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離職后原單位從其公司社保賬戶內(nèi)做減員處理，有接收單位的，由單位辦社保（社保包括醫(yī)保）。確認原社保繳納地的社保已經(jīng)結(jié)算，憑原單位的離職單拿到社保轉(zhuǎn)移單。在新的社保繳納地確認繳納社保，并已存在社保賬號。憑新的社保繳納憑證，個人身份證，原社保所在地開的社保轉(zhuǎn)移單到當前的社保所在地進行社保賬戶的異地接續(xù)。根據(jù)國家的最新社保政策，轉(zhuǎn)移時只轉(zhuǎn)移繳社保的年限，不轉(zhuǎn)移繳納金額。公司辭職了醫(yī)保怎么辦理如果轉(zhuǎn)移到本地的新單位，則只需將社保號告訴新單位就行了，單位就可以為你辦理社保續(xù)交手續(xù)（若不知道自己的社保號又不想到原單位去問，只需憑身份證到社保部門查詢即可）。如果去外地了，那么得將社保轉(zhuǎn)移至外地，只需到原交費地的社保部門開一張“繳納憑證”帶到新地方新單位，就可以了，其余的事由單位來辦。如果你離職以后沒有單位，而且自己還想繳納社保，可以去社保局自己辦理繳納。《中華人民共和國勞動合同法》第五十條用人單位應(yīng)當在解

單位錄用職工的，應(yīng)當自錄用之日起30日內(nèi)向住房公積金管理中心辦理繳存登記，并辦理職工住房公積金賬戶的設(shè)立或者轉(zhuǎn)移手續(xù)。單位新調(diào)入的職工從調(diào)入單位發(fā)放工資之日起繳存住房公積金，月繳存額為職工本人當月工資乘以職工住房公積金繳存比例。西安住房公積金轉(zhuǎn)入程序1、個人辦理轉(zhuǎn)移手續(xù)時，應(yīng)持身份證和人事檔案托管合同書到我中心住房公積金管理窗口開具公積金轉(zhuǎn)移聯(lián)系函，回原單位辦理轉(zhuǎn)移手續(xù)。2、集體轉(zhuǎn)移住房公積金時，由原單位經(jīng)辦人持檔案托管相關(guān)明細表（表中內(nèi)容包括姓名、檔案編號、身份證號和原單位個人賬號），來我中心住房公積金管理窗口復審，再回原單位所屬住房公積金管理中心辦理轉(zhuǎn)移手續(xù)。3、轉(zhuǎn)移手續(xù)完成后，《住房公積金轉(zhuǎn)移憑證》復印件應(yīng)發(fā)給本人一份，個人可持復印件查詢賬戶轉(zhuǎn)移情況。一般來說，職員在就職之后，是由單位代為辦理住房公積金的繳納手續(xù)，當然職員也可以提出自行繳納的請求。但不管是以公司、還是以個人的名義辦理

社保轉(zhuǎn)移入其他城市的流程。社保轉(zhuǎn)入其他城市，一般是由于更換工作單位，或者更換居住地。具體流程如下：1、可以通過支付寶進行操作；2、打開支付寶APP，在支付寶首頁中找到市民中心，點擊按鈕進入市民中心頁面；3、在市民中心頁面，找到社保選項，點擊進入社保頁面；4、在社保頁面中，找到社保轉(zhuǎn)移申請選項，點擊進入社保轉(zhuǎn)移申請頁面；5、在社保轉(zhuǎn)移申請頁面，點擊申請按鈕；6、在頁面中填寫轉(zhuǎn)移信息，認真填寫轉(zhuǎn)入地以及轉(zhuǎn)出地；7、信息確認無誤后，滑動頁面至最底部，點擊提交申請按鈕，等待審核即可。社?？ㄈ绾无D(zhuǎn)出？網(wǎng)上怎么操作？首先，打開國家社會保險公共服務(wù)平臺。首次登錄時，需要先注冊個人賬戶，要提前準備好身份證或社保卡。接下來查詢轉(zhuǎn)入地是否開通了網(wǎng)上申請業(yè)務(wù)。選擇菜單欄中的“關(guān)系轉(zhuǎn)移”，點擊“社保轉(zhuǎn)移申請轉(zhuǎn)入地開通地區(qū)查詢”，輸入相關(guān)信息即可?！吨腥A人民共和國社會保險法》第十九條個人跨統(tǒng)籌地區(qū)就業(yè)的，其基本養(yǎng)老

