確定工傷賠付范圍的原則
來源：法律編輯整理
時(shí)間： 2023-09-20 05:50:07
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1. 對(duì)于一般傷害（未達(dá)到殘疾）的情況，賠償項(xiàng)目包括醫(yī)療費(fèi)、傷者住院期間的伙食補(bǔ)助費(fèi)、生活護(hù)理費(fèi)以及工傷期間的工資和交通食宿費(fèi)等。2、造成傷殘的賠償項(xiàng)目：醫(yī)療費(fèi)、傷者住院期間的伙食補(bǔ)助費(fèi)、生活護(hù)理費(fèi)、工傷期間的工資、交通食宿費(fèi)、輔助器具費(fèi)等。
工傷索賠的賠償項(xiàng)目包括以下幾種情況：
1.對(duì)于一般傷害（未達(dá)到殘疾）的情況，賠償項(xiàng)目包括醫(yī)療費(fèi)、傷者住院期間的伙食補(bǔ)助費(fèi)、生活護(hù)理費(fèi)以及工傷期間的工資和交通食宿費(fèi)等。
2、造成傷殘的賠償項(xiàng)目：醫(yī)療費(fèi)、傷者住院期間的伙食補(bǔ)助費(fèi)、生活護(hù)理費(fèi)、工傷期間的工資、交通食宿費(fèi)、輔助器具費(fèi)、一次性傷殘補(bǔ)助金、傷殘津貼、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金等。
3、造成死亡的賠償項(xiàng)目：喪葬補(bǔ)助金、一次性傷亡補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金等。
工 傷 賠 付 項(xiàng) 目 有 哪 些 ？
工傷索賠的賠償項(xiàng)目包括以下幾種情況：
1. 造成一般傷害（未達(dá)到殘疾）的賠償項(xiàng)目，包括醫(yī)療費(fèi)、傷者住院期間的伙食補(bǔ)助費(fèi)、生活護(hù)理費(fèi)、工傷期間的工資、交通食宿費(fèi)。
2. 造成傷殘的賠償項(xiàng)目，包括醫(yī)療費(fèi)、傷者住院期間的伙食補(bǔ)助費(fèi)、生活護(hù)理費(fèi)、工傷期間的工資、交通食宿費(fèi)、輔助器具費(fèi)、一次性傷殘補(bǔ)助金、傷殘津貼、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。
3. 造成死亡的賠償項(xiàng)目，包括喪葬補(bǔ)助金、一次性傷亡補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金。
4. 職工下落不明的情況：職工外出或搶險(xiǎn)救災(zāi)中下落不明的賠償項(xiàng)目，要分不同情況而定。職工沒有被宣告死亡的，其直系親屬可以獲得的賠償項(xiàng)目有：供養(yǎng)親屬撫恤金、一次性工亡補(bǔ)助金的50%（生活有困難的）；職工被宣告死亡的，其直系親屬可以獲得的賠償項(xiàng)目有：喪葬費(fèi)、供養(yǎng)親屬撫恤金、一次性工亡補(bǔ)助金。
造成一般傷害的賠償項(xiàng)目包括醫(yī)療費(fèi)、傷者住院期間的伙食補(bǔ)助費(fèi)、生活護(hù)理費(fèi)以及工傷期間的工資和交通食宿費(fèi)等；造成傷殘的賠償項(xiàng)目包括醫(yī)療費(fèi)、傷者住院期間的伙食補(bǔ)助費(fèi)、生活護(hù)理費(fèi)、工傷期間的工資、交通食宿費(fèi)、輔助器具費(fèi)、一次性傷殘補(bǔ)助金、傷殘津貼、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金；造成死亡的賠償項(xiàng)目包括喪葬補(bǔ)助金、一次性傷亡補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金。對(duì)于職工下落不明的情況，其直系親屬可以獲得的賠償項(xiàng)目有供養(yǎng)親屬撫恤金、一次性工亡補(bǔ)助金的50%（生活有困難的）以及喪葬費(fèi)、供養(yǎng)親屬撫恤金、一次性工亡補(bǔ)助金。
《工傷保險(xiǎn)條例》第三十九條規(guī)定，職工因工死亡，其近親屬按照下列規(guī)定從工傷保險(xiǎn)基金領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補(bǔ)助金：
