財(cái)政部駐深圳市財(cái)政監(jiān)察專員辦事處,深圳市財(cái)政局、國家稅務(wù)局、地方稅務(wù)局:

財(cái)政部駐深圳市財(cái)政監(jiān)察專員辦事處《關(guān)于金融保險(xiǎn)企業(yè)是否實(shí)行工效掛鉤的請示》(財(cái)駐深監(jiān)字[1997]37號(hào))收悉。經(jīng)商國家稅務(wù)總局,現(xiàn)批復(fù)如下:
根據(jù)企業(yè)所得稅暫行條例以及財(cái)政部、國家稅務(wù)總局《關(guān)于金融、保險(xiǎn)企業(yè)有關(guān)所得稅問題的通知》(財(cái)稅字[1994]27號(hào))法規(guī):國家對金融、保險(xiǎn)企業(yè)實(shí)行計(jì)稅工資制計(jì)稅工資的具體標(biāo)準(zhǔn),在財(cái)政部法規(guī)的限額內(nèi),由省級人民政府法規(guī),企業(yè)實(shí)際發(fā)放工資超過計(jì)稅工資標(biāo)準(zhǔn)的部分,在計(jì)算應(yīng)納稅所得額時(shí)應(yīng)予以調(diào)整。該政策適用于我國境內(nèi)所有地區(qū)的金融、保險(xiǎn)企業(yè)。因此,地方政府批準(zhǔn)金融、保險(xiǎn)企業(yè)實(shí)行的工資政策(含工資總額與經(jīng)濟(jì)效益掛鉤辦法)所發(fā)放的工資總額,如果超過計(jì)稅工資限額,其超出部分應(yīng)嚴(yán)格按照現(xiàn)行法規(guī)作納稅調(diào)整處理。
請遵照執(zhí)行。
抄送:國家稅務(wù)總局,各省、自治區(qū)、直轄市、計(jì)劃單列市財(cái)政廳(局)、國家稅務(wù)局、地方稅務(wù)局,財(cái)政部駐各省、自治區(qū)、直轄市、計(jì)劃單列市財(cái)政監(jiān)察專員辦事處
財(cái)政部國家稅務(wù)總局
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- 工資
 - 假期
 - 勞動(dòng)報(bào)酬
 - 加班費(fèi)
 - 月工資
 - 培訓(xùn)費(fèi)用
 - 日工資
 - 工資獎(jiǎng)金
 - 最低工資
 - 工資集體協(xié)商
 - 員工培訓(xùn)
 - 高級職業(yè)培訓(xùn)
 - 勞動(dòng)預(yù)備培訓(xùn)
 - 再就業(yè)培訓(xùn)
 - 創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)
 - 職業(yè)規(guī)劃
 - 職業(yè)資格
 - 職業(yè)技能鑒定
 - 勞動(dòng)預(yù)備制度
 - 工時(shí)
 - 工作時(shí)間
 - 加班加點(diǎn)
 - 休假
 - 年假
 - 哺乳假
 - 病假
 - 產(chǎn)假
 - 陪產(chǎn)假
 - 喪假
 - 探親假
 - 法定節(jié)假日
 - 加班
 - 員工手冊
 - 工齡
 - 勞動(dòng)服務(wù)期
 - 富余職工安置
 - 員工轉(zhuǎn)正申請
 - 辭職
 
工資即員工的薪資,是指勞動(dòng)者提供勞動(dòng)后,用人單位依據(jù)國家相關(guān)規(guī)定或勞動(dòng)合同的約定,以貨幣形式直接支付給勞動(dòng)者的勞動(dòng)報(bào)酬。 工資可以以時(shí)薪、月薪、年薪等不同形式計(jì)算。 工資至少每月支付一次,實(shí)行周、日、小時(shí)工資制的可按周、日、小時(shí)支付工資。... 更多>
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