1、如果跨統(tǒng)籌地區(qū)社會保險轉(zhuǎn)移，本人攜帶相關(guān)材料到社保中心填寫參保人員跨統(tǒng)籌地區(qū)流動職工社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移申請表，到轉(zhuǎn)移窗口辦理轉(zhuǎn)移；2、如果在統(tǒng)籌地區(qū)內(nèi)或同一市內(nèi)，只需該單位辦理退工停保手續(xù)，新單位辦理用工參保手續(xù)。公司辦理社保流程1、參保單位提供資料：（1）《企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照》（副本）及復印件；（2）《組織機構(gòu)代碼證書》（副本）及復印件；（3）《地稅登記證》（副本）及復印件；（4）《工商登記執(zhí)照》（副本）或批準成立的批文等有效證件（辦事處才提供）；（5）職工與單位建立勞動關(guān)系的證明材料（即：勞動合同）；（6）法定代表人或負責人身份證復印件；（7）證明企業(yè)經(jīng)營狀況財務(wù)報表（資產(chǎn)負債表、損益表）；（8）用于拷貝社會保險參保業(yè)務(wù)表格及資料的U盤一個；備注：除提交上述資料外，非法人單位須另提供其所屬法人單位對該非法人單位出具的參保委托授權(quán)書。民辦非企業(yè)需提供：《民辦非企業(yè)單位登記證》或《民辦學校

公司為員工辦理社保的步驟包括：在社保局開設(shè)賬戶，到社保局拿員工社保申報核定表，去地稅局換稅收繳款書，然后去公司開戶銀行繳款。同時，員工也有權(quán)查詢繳費記錄、個人權(quán)益記錄，并要求社會保險經(jīng)辦機構(gòu)提供社會保險咨詢等服務(wù)。公司為員工辦理社保的步驟如下：1.在社保局開設(shè)賬戶準備好開戶資料，去當?shù)厣绫＞珠_戶，一般找到社保局開戶服務(wù)窗口辦理；2、到社保局拿員工社保申報核定表。在確定公司繳納社保人員人數(shù)沒有變動的情況下，社會保險費，申報核定表在每個月的15號之后去社保局拿；3、去地稅局換稅收繳款書；4、去公司開戶銀行繳款。中華人民共和國境內(nèi)的用人單位和個人依法繳納社會保險費，有權(quán)查詢繳費記錄、個人權(quán)益記錄，要求社會保險經(jīng)辦機構(gòu)提供社會保險咨詢等相關(guān)服務(wù)。職工應(yīng)當參加基本養(yǎng)老保險，由用人單位和職工共同繳納基本養(yǎng)老保險費。無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養(yǎng)老保險的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員可

居民可在戶口所在地攜帶本人身份證、戶口簿等資料到當?shù)厣绫Ｖ行霓k理單位社保轉(zhuǎn)個人社保，同時在該社保中心辦理繳納手續(xù)。本地戶口可以自己去社保局，以靈活就業(yè)人員的身份參保醫(yī)療保險和養(yǎng)老保險。如果覺得自己辦理麻煩，或者外地戶口無法辦理，也可以通過社保代理機構(gòu)繳納五險一金。目前市場上有很多代繳公司，都可以進行個人社保代繳服務(wù)，但是也要注意查看其是否具有人力資源許可證等相關(guān)證件，以免上當受騙?！渡绫７ā返诙龡l職工應(yīng)當參加職工基本醫(yī)療保險，由用人單位和職工按照國家規(guī)定共同繳納基本醫(yī)療保險費。無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加職工基本醫(yī)療保險的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員可以參加職工基本醫(yī)療保險，由個人按照國家規(guī)定繳納基本醫(yī)療保險費。

