
      內(nèi)蒙古在線咨詢 2022-06-27
      醫(yī)療保險(xiǎn)單位繳費(fèi)方式為:用人單位以上一年度在職職工月平均工資總額為繳費(fèi)基數(shù),職工個(gè)人以本人上年度月平均工資收入為月繳費(fèi)基數(shù)。單位和職工個(gè)人月繳費(fèi)基數(shù)低于上年度本市職工月平均工資的60%,以本市職工月平均工資的60%為繳費(fèi)基數(shù);高于本市職工月平均工資300%以上部分,不計(jì)入繳費(fèi)基數(shù)。 職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)用人單位和職工共同繳納。用人單位繳費(fèi)比例為在職職工工資總額的7.5%,職工繳費(fèi)比例為本人工資收入的
    • 2018年廈門生育險(xiǎn)繳費(fèi)比例
      江西在線咨詢 2022-07-10
      生育險(xiǎn)未滿一年,不能領(lǐng)津貼,工作單位應(yīng)當(dāng)按照女職工產(chǎn)假前工資的標(biāo)準(zhǔn)由用人單位發(fā)放。根據(jù)《女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定》第五條用人單位不得因女職工懷孕、生育、哺乳而降低其工資、予以辭退、與其解除勞動(dòng)或者聘用合同。 第八條女職工產(chǎn)假期間的生育津貼,對(duì)已經(jīng)參加生育保險(xiǎn)的,按照用人單位上年度職工月平均工資的標(biāo)準(zhǔn)由生育保險(xiǎn)基金支付;對(duì)未參加生育保險(xiǎn)的,按照女職工產(chǎn)假前工資的標(biāo)準(zhǔn)由用人單位支付。
    • 生育險(xiǎn)醫(yī)療險(xiǎn)合并之后有什么影響嗎
      湖南在線咨詢 2022-08-01
      生育保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)合并之后,將減少1.25個(gè)百分點(diǎn)的費(fèi)率。雖然沒有明確說明降的是個(gè)人還是企業(yè)繳存部分,但由于個(gè)人繳存比例本身就比較低,結(jié)合之前各個(gè)地區(qū)社保費(fèi)率降低的情況可以得出,這1.25個(gè)百分點(diǎn)很有可能降的都是企業(yè)繳存的部分。因此,兩險(xiǎn)合并之后,個(gè)人的繳存總費(fèi)用不會(huì)有變化,仍將維持在2%,拿到手的工資自然也不會(huì)變。
    • 醫(yī)療保險(xiǎn)扣繳比例企業(yè)和個(gè)人
      吉林省在線咨詢 2021-12-17
      企業(yè)給員工購(gòu)買基本醫(yī)療保險(xiǎn),其職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)的費(fèi)用是有職工和用人單位共同承擔(dān)和繳納。用人單位繳費(fèi)的比例為用人單位繳費(fèi)比例為在職職工工資總額的7.5%,職工繳費(fèi)比例為本人工資收入的2%。隨著經(jīng)濟(jì)發(fā)展,用人單位和職工繳費(fèi)比例可作相應(yīng)調(diào)整。