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傷殘鑒定標(biāo)準(zhǔn) 胳膊骨折
來源:法律編輯整理 時(shí)間: 2023-03-10 05:40:20 340 人看過

1、至少九級(jí)以上的工傷,2、先申請(qǐng)工傷認(rèn)定,認(rèn)定后,申請(qǐng)勞動(dòng)能力等級(jí)鑒定,然后享受工傷待遇,主要賠償項(xiàng)目為一次性傷殘補(bǔ)助金,一次性就業(yè)補(bǔ)助金和一次性醫(yī)療補(bǔ)助金(后兩項(xiàng)需要與用人單位終止或解除勞動(dòng)合同),如果單位依照法律規(guī)定為你繳納社保的,享受的工傷待遇可以由社保支付,如果單位沒有為你繳納社會(huì)保險(xiǎn)的,工傷待遇由你單位支付。工傷認(rèn)定后,停工留薪期的工資按照原來的工資待遇發(fā)放。

一、工地上受工傷應(yīng)該如何理賠

1、發(fā)生工傷后,應(yīng)先向當(dāng)?shù)?a target="_blank" href="http://dilbar.cn/citiao/7198595390041645688.html">工傷保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)申請(qǐng)工傷認(rèn)定。用人單位應(yīng)在發(fā)生工傷事故后30天內(nèi)申請(qǐng),用人單位未按時(shí)申請(qǐng)的,勞動(dòng)者或勞動(dòng)者親屬、工會(huì)可以在發(fā)生工傷事故后30天至一年內(nèi)自行申請(qǐng)。

2、經(jīng)治療傷情相對(duì)穩(wěn)定(醫(yī)療終結(jié)期滿)后,用人單位、工傷職工或者其近親屬在工傷職工醫(yī)療終結(jié)期滿三十日內(nèi)向當(dāng)?shù)?a target="_blank" href="http://dilbar.cn/citiao/14961198304939871992.html">勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定,并提供工傷認(rèn)定決定和職工工傷醫(yī)療的有關(guān)資料。

3、勞動(dòng)能力鑒定出傷殘等級(jí)后,此時(shí)就可以計(jì)算出自己可以得到多少工傷補(bǔ)助金。不同的傷殘等級(jí),補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)不同;不同地區(qū),補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)也不同。其中七至十級(jí)工傷職工補(bǔ)助金一般有三種,分別是一次性傷殘補(bǔ)助金、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金,前一筆在鑒定傷殘后就應(yīng)當(dāng)支付,而后兩筆則要等解除勞動(dòng)合同時(shí)才支付

4、勞動(dòng)者計(jì)算出自己應(yīng)得的費(fèi)用后,就可以向用人單位主張工傷待遇。如果用人單位有為勞動(dòng)者購(gòu)買工傷保險(xiǎn),那么用人單位應(yīng)協(xié)助勞動(dòng)者向社保機(jī)構(gòu)申領(lǐng)工傷待遇費(fèi)用。如果用人單位沒有為勞動(dòng)者購(gòu)買工傷保險(xiǎn),那么用人單位應(yīng)自行支付勞動(dòng)者的全部工傷待遇。

5、如果用人單位拒絕支付或不足額支付勞動(dòng)者工傷待遇,勞動(dòng)者可以向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)人事爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁,請(qǐng)求裁決用人單位支付相應(yīng)的工傷待遇。仲裁委會(huì)開庭審理,然后作出裁決。

6、如果勞動(dòng)者對(duì)仲裁裁決結(jié)果不滿意,可以在收到仲裁裁決書后15日內(nèi)向當(dāng)?shù)鼗鶎尤嗣穹ㄔ浩鹪V。法院會(huì)開庭審理,然后作出判決。如果勞動(dòng)者對(duì)一審判決結(jié)果滿意,而用人單位沒有上訴,但也不履行生效判決的話,勞動(dòng)者可以向該法院申請(qǐng)強(qiáng)制執(zhí)行。

