附加條件的工資是不是無效的
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時(shí)間： 2023-06-13 08:50:46
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職工的勞動(dòng)報(bào)酬應(yīng)該按實(shí)發(fā)放，不得任意設(shè)置條件加以克扣，否則違反了公平、等價(jià)有償原則。對(duì)此《勞動(dòng)法》第50條明確規(guī)定“工資應(yīng)當(dāng)以貨幣形式按月支付給勞動(dòng)者本人，不得克扣或者無故拖欠勞動(dòng)者的工資”;其次，單位某種程度也是利用了其強(qiáng)勢(shì)地位，因?yàn)槟阋淮饝?yīng)如此扣罰就不準(zhǔn)你假;再次，職工有擇業(yè)的權(quán)利，哪怕職工選擇辭職，企業(yè)該付的工資一分也不能少;最后，即使職工超假，那也應(yīng)該對(duì)應(yīng)企業(yè)的規(guī)章制度來處罰，而不是不加限制地想扣多少就是多少。
《勞動(dòng)合同法》第二十六條【勞動(dòng)合同的無效】下列勞動(dòng)合同無效或者部分無效：
(一)以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使對(duì)方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更勞動(dòng)合同的;
(二)用人單位免除自己的法定責(zé)任、排除勞動(dòng)者權(quán)利的;
(三)違反法律、行政法規(guī)強(qiáng)制性規(guī)定的。
對(duì)勞動(dòng)合同的無效或者部分無效有爭(zhēng)議的，由勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁機(jī)構(gòu)或者人民法院確認(rèn)。
第二十七條【勞動(dòng)合同部分無效】勞動(dòng)合同部分無效，不影響其他部分效力的，其他部分仍然有效。
第二十八條【勞動(dòng)合同無效后勞動(dòng)報(bào)酬的支付】勞動(dòng)合同被確認(rèn)無效，勞動(dòng)者已付出勞動(dòng)的，用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付勞動(dòng)報(bào)酬。勞動(dòng)報(bào)酬的數(shù)額，參照本單位相同或者相近崗位勞動(dòng)者的勞動(dòng)報(bào)酬確定。
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合同無效一、施工合同無效所附條件(一)承包人未取得建筑施工單位資質(zhì)或者超越資質(zhì)等級(jí)的建筑施工領(lǐng)域?qū)嵭袊?yán)格的資質(zhì)準(zhǔn)入制度，《建筑法》規(guī)定了施工企業(yè)實(shí)行資質(zhì)強(qiáng)制管理。建設(shè)工程質(zhì)量就是生命，施工企業(yè)的施工能力是保證質(zhì)量的前提，對(duì)施工企業(yè)的資質(zhì)管理與審察，是施工建設(shè)的基礎(chǔ)，無資質(zhì)和超越資質(zhì)的企業(yè)簽訂的合同屬無效合同。但是，承包人在工程竣工前取得相應(yīng)資質(zhì)等級(jí)的，不能作為無效合同處理。(二)掛靠沒有資質(zhì)或沒有相應(yīng)資質(zhì)的實(shí)際施工人借用有資質(zhì)的建筑施工單位名義的，通常說的“掛靠”。由于國(guó)家基礎(chǔ)建設(shè)的大規(guī)模上馬，城鎮(zhèn)化步伐的加快，投融資渠道不暢，建設(shè)工程高利潤(rùn)回報(bào)加之管理存在很多不足，“掛靠”這一特殊形式就隨著建筑業(yè)空前繁榮的市場(chǎng)應(yīng)時(shí)而生。不具有法定資質(zhì)的民營(yíng)企業(yè)和實(shí)際投資人借用具有相應(yīng)資質(zhì)企業(yè)名義承攬工程的情況普遍存在，曾有意見認(rèn)為將此種情況不應(yīng)認(rèn)定為無效，主要理由就是不利于民營(yíng)企業(yè)的發(fā)展和不利于推動(dòng)經(jīng)濟(jì)建設(shè)的快2023-04-30195人看過 -