（一）喪葬補(bǔ)助金為6個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資。（二）供養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動(dòng)能力的親屬。標(biāo)準(zhǔn)為：配偶每月40％，其他親屬每人每月30％，孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上增加10％。核定的各供養(yǎng)親屬的撫恤金之和不應(yīng)高于因工死亡職工生前的工資。供養(yǎng)親屬的具體范圍由國務(wù)院社會(huì)保險(xiǎn)行政部門規(guī)定。（三）一次性工亡補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)為上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍。
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1、對(duì)造成的財(cái)產(chǎn)損失要全部賠償?shù)脑瓌t。所謂全部賠償，是指損害多少，賠償多少。這里說的損害，包括現(xiàn)有財(cái)產(chǎn)的直接減少(稱直接損失，積極損失)和在正常情況下可以實(shí)際得到的利益(稱間接損失、消極損失)沒有得到。2、對(duì)人身損害只賠償由此所造成的財(cái)產(chǎn)損失的原則。在我國，人的生命、健康是不能用金錢來衡量和賠償?shù)?，因此只造成受害人傷、殘、死亡而沒有因此造成受害人財(cái)產(chǎn)上的損失時(shí)可以根據(jù)具體情況追究加害人其他法律責(zé)任，而不負(fù)賠償責(zé)任。對(duì)于因侵害人身權(quán)利而引起受害人財(cái)產(chǎn)上的損失(如醫(yī)藥費(fèi)、誤工工資等)時(shí)，加害人亦應(yīng)全部賠償。3、考慮加害人經(jīng)濟(jì)狀況的原則。凡加害人經(jīng)濟(jì)狀況較好，有賠償能力時(shí)，就應(yīng)當(dāng)賠償受害人的全部財(cái)產(chǎn)損失;如加害人的經(jīng)濟(jì)狀況確定不好，令其全部賠償勢必使加害人及其家屬的生活陷入困境時(shí)，而應(yīng)在做好受害人工作的前提下，酌情減少賠償數(shù)額。一、實(shí)際損失和間接損失規(guī)定直接損失是受害人現(xiàn)有財(cái)產(chǎn)的減少，也就是加害2023-06-21121人看過 -
損害賠償1、全部賠償原則，即侵權(quán)行為人對(duì)因侵權(quán)行為給他人造成損害的，賠償責(zé)任的大小，應(yīng)以其侵權(quán)行為所造成的實(shí)際損失為依據(jù)，予以全部賠償。2、懲罰性賠償原則，主要適用于侵犯知識(shí)產(chǎn)權(quán)和產(chǎn)品責(zé)任。3、公平原則，即在確定侵權(quán)損害賠償范圍時(shí)，應(yīng)考慮諸如當(dāng)事人的經(jīng)濟(jì)狀態(tài)等因素，使賠償責(zé)任的確定更公正、公平。4、過失相抵原則。一、侵權(quán)責(zé)任如何劃分賠償原則的？1、全部賠償原則即侵權(quán)行為人對(duì)因侵權(quán)行為給他人造成損害的，賠償責(zé)任的大小，應(yīng)以其侵權(quán)行為所造成的實(shí)際損失為依據(jù)，予以全部賠償。(1)侵害國家、集體、公民個(gè)人財(cái)產(chǎn)造成損害的，既要賠償現(xiàn)實(shí)財(cái)產(chǎn)本身的損失，也要賠償可得利益損失。(2)侵害公民身體造成傷害的，應(yīng)當(dāng)賠償醫(yī)療費(fèi)，因誤工減少的收入、殘廢者生活補(bǔ)助費(fèi)等費(fèi)用；造成死亡的，并應(yīng)當(dāng)支付喪葬費(fèi)、死者生前扶養(yǎng)的人必要的生活費(fèi)等費(fèi)用。(3)侵害公民的姓名權(quán)、肖像權(quán)、名譽(yù)權(quán)、榮譽(yù)權(quán)以及法人的名稱權(quán)、名譽(yù)權(quán)、榮譽(yù)權(quán)的，受害2023-02-04461人看過 -
醫(yī)療機(jī)構(gòu)職工個(gè)人人身遭受傷害是否為工傷，應(yīng)由企業(yè)或者受害職工或其親屬按照有關(guān)法律規(guī)定，向企業(yè)所在地勞動(dòng)和社會(huì)保障行政部門申請工傷鑒定。經(jīng)鑒定為工傷的，才能適用工傷賠償?shù)姆梢?guī)定。經(jīng)鑒定為非工傷的，不能適用有關(guān)工傷賠償?shù)姆梢?guī)定。