二、建筑工地工傷處理辦法是什么

1、及時(shí)送往醫(yī)院治療。

2、申請(qǐng)工傷認(rèn)定,由單位或者個(gè)人向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)部門申請(qǐng),認(rèn)定為工傷。

3、申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定,在員工治療完畢或者達(dá)到一定醫(yī)療期之后向市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)申請(qǐng)工傷鑒定,判定傷殘等級(jí)。

4、待遇審核,員工或者單位根據(jù)醫(yī)院的治療發(fā)票、工傷認(rèn)定書、勞動(dòng)能力鑒定書等想社保中心申請(qǐng)待遇審核,下發(fā)工傷待遇,包括醫(yī)療費(fèi)用以及傷殘補(bǔ)助費(fèi)用。

5、如果員工需要解除勞動(dòng)關(guān)系,有傷殘員工可以享受一次性就業(yè)補(bǔ)助金和一次性醫(yī)療補(bǔ)助金的待遇。

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    一、打架致胳膊骨折賠幾萬(wàn)打架致胳膊骨折賠2到3萬(wàn)一般應(yīng)當(dāng)賠償醫(yī)療費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、交通費(fèi)、營(yíng)養(yǎng)費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)等為治療和康復(fù)支出的合理費(fèi)用,以及因誤工減少的收入。造成殘疾的,還應(yīng)當(dāng)賠償輔助器具費(fèi)和殘疾賠償金?!睹穹ǖ洹返谝磺б话倨呤艞l侵害他人造成人身?yè)p害的,應(yīng)當(dāng)賠償醫(yī)療費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、交通費(fèi)、營(yíng)養(yǎng)費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)等為治療和康復(fù)支出的合理費(fèi)用,以及因誤工減少的收入。造成殘疾的,還應(yīng)當(dāng)賠償輔助器具費(fèi)和殘疾賠償金;造成死亡的,還應(yīng)當(dāng)賠償喪葬費(fèi)和死亡賠償金。二、打架能構(gòu)成犯罪嗎要看打傷的程度,毆打他人的,或者故意傷害他人身體的,處五日以上十日以下拘留,并處二百元以上五百元以下罰款;情節(jié)較輕的,處五日以下拘留或者五百元以下罰款。輕傷以上,那就不僅是犯法,而是犯罪了。故意傷害他人身體的,處三年以下有期徒刑、拘役或者管制。犯前款罪,致人重傷的,處三年以上十年以下有期徒刑;致人死亡或者以特別殘忍手段致人重傷造
    2023-05-22
    352人看過
  • 胳膊傷殘等級(jí)評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)及賠償標(biāo)準(zhǔn)
    一、胳膊傷殘等級(jí)評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)及賠償標(biāo)準(zhǔn)傷殘等級(jí)評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)是根據(jù)傷殘的嚴(yán)重程度來判定傷殘的等級(jí),分為一級(jí)到十級(jí)傷殘,其中一級(jí)傷殘標(biāo)準(zhǔn)為日常生活完全不能自理、意識(shí)消失、各種活動(dòng)均受到限制而臥床、社會(huì)交往完全喪失。不同的對(duì)象不同事由導(dǎo)致的傷殘適用不同的傷殘鑒定標(biāo)準(zhǔn)。賠償標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)具體評(píng)定的傷殘等級(jí)以及費(fèi)用損失而定,一般需要賠償醫(yī)藥費(fèi)、誤工費(fèi)、交通費(fèi)、營(yíng)養(yǎng)費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)等費(fèi)用?!豆kU(xiǎn)條例》第二十二條勞動(dòng)能力鑒定是指勞動(dòng)功能障礙程度和生活自理障礙程度的等級(jí)鑒定。勞動(dòng)功能障礙分為十個(gè)傷殘等級(jí),最重的為一級(jí),最輕的為十級(jí)。生活自理障礙分為三個(gè)等級(jí):生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。勞動(dòng)能力鑒定標(biāo)準(zhǔn)由國(guó)務(wù)院社會(huì)保險(xiǎn)行政部門會(huì)同國(guó)務(wù)院衛(wèi)生行政部門等部門制定。二、8級(jí)工傷傷殘鑒定賠償標(biāo)準(zhǔn)八級(jí)工傷賠償有從工傷保險(xiǎn)基金支付一次性的傷殘補(bǔ)助金,其中八級(jí)傷殘為11個(gè)月的本人工資。如果是非法用人單