法律綜合知識(shí)一、工資條上的累計(jì)專項(xiàng)附加是什么意思累進(jìn)性專項(xiàng)附加抵免指的是，在計(jì)算納稅人綜合所得應(yīng)付稅款這一環(huán)節(jié)中，除開5000元起征點(diǎn)以及包括社會(huì)保險(xiǎn)在內(nèi)的特定項(xiàng)目扣除之外，還將允許對(duì)其他特定項(xiàng)目進(jìn)行額外的繳稅扣除，這些項(xiàng)目主要包括子女教育開支、成人再教育費(fèi)用、大病治療支出、住房按揭貸款利息或者租房費(fèi)用，以及對(duì)于老年人的養(yǎng)老保障等六個(gè)方面的特殊附加抵免措施。《個(gè)人所得稅專項(xiàng)扣除暫行辦法》第二條本辦法所稱個(gè)人所得稅專項(xiàng)附加扣除，是指?jìng)€(gè)人所得稅法規(guī)定的子女教育、繼續(xù)教育、大病醫(yī)療、住房貸款利息或者住房租金、贍養(yǎng)老人等6項(xiàng)專項(xiàng)附加扣除。二、工資條稅后扣款是什么依據(jù)我國(guó)現(xiàn)行的《工資支付暫行條例》之規(guī)定，部分雇傭方在發(fā)放薪資時(shí)，會(huì)在工資清單中增設(shè)“稅后扣款”一欄。這份額外的扣款項(xiàng)目通常涵蓋以下幾類：個(gè)稅、員工培訓(xùn)費(fèi)用、員工制服開支、違規(guī)罰款以及因缺勤而產(chǎn)生的相應(yīng)賠償金等等。同樣地，工資清單作為工資支付的重要憑證2024-07-2366人看過 -
附條件合同附條件合同的條件不合法，通常而言合同也沒有效力，但是該法律或行政法規(guī)不屬于強(qiáng)制性規(guī)定或不導(dǎo)致該合同無效的除外。因此所附條件必須是真實(shí)、合法、將來可以成就的條件，合同才會(huì)有效。一、借名買房合同效力是哪些呢借名買房的合同，如果是依法成立的，具有法律效力?！睹穹ǖ洹返谝话偎氖龡l規(guī)定，具備下列條件的民事法律行為有效：（一）行為人具有相應(yīng)的民事行為能力；（二）意思表示真實(shí)；（三）不違反法律、行政法規(guī)的強(qiáng)制性規(guī)定，不違背公序良俗。第一百五十三條規(guī)定，違反法律、行政法規(guī)的強(qiáng)制性規(guī)定的民事法律行為無效。但是，該強(qiáng)制性規(guī)定不導(dǎo)致該民事法律行為無效的除外。違背公序良俗的民事法律行為無效。二、商品房轉(zhuǎn)預(yù)售合法嗎？商品房轉(zhuǎn)預(yù)售行為是否合法，應(yīng)根據(jù)轉(zhuǎn)讓行為的具體情況認(rèn)定其效力。若預(yù)售商品房轉(zhuǎn)讓合同沒有違反我國(guó)法律、行政法規(guī)的強(qiáng)制性規(guī)定，一般是合法有效的。根據(jù)2021年實(shí)施的《中華人民共和國(guó)民法典》第一百四十三條的2023-03-20441人看過 -