一、工傷保險(xiǎn)賠付范圍的認(rèn)定工傷認(rèn)定是工傷保險(xiǎn)的認(rèn)定的前提，根據(jù)我國最新出臺(tái)的保險(xiǎn)法，工傷認(rèn)定有以下條件：(一)在工作時(shí)間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的;(二)工作時(shí)間前后在工作場所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的;(三)在工作時(shí)間和工作場所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的;(四)患職業(yè)病的;(五)因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的;(六)在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的;(七)法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形。同時(shí)，根據(jù)本條例第十五條的規(guī)定，職工有下列情形2023-06-10404人看過
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工傷保險(xiǎn)《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：（一）在工作時(shí)間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的；（二）工作時(shí)間前后在工作場所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的；（三）在工作時(shí)間和工作場所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的；（四）患職業(yè)病的；（五）因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的；（六）在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的；（七）法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形?！豆ｋU(xiǎn)條例》第十四條職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：（一）在工作時(shí)間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的；（二）工作時(shí)間前后在工作場所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的；（三）在工作時(shí)間和工作場所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的；（四）患職業(yè)病的；（五）因工外出期間，由2023-06-1880人看過 -
勞動(dòng)仲裁勞動(dòng)爭議仲裁管轄?wèi)?yīng)當(dāng)根據(jù)方便勞動(dòng)爭議當(dāng)事人仲裁，方便勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)審理案件的原則確定。勞動(dòng)者有證據(jù)證明實(shí)際工作地點(diǎn)的，可就近選擇勞動(dòng)者實(shí)際工作場所地即勞動(dòng)合同履行地的勞動(dòng)爭議仲裁委；勞動(dòng)者無證據(jù)證明的應(yīng)選擇用人單位注冊、登記地即用人單位所在地的勞動(dòng)爭議仲裁委。如何確定欠款訴訟管轄根據(jù)《中華人民共和國民事訴訟法》的相關(guān)規(guī)定，民事訴訟的管轄規(guī)定如下：（一）民事訴訟法第二十一條規(guī)定，對(duì)公民提起的民事訴訟，應(yīng)由被告住所地人民法院管轄；（二）被告住所地與經(jīng)常居住地不一致的，又由經(jīng)常居住地人民法院管轄；（三）法人或者其他組織提起的民事訴訟，應(yīng)當(dāng)由被告住所地人民法院管轄；（四）同一訴訟的幾個(gè)被告住所地、經(jīng)常居住地在兩個(gè)以上人民法院轄區(qū)的，各該人民法院都有管轄權(quán)；（五）《民事訴訟法》第二十三條規(guī)定，因合同糾紛提起的訴訟，由被告住所地或者合同履行地人民法院管轄。另外，也可以約定管轄法院?！秳趧?dòng)爭議調(diào)解仲2023-08-15134人看過 -