    2024-01-26
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  • 工傷胳膊骨折賠償應(yīng)該怎么辦
    工傷胳膊骨折賠償標(biāo)準(zhǔn):按照工傷鑒定結(jié)果法定的計(jì)算方式計(jì)算工傷賠償標(biāo)準(zhǔn),由工傷保險(xiǎn)基金一次性支付傷殘補(bǔ)助金。按照《工傷保險(xiǎn)條例》等級(jí)進(jìn)行劃分,按傷殘等級(jí)一次性支付傷殘補(bǔ)助金。因工受傷一定要申請(qǐng)工傷認(rèn)定,沒有經(jīng)過工傷認(rèn)定的或者不認(rèn)定為工傷的情況下,無(wú)法享受工傷保險(xiǎn)待遇。胳膊骨折工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)職工因工致殘被鑒定為七級(jí)至十級(jí)傷殘的,享受以下待遇:從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金,標(biāo)準(zhǔn)為:七級(jí)傷殘為12個(gè)月的本人工資,八級(jí)傷殘為10個(gè)月的本人工資,九級(jí)傷殘為8個(gè)月的本人工資,十級(jí)傷殘為6個(gè)月的本人工資?!豆kU(xiǎn)條例》第三十五條職工因工致殘被鑒定為一級(jí)至四級(jí)傷殘的,保留勞動(dòng)關(guān)系,退出工作崗位,享受以下待遇:(一)從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金,標(biāo)準(zhǔn)為:一級(jí)傷殘為27個(gè)月的本人工資,二級(jí)傷殘為25個(gè)月的本人工資,三級(jí)傷殘為23個(gè)月的本人工資,四級(jí)傷殘為21個(gè)月的本人工資。(二)
    2023-07-01
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  • 胳膊骨折的傷殘等級(jí)與工作能力有何關(guān)系?
    胳膊骨折的傷殘等級(jí)需根據(jù)具體情況而定。若沒有手術(shù)且功能正常,屬于傷殘十級(jí);若有手術(shù)則屬于傷殘九級(jí);若打鋼板且沒有后遺癥,屬于傷殘十級(jí);若有后遺癥則可達(dá)傷殘八級(jí)。工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)包括醫(yī)療費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)、交通費(fèi)和食宿費(fèi)。單純的骨折沒有內(nèi)固定且沒有后遺癥者可以定為十級(jí)傷殘。胳膊骨折算幾級(jí)傷殘,需根據(jù)具體情況而定:1、胳膊骨折沒有手術(shù),功能正常的情況下,屬于傷殘十級(jí);2、胳膊骨折有手術(shù)的情況下,屬于傷殘九級(jí);3、胳膊骨折打鋼板的情況下,沒有后遺癥,屬于傷殘十級(jí);4、有后遺癥的情況下,可以達(dá)到傷殘八級(jí)。一、做工傷傷殘鑒定的步驟如下:1、申請(qǐng)。當(dāng)事人向作出診斷的醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)所在地政府衛(wèi)生行政部門提出鑒定申請(qǐng);2、審核。職業(yè)病診斷鑒定辦事機(jī)構(gòu)收到當(dāng)事人的鑒定申請(qǐng)后,要對(duì)其提供的與鑒定有關(guān)的資料進(jìn)行審核;3、組織鑒定。參加職業(yè)病診斷鑒定的專家,由申請(qǐng)鑒定的當(dāng)事人在職業(yè)病診斷鑒定辦事機(jī)構(gòu)的主持下,從專家?guī)熘?/div>
    2023-06-30
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#仲裁知識(shí)
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    仲裁委員會(huì)是自律性社會(huì)公益組織,是非營(yíng)利性事業(yè)單位法人,經(jīng)省司法廳登記,掛靠于政府法制局。經(jīng)費(fèi)主要靠國(guó)家財(cái)政撥款,又通過自己的辦案活動(dòng)取得一定的收入。仲裁會(huì)可以為被聘用的沒享受退休待遇的工作人員繳納三金。... 更多>