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法律綜合知識(shí)附條件合同的生效條件必須是將來發(fā)生的事實(shí)，由當(dāng)事人設(shè)定而非法定的，必須是合法的，不得與合同的主要內(nèi)容相矛盾。附條件合同自條件成就時(shí)生效生效。一、附條件合同的生效條件是什么附條件合同的生效如下：1．條件必須是將來發(fā)生的事實(shí)。也就是說，條件不是現(xiàn)實(shí)存在的，而是屬于尚未發(fā)生的客觀不確定的事實(shí)，可能實(shí)現(xiàn)也可能不實(shí)現(xiàn)，條件具有不確定性。2．條件是由當(dāng)事人設(shè)定而非法定的。作為條件的事實(shí)必須是當(dāng)事人自己選定的，是雙方意思表示一致的結(jié)果，而不是由法律規(guī)定的條件。即它是合同中的任意條款而非法定條款。3．條件必須是合法的。當(dāng)事人不得以有損社會(huì)公共利益和公共秩序的事實(shí)或有損他人合法權(quán)益的事實(shí)作為合同的附條件。按照最高人民法院的司法解釋，附條件的民事行為，如果所附條件違反法律規(guī)定，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定民事行為無效。4．條件不得與合同的主要內(nèi)容相矛盾。違法的事實(shí)不能作為條件，如雙方當(dāng)事人不能約定某人殺死某人作為合同生效的條件。2022-10-15441人看過 -
1、附加刑種類相同的，合并執(zhí)行，種類不同的，分別執(zhí)行，附加刑分為罰金、沒收財(cái)產(chǎn)、剝奪政治權(quán)利、驅(qū)逐出境四個(gè)。2、數(shù)罪中有判處附加刑的，附加刑仍須執(zhí)行，對(duì)犯罪分子所犯數(shù)罪分別判處罰金的，應(yīng)當(dāng)實(shí)行并罰，將所判處的罰金數(shù)額相加，執(zhí)行總和數(shù)額。犯數(shù)罪依法同時(shí)并處罰金和沒收財(cái)產(chǎn)的，應(yīng)當(dāng)合并執(zhí)行；但并處沒收全部財(cái)產(chǎn)的，只執(zhí)行沒收財(cái)產(chǎn)刑。3、在沒收部分財(cái)產(chǎn)后，犯罪分子尚有部分財(cái)產(chǎn)可供執(zhí)行，在與罰金刑并罰的情況下，適用并科原則一并處罰，既判決沒收部分財(cái)產(chǎn)，一并判處罰金。罰金是指強(qiáng)制犯罪人向國(guó)家繳納一定數(shù)額金錢的刑罰方法。罰金作為一種財(cái)產(chǎn)刑，是以剝奪犯罪人金錢為內(nèi)容的，這是罰金與其他刑罰方法顯著區(qū)別之所在。4、沒收財(cái)產(chǎn)是將犯罪分子個(gè)人所有財(cái)產(chǎn)的一部或者全部強(qiáng)制無償?shù)厥諝w國(guó)有的刑罰方法。沒收財(cái)產(chǎn)也是一種財(cái)產(chǎn)刑，但它不同于罰金，是適用于罪行嚴(yán)重的犯罪分子的刑罰方法。對(duì)罪犯分別判處罰金的應(yīng)當(dāng)合并執(zhí)行，將分別得罰金2023-03-01240人看過 -
法律綜合知識(shí)一、績(jī)效工資是不是加班費(fèi)績(jī)效工資并非加班費(fèi)。1．勞動(dòng)者的績(jī)效工資通常是基于雙方約定的績(jī)效考核目標(biāo)、措施和考核方法，對(duì)考核結(jié)果與勞動(dòng)者部分報(bào)酬進(jìn)行浮動(dòng)的機(jī)制。這意味著績(jī)效工資是根據(jù)勞動(dòng)者的工作表現(xiàn)和達(dá)成的業(yè)績(jī)目標(biāo)而定的，并非固定不變。2．加班費(fèi)則是用人單位在安排勞動(dòng)者加班時(shí)，按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定支付的額外合法報(bào)酬，用于補(bǔ)償勞動(dòng)者因延長(zhǎng)工作時(shí)間而增加的勞動(dòng)量。因此，績(jī)效工資與加班費(fèi)在性質(zhì)、目的和支付方式上存在顯著差異。二、績(jī)效工資與加班費(fèi)區(qū)別績(jī)效工資與加班費(fèi)的主要區(qū)別在于其性質(zhì)、支付條件和計(jì)算方式。