刑事犯罪國家秘密的范圍：1、國家事務(wù)的重大決策事項(xiàng)。2、國防建設(shè)和武裝力量活動(dòng)中的秘密事項(xiàng)3、外交或外交活動(dòng)中的秘密事項(xiàng)以及對(duì)外承擔(dān)保密義務(wù)的事項(xiàng)。4、國民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展中的秘密事項(xiàng)。5、科學(xué)技術(shù)中的秘密事項(xiàng)。6、維護(hù)國家安全活動(dòng)和追查刑事犯罪中的秘密事項(xiàng)。7、其他經(jīng)國家保密工作部門確定應(yīng)當(dāng)保守的國家秘密事項(xiàng)。國家秘密的知悉范圍，應(yīng)當(dāng)根據(jù)工作需要限定在最小范圍。國家秘密的知悉范圍能夠限定到具體人員的，限定到具體人員；不能限定到具體人員的，限定到機(jī)關(guān)、單位，由機(jī)關(guān)、單位限定到具體人員。國家秘密的知悉范圍以外的人員，因工作需要知悉國家秘密的，應(yīng)當(dāng)經(jīng)過機(jī)關(guān)、單位負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)。國家秘密的范圍涉及國家秘密的范圍涉及以下：1、國防建設(shè)和武裝力量活動(dòng)中的秘密事項(xiàng)；2、外交或外交活動(dòng)中的秘密事項(xiàng)以及對(duì)外承擔(dān)保密義務(wù)的事項(xiàng)；3、國民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展中的秘密事項(xiàng)；4、科學(xué)技術(shù)中的秘密事項(xiàng)；5、維護(hù)國家安全活動(dòng)和追查刑事犯2023-07-22472人看過 -
刑事案件的地域管轄是這樣確定的：1、刑事案件一般是由犯罪地的人民法院進(jìn)行管轄；2、由被告人居住地的人民法院管轄更為的適宜，也可以由被告人居住地的人民法院進(jìn)行管轄的。其中犯罪地是包括犯罪行為的預(yù)備地、犯罪行為實(shí)行地和犯罪結(jié)果發(fā)生地，這些地方都可以看作是犯罪地的。刑事案件地域管轄權(quán)規(guī)定司法解釋《刑事訴訟法》第二十四條刑事案件由犯罪地的人民法院管轄。如果由被告人居住地的人民法院審判更為適宜的，可以由被告人居住地的人民法院管轄。【本條主旨】本條是關(guān)于地域管轄的規(guī)定?！颈緱l釋義】本條規(guī)定的地域管轄，是指不同地區(qū)的同級(jí)人民法院之間對(duì)第一審刑事案件管轄權(quán)的分工。刑事案件由犯罪地的人民法院管轄。這是劃分地域管轄的一般原則。這樣規(guī)定，有利于及時(shí)收集證據(jù)，查明案情，有利于訴訟參與人就近參加訴訟，并便于群眾參加旁聽案件。這里所說的犯罪地，既包括犯罪預(yù)備地、犯罪行為實(shí)施地，也包括犯罪結(jié)果發(fā)生地和銷贓地。但是，如果2023-07-01336人看過
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損害賠償一、交通事故精神損害賠償范圍道路交通事故人身損害中精神損害賠償應(yīng)適用如下兩個(gè)方面場合：（一）侵害生命權(quán)對(duì)其近親屬造成朗精神痛苦和精神創(chuàng)傷的救濟(jì)。（二）侵害健康權(quán)對(duì)其本人或其親屬所造成精神痛苦的救濟(jì)。在精神損害賠償問題上，由于法律法規(guī)和司法解釋沒有規(guī)定明確的賠償標(biāo)準(zhǔn)、最高和最低限額，因此如何確定精神損害撫慰金賠償?shù)臄?shù)額，是審判實(shí)踐遇到的一個(gè)十分復(fù)雜而且是需要平衡各方利益，以保障法律的權(quán)威性和公正性的問題。精神損害不同于財(cái)產(chǎn)損害，無法適用等價(jià)賠償?shù)脑瓌t來衡量．既然如此，精神損害不是賠得越多越好，也不是越少越好，因此，確定精神損害賠償數(shù)額應(yīng)在堅(jiān)持一定原則的基礎(chǔ)上，依照具體的案件情況，綜合考慮各種相關(guān)因素，使其賠償數(shù)額適當(dāng)合理。二、精神損害賠償確定基本原則（一）適當(dāng)補(bǔ)償、限制原則。由于精神損害是一種無形損害，很難用物質(zhì)尺度來衡量其不含直接物質(zhì)損失內(nèi)容的相應(yīng)價(jià)值，依據(jù)一般的侵權(quán)損害賠償原則難以正確處2023-02-04270人看過 -
