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一、違反競(jìng)業(yè)禁止義務(wù)，需要承擔(dān)什么法律后果

競(jìng)業(yè)禁止是針對(duì)公司董事、高級(jí)管理人員設(shè)置的法定義務(wù)，因此在任職期間，必須始終遵守未經(jīng)股東會(huì)或股東大會(huì)同意，不得擅自經(jīng)營(yíng)或者為他人經(jīng)營(yíng)與所任職單位同類的業(yè)務(wù)。競(jìng)業(yè)禁止義務(wù)與董事、高管的職務(wù)密切關(guān)聯(lián)，一旦董事、高管離職，也沒必要再承擔(dān)該項(xiàng)義務(wù)。

1、如果企業(yè)違反競(jìng)業(yè)協(xié)議承諾未支付補(bǔ)償，勞動(dòng)者經(jīng)催告后仍不付補(bǔ)償，此時(shí)勞動(dòng)者可以行使合同解除權(quán)，免除相應(yīng)的義務(wù)。

2、如果是公司股東違反競(jìng)業(yè)禁止，應(yīng)該承擔(dān)違約責(zé)任并支付違約金。

3、董事、監(jiān)事、高級(jí)管理人員執(zhí)行公司職務(wù)時(shí)違反法律、行政法規(guī)或者公司章程的規(guī)定，給公司造成損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

4、勞動(dòng)者違反競(jìng)業(yè)禁止規(guī)定，給商業(yè)秘密的權(quán)利人造成重大損失的，會(huì)被處三年以下有期徒刑或者拘役，并處或者單處罰金；造成特別嚴(yán)重后果的，處三年以上七年以下有期徒刑，并處罰金；只造成一般損害后果的，不用追究刑事責(zé)任。

二、競(jìng)業(yè)禁止的禁止義務(wù)有哪些

競(jìng)業(yè)禁止義務(wù)可分為法定競(jìng)業(yè)禁止和約定競(jìng)業(yè)禁止兩種。

（1）法定競(jìng)業(yè)禁止，是基于法律的直接規(guī)定而產(chǎn)生的，是一種強(qiáng)制性競(jìng)業(yè)禁止，當(dāng)事人不得協(xié)商免除。

（2）約定競(jìng)業(yè)禁止，是當(dāng)事人基于合同的約定而產(chǎn)生的。

單位員工在離職后，沒有法律的強(qiáng)制性競(jìng)業(yè)禁止的規(guī)定，只是單位為防止員工任意跳槽泄露商業(yè)秘密，造成對(duì)自己利益的損害，通過與員工簽訂競(jìng)業(yè)禁止契約，約定競(jìng)業(yè)禁止的義務(wù)。

《公司法》第148條規(guī)定：董事、經(jīng)理不得自營(yíng)或者為他人經(jīng)營(yíng)與其所任職公司同類的營(yíng)業(yè)或者從事?lián)p害本公司利益的活動(dòng)。從事上述營(yíng)業(yè)或者活動(dòng)的，所得收入應(yīng)當(dāng)歸公司所有。

三、違反競(jìng)業(yè)禁止協(xié)議如何處理

違反競(jìng)業(yè)禁止協(xié)議處理方式是按照約定向用人單位支付違約金。法律規(guī)定，對(duì)負(fù)有保密義務(wù)的勞動(dòng)者，用人單位可以在勞動(dòng)合同或者保密協(xié)議中與勞動(dòng)者約定競(jìng)業(yè)限制條款，并約定在解除或者終止勞動(dòng)合同后，在競(jìng)業(yè)限制期限內(nèi)按月給予勞動(dòng)者經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。勞動(dòng)者違反競(jìng)業(yè)限制約定的，應(yīng)當(dāng)按照約定向用人單位支付違約金。

對(duì)于勞動(dòng)者而言，在簽訂競(jìng)業(yè)禁止協(xié)議時(shí)要注意對(duì)己方權(quán)利的維護(hù)，同時(shí)也要依據(jù)協(xié)議履行自己的競(jìng)業(yè)限制義務(wù)。在工作過程中或者離職后要注意證據(jù)的保存，以便證明自身沒有違反協(xié)議或者雖然離職后仍從事同一行業(yè)但并未因此獲益。以上是對(duì)“違反競(jìng)業(yè)禁止義務(wù)，需要承擔(dān)什么法律后果”的解答，若有產(chǎn)生這方面的糾紛，不清楚該如何解決的，不妨委托我們的專業(yè)律師來幫助處理。

《中華人民共和國(guó)公司法》（2018修正）：第六章　公司董事、監(jiān)事、高級(jí)管理人員的資格和義務(wù)　　第一百四十八條　董事、高級(jí)管理人員不得有下列行為：\n（一）挪用公司資金；\n（二）將公司資金以其個(gè)人名義或者以其他個(gè)人名義開立賬戶存儲(chǔ)；\n（三）違反公司章程的規(guī)定，未經(jīng)股東會(huì)、股東大會(huì)或者董事會(huì)同意，將公司資金借貸給他人或者以公司財(cái)產(chǎn)為他人提供擔(dān)保；\n（四）違反公司章程的規(guī)定或者未經(jīng)股東會(huì)、股東大會(huì)同意，與本公司訂立合同或者進(jìn)行交易；\n（五）未經(jīng)股東會(huì)或者股東大會(huì)同意，利用職務(wù)便利為自己或者他人謀取屬于公司的商業(yè)機(jī)會(huì)，自營(yíng)或者為他人經(jīng)營(yíng)與所任職公司同類的業(yè)務(wù)；\n（六）接受他人與公司交易的傭金歸為己有；\n（七）擅自披露公司秘密；\n（八）違反對(duì)公司忠實(shí)義務(wù)的其他行為。\n董事、高級(jí)管理人員違反前款規(guī)定所得的收入應(yīng)當(dāng)歸公司所有。