1．績(jī)效工資是基于勞動(dòng)者的績(jī)效表現(xiàn)而浮動(dòng)的報(bào)酬，而加班費(fèi)則是針對(duì)勞動(dòng)者延長(zhǎng)工作時(shí)間所支付的額外報(bào)酬。2．在支付條件方面，績(jī)效工資通常與勞動(dòng)者的業(yè)績(jī)目標(biāo)掛鉤，而加班費(fèi)則是根據(jù)勞動(dòng)者實(shí)際加班時(shí)間和國(guó)家規(guī)定進(jìn)行支付。3．在計(jì)算方式上，績(jī)效工資往往涉及較為復(fù)雜的績(jī)效評(píng)估體系，而加班費(fèi)的計(jì)算則相對(duì)簡(jiǎn)單，通常按照加2024-07-12358人看過 -
離婚協(xié)議離婚協(xié)議書是男女雙方經(jīng)過協(xié)商達(dá)成的關(guān)于子女撫養(yǎng)、財(cái)產(chǎn)分割、債務(wù)承擔(dān)的一致意見，只要是雙方真實(shí)的意思表示，不存在欺詐、脅迫等情形，經(jīng)男女雙方簽字認(rèn)可，辦理離婚登記后對(duì)雙方均具有法律約束力。離婚行為不允許其處于一種不確定的狀態(tài)。所附條件和其限期限，使得本應(yīng)確立的夫妻關(guān)系處在無法確定的狀態(tài)，使配偶雙方當(dāng)事人的地位無法確定，因此附條件和附期限的離婚協(xié)議都將被視為未達(dá)成離婚協(xié)議。離婚協(xié)議中可以附條件嗎離婚協(xié)議中一般是不可以附條件的。我國(guó)公民享有婚姻自由。一旦在離婚協(xié)議中附加條件，就違背了公民的婚姻自由和公序良俗的原則。凡是發(fā)生在身份關(guān)系上的行為或與身份密切相關(guān)的行為，一經(jīng)附加條件則構(gòu)成違反公序良俗的原則，會(huì)導(dǎo)致離婚協(xié)議自始無效?！吨腥A人民共和國(guó)民法典》第一千零七十六條夫妻雙方自愿離婚的，應(yīng)當(dāng)簽訂書面離婚協(xié)議，并親自到婚姻登記機(jī)關(guān)申請(qǐng)離婚登記。離婚協(xié)議應(yīng)當(dāng)載明雙方自愿離婚的意思表示和對(duì)子女撫養(yǎng)、財(cái)產(chǎn)以2023-07-05142人看過
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附期限合同附期限合同失效不是無效。合同失效是指因發(fā)生法律規(guī)定或當(dāng)事人約定的情況，使合同當(dāng)事人之間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系消滅，使合同的法律效力終止。合同無效是指合同因欠缺一定生效要件而導(dǎo)致合同不發(fā)生效力，合同無效的認(rèn)定需要經(jīng)過人民法院或仲裁機(jī)構(gòu)確定。附加的附附期限合同是什么意思？當(dāng)事人對(duì)合同的效力可以約定附期限。附生效期限的合同，自期限屆滿時(shí)生效。附終止期限的合同，自期限屆滿時(shí)終止。釋義：本條是對(duì)附期限合同效力的規(guī)定。合同的雙方當(dāng)事人可以對(duì)合同的效力附期限，即附期限的合同。所謂附期限的合同，是指附有將來確定到來的期限作為合同的條款，并在該期限到來時(shí)合同的效力發(fā)生或者終止的合同。所附的期限就是雙方當(dāng)事人約定的將來確定到來的某個(gè)時(shí)間。期限特征1、期限是由當(dāng)事人約定的而不是由法律直接規(guī)定的。2、期限須符合法律的規(guī)定。3、期限是將來確定要到來的事實(shí)。生效終止期限附期限合同中的附期限可分為生效期限和終止期限。本條規(guī)定，2023-08-14305人看過 -