履行職責(zé)認(rèn)定工傷雇主需要承擔(dān)的責(zé)任如下：1、員工在就業(yè)活動(dòng)中造成損害的，用人單位應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任；2、員工因故意或者重大過失造成損害的，應(yīng)當(dāng)與用人單位承擔(dān)連帶賠償責(zé)任。用人單位承擔(dān)連帶賠償責(zé)任的，可以向用人單位追償。前款所稱從事就業(yè)活動(dòng)，是指在用人單位授權(quán)或者指示范圍內(nèi)從事生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)或者其他勞務(wù)活動(dòng)。員工的行為超出授權(quán)范圍，但其表現(xiàn)形式是履行職責(zé)或者與履行職責(zé)有內(nèi)在聯(lián)系的，視為從事就業(yè)活動(dòng)。怎么認(rèn)定工傷？（一）在工作時(shí)間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的；（二）工作時(shí)間前后在工作場所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的；（三）在工作時(shí)間和工作場所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的；（四）患職業(yè)病的?！蹲罡呷嗣穹ㄔ宏P(guān)于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第十一條營養(yǎng)費(fèi)根據(jù)受害人傷殘情況參照醫(yī)療機(jī)構(gòu)的意見確定。2023-07-10464人看過 -
繼承權(quán)從權(quán)利的內(nèi)容來看，知識(shí)產(chǎn)權(quán)包括人身權(quán)利和財(cái)產(chǎn)權(quán)。知識(shí)產(chǎn)權(quán)中的人身權(quán)是智力活動(dòng)成果創(chuàng)造者人身不可分割的專屬權(quán)；例如：簽名權(quán)、出版權(quán)、修改權(quán)等；知識(shí)產(chǎn)權(quán)中的財(cái)產(chǎn)權(quán)是指基于這種智力活動(dòng)成果享有知識(shí)產(chǎn)權(quán)的人獲得報(bào)酬或者其他物質(zhì)利益的權(quán)利。知識(shí)產(chǎn)權(quán)可分為著作權(quán)、商標(biāo)權(quán)、專利權(quán)、發(fā)明權(quán)、發(fā)現(xiàn)權(quán)等。只要傳統(tǒng)知識(shí)產(chǎn)權(quán)是著作權(quán)、專利權(quán)和商標(biāo)權(quán)，現(xiàn)在的知識(shí)產(chǎn)權(quán)一直在擴(kuò)大，包括商業(yè)秘密、數(shù)據(jù)庫、傳統(tǒng)藝術(shù)文化、計(jì)算機(jī)軟件等。還有很多爭議。納入知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)的范圍是什么一、納入知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)的范圍的有是什么1、納入知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)的范圍如下：（1）版權(quán)與鄰接權(quán)；（2）商標(biāo)權(quán)；（3）地理標(biāo)志權(quán)；（4）工業(yè)品外觀設(shè)計(jì)權(quán)；（5）專利權(quán)；（6）集成電路布圖設(shè)計(jì)權(quán)；（7）為披露過的信息專有權(quán)。2、法律依據(jù)：《中華人民共和國民法典》第一百二十三條民事主體依法享有知識(shí)產(chǎn)權(quán)。知識(shí)產(chǎn)權(quán)是權(quán)利人依法就下列客體享有的專有的權(quán)利：（一）作品；（二2023-07-05151人看過 -
房屋征收如果遭遇行政處罰,有以下幾種解決途徑:1. 對(duì)行政處罰不服,可以提起行政復(fù)議。2. 對(duì)限制人身自由或財(cái)產(chǎn)查封、扣押、凍結(jié)等行政強(qiáng)制措施不服,可以提起行政訴訟。3. 認(rèn)為行政機(jī)關(guān)侵犯法律規(guī)定的經(jīng)營自主權(quán),可以提起行政訴訟。對(duì)于那些遭遇拘留、罰款、吊銷許可證和執(zhí)照、責(zé)令停產(chǎn)停業(yè)、沒收財(cái)物等行政處罰的人，我們可以提供以下幾種不同的解決途徑：2、對(duì)限制人身自由或者對(duì)財(cái)產(chǎn)的查封、扣押、凍結(jié)等行政強(qiáng)制措施不服的。