社保轉(zhuǎn)到新單位的方法為：1、如果單位是在外地，那么得將社保轉(zhuǎn)移至外地，你只需到原交費地的社保部門開一張“繳納憑證”帶到新地方新單位，就可以了，其余的事由單位來辦。2、如果轉(zhuǎn)移到本地的新單位，則只需將你的社保號告訴新單位就行了，單位就可以為你辦理社保續(xù)交手續(xù)。怎么將社保轉(zhuǎn)到新單位的法律依據(jù)《勞動合同法》第四十九條國家采取措施，建立健全勞動者社會保險關(guān)系跨地區(qū)轉(zhuǎn)移接續(xù)制度。第五十條用人單位應(yīng)當在解除或者終止勞動合同時出具解除或者終止勞動合同的證明，并在十五日內(nèi)為勞動者辦理檔案和社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。勞動者應(yīng)當按照雙方約定，辦理工作交接。用人單位依照本法有關(guān)規(guī)定應(yīng)當向勞動者支付經(jīng)濟補償?shù)?，在辦結(jié)工作交接時支付。用人單位對已經(jīng)解除或者終止的勞動合同的文本，至少保存二年備查?！吨腥A人民共和國勞動合同法》（2012修正）：第四章　勞動合同的解除和終止　　第四十九條　【社會保險關(guān)系跨地區(qū)轉(zhuǎn)移接續(xù)】國家采

社保轉(zhuǎn)移到新單位的手續(xù)如下：首先參保人先到參保地社保局申請遷出，并打印社會保險參保繳費憑證；然后再持社會保險參保繳費憑證到現(xiàn)參保地社保局申請轉(zhuǎn)入?，F(xiàn)參保地同意接收的，出具接收函，并辦理合并社保關(guān)系手續(xù)，此時社保已經(jīng)轉(zhuǎn)移到新單位。一、省內(nèi)養(yǎng)老保險轉(zhuǎn)移的手續(xù)1、在轉(zhuǎn)出地停保并打印參保憑證（可自行到所屬社保局打印《基本養(yǎng)老保險參保繳費憑證》）；2、參保人申請轉(zhuǎn)入；3、資料齊全符合轉(zhuǎn)入條件，社保經(jīng)辦機構(gòu)上傳聯(lián)系函至省內(nèi)轉(zhuǎn)移平臺同時寄出聯(lián)系函至轉(zhuǎn)出地；4、轉(zhuǎn)出地辦理轉(zhuǎn)出業(yè)務(wù)并轉(zhuǎn)出基金；5、將《基本養(yǎng)老保險參保繳費憑證》交給轉(zhuǎn)入地社保機構(gòu)，轉(zhuǎn)入地社保機構(gòu)出具的《養(yǎng)老保險關(guān)系轉(zhuǎn)移聯(lián)系函》和社保局出具的《基本養(yǎng)老保險關(guān)系省內(nèi)轉(zhuǎn)移信息表》將通過養(yǎng)老保險關(guān)系省內(nèi)轉(zhuǎn)移平臺交換數(shù)據(jù)；6、確認完成轉(zhuǎn)移接續(xù)。二、養(yǎng)老保險轉(zhuǎn)移手續(xù)1、參保人員跨省流動前，參保人員攜帶身份證，養(yǎng)老保險手冊、醫(yī)療保險證卡、《參保職工跨省流動