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法律綜合知識(shí)《民法典》第一百四十三條規(guī)定，具備下列條件的民事法律行為有效：（一）行為人具有相應(yīng)的民事行為能力；（二）意思表示真實(shí)；（三）不違反法律、行政法規(guī)的強(qiáng)制性規(guī)定，不違背公序良俗。欠條不符合以下任意一項(xiàng)內(nèi)容即視為無效：1、必須是能夠證明有欠債事實(shí)的內(nèi)容。就是說欠條上要有明確的欠債人、債權(quán)人、借錢時(shí)間、金額等必備要素。2、必須是真實(shí)意思的表示。就是說如果這個(gè)欠條必須是雙方在平等自愿的情況下發(fā)生的。3、欠條內(nèi)容取得的過程等不違反法律、行政法規(guī)的強(qiáng)制性規(guī)定，不違背公序良俗。要知道，就算欠條已經(jīng)超過了三年，但債權(quán)人仍是享有起訴的權(quán)利，這個(gè)并不會(huì)因?yàn)槌^了訴訟時(shí)效而被剝奪。并且，由于我國(guó)規(guī)定人民法院不能主動(dòng)審查訴訟時(shí)效。所以，要是對(duì)方并沒有已超過訴訟時(shí)效為由進(jìn)行抗辯的話，那也不一定會(huì)喪失勝訴權(quán)。此時(shí)，通過訴訟方式讓對(duì)方履行欠條中的義務(wù)也還是有很大可能的?！吨腥A人民共和國(guó)民法典》：第六章 民事法律行為 第2024-01-21245人看過 -
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繼承權(quán)一、繼承權(quán)的放棄是否可以附加條件依據(jù)我國(guó)民法典的規(guī)定，繼承人是可以放棄繼承權(quán)的，而附條件放棄繼承權(quán)的，要看所附的條件是否符合法律規(guī)定，才能確定是否有效。相關(guān)法律規(guī)定：《中華人民共和國(guó)民法典》第一千一百二十四條繼承開始后，繼承人放棄繼承的，應(yīng)當(dāng)在遺產(chǎn)處理前，作出放棄繼承的表示。沒有表示的，視為接受繼承。受遺贈(zèng)人應(yīng)當(dāng)在知道受遺贈(zèng)后兩個(gè)月內(nèi)，作出接受或者放棄受遺贈(zèng)的表示。到期沒有表示的，視為放棄受遺贈(zèng)?！睹穹ǖ洹返谝话偎氖臈l【合同無效的法定情形】有下列情形之一的，合同無效：(一)一方以欺詐、脅迫的手段訂立合同，損害國(guó)家利益;(二)惡意串通，損害國(guó)家、集體或者第三人利益;(三)以合法形式掩蓋非法目的;(四)損害社會(huì)公共利益;(五)違反法律、行政法規(guī)的強(qiáng)制性規(guī)定。二、繼承人可否部分放棄繼承權(quán)?我國(guó)現(xiàn)行民法典對(duì)此未作明確規(guī)定。一般認(rèn)為，繼承權(quán)具有不可分性，只能全部接受或全部放棄，而不能附加任何條件，2023-04-1869人看過 -
法律綜合知識(shí)個(gè)稅專項(xiàng)附加扣除細(xì)則包括個(gè)人所得稅法規(guī)定的子女教育、繼續(xù)教育、大病醫(yī)療、住房貸款利息或者住房租金、贍養(yǎng)老人等6項(xiàng)專項(xiàng)，同時(shí)根據(jù)教育、醫(yī)療、住房、養(yǎng)老等民生支出變化情況，適時(shí)調(diào)整專項(xiàng)附加扣除范圍和標(biāo)準(zhǔn)。《個(gè)人所得稅專項(xiàng)附加扣除暫行辦法》第二條本辦法所稱個(gè)人所得稅專項(xiàng)附加扣除，是指?jìng)€(gè)人所得稅法規(guī)定的子女教育、繼續(xù)教育、大病醫(yī)療、住房貸款利息或者住房租金、贍養(yǎng)老人等6項(xiàng)專項(xiàng)附加扣除。第三條個(gè)人所得稅專項(xiàng)附加扣除遵循公平合理、利于民生、簡(jiǎn)便易行的原則。第四條根據(jù)教育、醫(yī)療、住房、養(yǎng)老等民生支出變化情況，適時(shí)調(diào)整專項(xiàng)附加扣除范圍和標(biāo)準(zhǔn)。2024-05-1381人看過