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    • 胳膊骨折可以鑒定傷殘等級(jí)嗎?
      吉林省在線咨詢 2022-11-01
      是否構(gòu)成傷殘等級(jí)需要鑒定后確定,根據(jù)具體情況而定,可能判緩刑,需要法律幫助請(qǐng)致電聯(lián)系。
    • 胳膊骨折鑒定工傷幾級(jí)
      福建在線咨詢 2022-08-27
      1.首先要到當(dāng)?shù)貏趧?dòng)部門申請(qǐng)工傷認(rèn)定,這個(gè)很關(guān)鍵,也是所有問題的前提,不申請(qǐng)工傷認(rèn)定,一切都是白搭,如果單位不申請(qǐng)的話,職工個(gè)人就必須在受傷之日起一年內(nèi)申請(qǐng); 2.如受傷被認(rèn)定為因工受傷,拿到有勞動(dòng)部門出具的工傷認(rèn)定決定書后,醫(yī)藥費(fèi)由用人單位全額墊付,停工留薪期內(nèi)(工傷治療、康復(fù)期間)工資按原待遇發(fā)放。停工留薪期內(nèi)需要護(hù)理的由單位負(fù)責(zé)、住院期間伙食補(bǔ)助費(fèi)按你們當(dāng)?shù)貥?biāo)準(zhǔn)發(fā)放; 3.等傷情穩(wěn)定后可以申
    • 胳膊骨折傷殘鑒定多少錢一個(gè)月
      內(nèi)蒙古在線咨詢 2022-10-21
      有誤工費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、營(yíng)養(yǎng)費(fèi);結(jié)合本人收入分析
    • &&&胳膊骨折工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)
      香港在線咨詢 2024-03-24
      胳膊骨折工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)如下:1、如果工傷骨折,需要向人社局的勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)申請(qǐng)傷殘鑒定,再根據(jù)傷殘等級(jí)來享受工傷待遇;2、被鑒定為一至四級(jí)傷殘,就會(huì)退出工作崗位了,不過會(huì)保留勞動(dòng)關(guān)系,并會(huì)支付一次性傷殘補(bǔ)助金和傷殘津貼;3、五至十級(jí)傷殘也會(huì)給付一次性傷殘補(bǔ)助金。其中五級(jí)傷殘為14個(gè)月的本人工資,六級(jí)傷殘為12個(gè)月的本人工資,七級(jí)傷殘為12個(gè)月的本人工資,八級(jí)傷殘為10個(gè)月的本人工資。
    • 胳膊骨折了多久可以去做傷殘鑒定
      湖北在線咨詢 2022-07-06
      申請(qǐng)工傷認(rèn)定的時(shí)效是一年,自事故傷害被確定之日計(jì)算。以下是申請(qǐng)工傷認(rèn)定程序中有關(guān)時(shí)間的規(guī)定: 一、根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》用人單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被確診為職業(yè)病之日起30日內(nèi),向本區(qū)勞動(dòng)保障行政部門申報(bào)。用人單位不按規(guī)定申報(bào)的,工傷職工或者其親屬、工會(huì)組織在1年之內(nèi),也可以直接向勞動(dòng)部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。 二、區(qū)、縣勞動(dòng)保障行政部門應(yīng)當(dāng)自受理工傷認(rèn)定申請(qǐng)之日起60日內(nèi)作出工傷認(rèn)定決定,并在1