首先需要確定辭退理由，辭退理由決定了是否需要支付給你經(jīng)濟補償金或者賠償金。1、如是經(jīng)用人單位提出，雙方協(xié)商一致解除勞動合同的，需按照勞動者在本單位所服務(wù)的年限支付經(jīng)濟補償金。2、如果用人單位無故辭退則屬于違法解除勞動合同，勞動者可以申請勞動仲裁要求繼續(xù)履行勞動合同，或者要求支付賠償金。賠償金的計算標準是每工作一年支付兩個月的工資，不滿半年的部分為一個月工資。如用人單位依勞動合同法第三十九條(過失性)辭退，則不需要支付經(jīng)濟補償金。法律依據(jù)：《勞動合同法》第四十六條【經(jīng)濟補償】有下列情形之一的，用人單位應(yīng)當向勞動者支付經(jīng)濟補償：(一)勞動者依照本法第三十八條規(guī)定解除勞動合同的;(二)用人單位依照本法第三十六條規(guī)定向勞動者提出解除勞動合同并與勞動者協(xié)商一致解除勞動合同的;(三)用人單位依照本法第四十條規(guī)定解除勞動合同的;(四)用人單位依照本法第四十一條第一款規(guī)定解除勞動合同的;(五)除用人單位維

單位停止員工社保繳納的方法是通過填寫表格并蓋上單位的公章，從系統(tǒng)中刪除員工信息。用人單位沒有給員工繳納社會保險的，勞動者可以解除勞動合同，并要求用人單位支付經(jīng)濟補償金。經(jīng)濟補償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。六個月以上不滿一年的，按一年計算；不滿六個月的，向勞動者支付半個月工資的經(jīng)濟補償。單位停止員工社保繳納的方法是通過填寫表格并蓋上單位的公章，從系統(tǒng)中刪除員工信息。用人單位沒有給員工繳納社會保險的，勞動者可以解除勞動合同，并要求用人單位支付經(jīng)濟補償金。經(jīng)濟補償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。六個月以上不滿一年的，按一年計算；不滿六個月的，向勞動者支付半個月工資的經(jīng)濟補償。 怎 樣 停 止 員 工 社 保 繳 納 ？根據(jù)我國《社會保險法》的規(guī)定，用人單位和職工應(yīng)當依法參加社會保險，由用人單位按時足額向社會保險經(jīng)辦

一、單位辭退員工社保如何繳納?單位辭退員工社保需要在找到工作之后由單位來繳納，具體的流程如下：1、持職工本人身份證、社保卡、原單位離職證明先到原參保社保局要求出具《基本養(yǎng)老保險轉(zhuǎn)移參保憑證》。2、再將上述憑證、身份證原件復印件、社保卡到目前參保的社保局，同時填寫一份《參保人員基本養(yǎng)老保險關(guān)系轉(zhuǎn)入申請表》。3、資料提交后，通常45天左右完成轉(zhuǎn)移。二、公司辭退還未繳納社保的員工應(yīng)該怎樣辦理1、補交存在勞動關(guān)系期間的社保。2、支付每滿一年給予一個月的經(jīng)濟補償。工作年限一年按一個月月平工資計算，不足半年按半個月計算，半年多不滿一年也按一個月算。3、沒提前30天通知辭職，給一個月工資做為代通知金，標準為上個月應(yīng)得工資?！吨腥A人民共和國勞動合同法》規(guī)定：第三十八條用人單位有下列情形的，勞動者可以解除勞動合同：未依法為勞動者繳納社會保險費的;第四十條有下列情形之一的，用人單位提前三十日以書面形式通知勞動