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詞條
工資即員工的薪資，是指勞動(dòng)者提供勞動(dòng)后，用人單位依據(jù)國(guó)家相關(guān)規(guī)定或勞動(dòng)合同的約定，以貨幣形式直接支付給勞動(dòng)者的勞動(dòng)報(bào)酬。 工資可以以時(shí)薪、月薪、年薪等不同形式計(jì)算。 工資至少每月支付一次，實(shí)行周、日、小時(shí)工資制的可按周、日、小時(shí)支付工資。... 更多>
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附加要求的工資欠條是否有效廣東在線咨詢 2022-09-02中所附的條件，只要是合法的，且雙方都認(rèn)可的，就是有法律效力的。比如要求自寫欠條的日期起，按銀行四倍以內(nèi)的利率計(jì)算利息，這是可以的。如果工資欠條上附加不合法的條件屬于無效條件。 -
上注明的附加條件是否有效湖北在線咨詢 2022-10-21欠條上寫了附加條件，只要內(nèi)容不違法就有效。欠條和借條都是表明債權(quán)債務(wù)關(guān)系的書面憑證，一般由債務(wù)人書寫并簽章，表明債務(wù)人已經(jīng)欠下債權(quán)人借條注明金額的債務(wù)?！睹穹ㄍ▌t》第五十五條民事法律行為應(yīng)當(dāng)具備下列條件：(一)行為人具有相應(yīng)的民事行為能力；(二)意思表示真實(shí)；(三)不違反法律或者社會(huì)公共利益。 -
[]對(duì)再婚附加條件協(xié)議應(yīng)無效湖南在線咨詢 2022-10-20[離婚協(xié)議]對(duì)再婚附加條件離婚協(xié)議應(yīng)無效我與前夫張明因感情不和于今年年初達(dá)成離婚協(xié)議，約定雙方未再婚前，原夫妻共同財(cái)產(chǎn)仍歸雙方共同所有。如女方先再婚，原夫妻共同財(cái)產(chǎn)全部歸男方所有;如男方先再婚，則全部歸女方所有?，F(xiàn)在我打算再婚，但覺得離婚協(xié)議中有關(guān)財(cái)產(chǎn)的處理不太合理。請(qǐng)問，上述協(xié)議是否有效馬建慶法官：你們離婚協(xié)議中關(guān)于夫妻共同財(cái)產(chǎn)的處理是無效的，你們雙方均有權(quán)分割共同財(cái)產(chǎn)?！痘橐龇ā返?條規(guī)定，實(shí) -
民法典規(guī)定附條件合同生效條件是什么，附條件合同條件無效的后果西藏在線咨詢 2024-08-31一、附條件合同生效的條件是什么第一，條件必須是將來發(fā)生的事實(shí)。也就是說，條件不是現(xiàn)實(shí)存在的，而是屬于尚未發(fā)生的客觀不確定的事實(shí)，可能實(shí)現(xiàn)也可能不實(shí)現(xiàn)，條件具有不確定性。第二，條件是由當(dāng)事人設(shè)定而非法定的。作為條件的事實(shí)必須是當(dāng)事人自己選定的，是雙方意思表示一致的結(jié)果，而不是由法律規(guī)定的條件。即它是合同中的任意條款而非法定條款。第三，條件必須是合法的。當(dāng)事人不得以有損社會(huì)公共利益和公共秩序的事實(shí)或有 -
2022年工資欠條所附條件是否有效江西在線咨詢 2022-12-01附加條件的工資欠條不一定有效，工資欠條的內(nèi)容應(yīng)當(dāng)和借款合同一樣，寫明員工和用人單位的基本信息、欠款數(shù)額、欠款原因、還款時(shí)間、還款方式、履行期限、地點(diǎn)和方式、違約責(zé)任等，附條件的只要內(nèi)容合法的，且雙方都認(rèn)可的，就有效。