關(guān)于社保用人單位應(yīng)履行的義務(wù)是：必須按規(guī)定參加社會保險,為職工辦理社會保險手續(xù),并按時足額的為職工投繳社會保險費。同時承擔國家規(guī)定的社會保險待遇給付責任，履行社會保險法律、法規(guī)規(guī)定的其他義務(wù)。如果單位不為員工繳納社保，員工如何投訴？法律咨詢：我和單位在養(yǎng)老金的繳納上有爭議，當我找勞動監(jiān)察部門舉報時，他們卻讓我去找社保中心。據(jù)說現(xiàn)在保險征繳方面的投訴處理，跟以往有些不一樣,這是為什么呢?律師解答：任何組織或者個人有權(quán)對違反社會保險法律、法規(guī)的行為進行舉報、投訴。有權(quán)處理的部門、機構(gòu)應(yīng)當及時處理，不得推諉。但《社會保險法》出臺后，有關(guān)部門在處理這類投訴上確有一些變化。這里概要介紹四點意見供你參考。第一，單位未為職工參保繳費該向誰投訴?根據(jù)《社會保險法》第84條規(guī)定，用人單位不辦理社會保險登記的，由社會保險行政部門責令限期改正。《貫徹實施〈社會保險法〉工作會議紀要》也明確，人力資源社會保障行政部

我國相關(guān)法律規(guī)定，對于職工流動就業(yè)參保繳納費用的，其基本養(yǎng)老保險關(guān)系是可以轉(zhuǎn)移接續(xù)的。對于職工離開了本市，到其它地區(qū)進行就業(yè)的。應(yīng)該由繳費的單位攜帶本人的身份證、醫(yī)療保險證卡等相關(guān)的材料，到社保中心進行申請。一、社保繳費辦理1、參保人到原參保地社保機構(gòu)開具《基本養(yǎng)老保險參保繳費憑證》；2、參保人持繳費憑證、戶口、身份證等到新就業(yè)地社保機構(gòu)申請接續(xù)關(guān)系；3、新就業(yè)地社保機構(gòu)審核申請人是否符合條件；4、原參保地社保機構(gòu)在收到《聯(lián)系函》后將清理申請人的參保繳費是否有欠費并辦理養(yǎng)老保險基金劃轉(zhuǎn)，終止申請人在當?shù)氐膮⒈ｊP(guān)系，向新參保地發(fā)出《基本養(yǎng)老保險關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)信息表》；5、新參保地社保機構(gòu)在收到《信息表》和轉(zhuǎn)移基金后15個工作日內(nèi)辦結(jié)相關(guān)手續(xù)。單位養(yǎng)老保險辦理流程.。二、基本養(yǎng)老保險跨省轉(zhuǎn)移如何辦理1.向原單位申請停保；2.在轉(zhuǎn)出地養(yǎng)老保險經(jīng)辦機構(gòu)打印基本養(yǎng)老保險參保繳費憑證，須攜帶戶口簿、身份

轉(zhuǎn)移辦理程序如下：1、持本人身份證原件及復印件至參保經(jīng)辦機構(gòu)打印繳費清單后到轉(zhuǎn)入地社保經(jīng)辦機構(gòu)開具接收函（接收證明）。2、持接收函（接收證明）、身份證到轉(zhuǎn)出地社保經(jīng)辦機構(gòu)辦理關(guān)系轉(zhuǎn)出。3、將轉(zhuǎn)移資料交至轉(zhuǎn)入地社保經(jīng)辦機構(gòu)辦理社保關(guān)系轉(zhuǎn)入。開具接收函。成都社保繳費基數(shù)成都社保繳費基數(shù)：四川省統(tǒng)計局、成都市統(tǒng)計局公布的2017年度四川省城鎮(zhèn)非私營單位在崗職工平均工資為71631元、成都市城鎮(zhèn)全部單位就業(yè)人員平均工資為65098元。養(yǎng)老保險繳費基數(shù)：繳費工資上限和下限標準，分別按2017年度四川省城鎮(zhèn)非私營單位在崗職工平均工資的300％和40％執(zhí)行。（上限：17908元、下限：2388元）。醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險繳費基數(shù)：繳費工資上限和下限標準，分別按2017年度成都市城鎮(zhèn)全部單位就業(yè)人員平均工資的300％和60％執(zhí)行。（上限：16274元、下限：3255元）?！吨腥A人民共和國社