3、認(rèn)為行政機(jī)關(guān)侵犯法律規(guī)定的經(jīng)營自主權(quán)的。行政強(qiáng)制措施不服處理根據(jù)《行政強(qiáng)制法》第六章第七十一條第一款規(guī)定，當(dāng)事人對(duì)行政強(qiáng)制措施不服時(shí)，可以自收到通知之日起十五日內(nèi)向作出決定的行政機(jī)關(guān)申請行政復(fù)議。如果行政復(fù)議機(jī)關(guān)在收到申請之日起六十日內(nèi)作出決定，則行政復(fù)議決定為最終決定。如果行政復(fù)議機(jī)關(guān)逾期不作決定，申請人可以在期限屆滿之日起十五日內(nèi)向人民法院提起行政訴訟。因此，當(dāng)事人對(duì)行政強(qiáng)制措施不服時(shí)2023-10-23342人看過
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交強(qiáng)險(xiǎn)被保險(xiǎn)機(jī)動(dòng)車發(fā)生道路交通事故造成本車人員、被保險(xiǎn)人以外的受害人人身傷亡、財(cái)產(chǎn)損失的，由保險(xiǎn)公司依法在機(jī)動(dòng)車交通事故責(zé)任強(qiáng)制保險(xiǎn)責(zé)任限額范圍內(nèi)予以賠償。道路交通事故的損失是由受害人故意造成的，保險(xiǎn)公司不予賠償。這是關(guān)于機(jī)動(dòng)車交通事故責(zé)任強(qiáng)制保險(xiǎn)保障范圍和賠償原則的有關(guān)規(guī)定。主要包括三層含義：(一)機(jī)動(dòng)車交通事故責(zé)任強(qiáng)制保險(xiǎn)保障范圍包括本車以外受害人的人身傷亡和財(cái)產(chǎn)損失。滿足以下幾個(gè)條件：第一，被保險(xiǎn)機(jī)動(dòng)車發(fā)生事故。保險(xiǎn)公司對(duì)投保了責(zé)任強(qiáng)制保險(xiǎn)的機(jī)動(dòng)車所造成的道路交通事故責(zé)任負(fù)責(zé)賠償，對(duì)于非保險(xiǎn)機(jī)動(dòng)車肇事的，保險(xiǎn)公司不負(fù)責(zé)賠償。根據(jù)《道路交通安全法》規(guī)定，道路交通事故是指車輛在道路上因過錯(cuò)或者意外造成的人身傷亡或者財(cái)產(chǎn)損失的事件。道路是指公路、城市道路和雖在單位管轄范圍但允許社會(huì)機(jī)動(dòng)車通行的地方，包括廣場、公共停車場等用于公眾通行的場所。為了最大限度保護(hù)受害人，《條例》第42條規(guī)定，在道路以外2023-06-08481人看過 -
履行職責(zé)從事職業(yè)活動(dòng)的場所，《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定，職工在工作時(shí)間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷。該規(guī)定中的“工作場所”，指職工從事職業(yè)活動(dòng)的場所，在有多個(gè)工作場所的情形下，還應(yīng)包括職工來往于多個(gè)工作場所之間的必經(jīng)區(qū)域。工傷的具體范圍1、從事本單位日常生產(chǎn)、工作或本單位負(fù)責(zé)人臨時(shí)指定的工作的，在緊急情況下，雖未經(jīng)本單位負(fù)責(zé)人指定但從事直接關(guān)系到本單位重大利益的。2、經(jīng)本單位負(fù)責(zé)人安排或者同意，從事于本單位有關(guān)的科學(xué)實(shí)驗(yàn)、發(fā)明創(chuàng)造和技術(shù)改進(jìn)工作的。3、在生產(chǎn)工作環(huán)境中接觸職業(yè)性有害因素造成職業(yè)病的。4、在生產(chǎn)工作時(shí)間和區(qū)域內(nèi)，由于不安全因素造成意外傷害的，或者由于工作緊張突發(fā)疾病造成死亡或經(jīng)第一次搶救治療后全部喪失勞動(dòng)力的。5、因履行職責(zé)遭致人身傷害的。6、從事?lián)尵?、救?zāi)、救人等維護(hù)國家、社會(huì)和公眾利益的活動(dòng)的。7、因公、因戰(zhàn)致殘軍人復(fù)原專業(yè)到企業(yè)工作后舊傷復(fù)發(fā)的。8、因公外出期2023-07-1174人看過
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喪葬費(fèi)是指用于職工因工死亡或因工殘廢退職后死亡時(shí)喪葬事宜的一次性費(fèi)用。由原工作單位支付。國家有關(guān)勞動(dòng)保險(xiǎn)條例規(guī)定，其數(shù)額一般是該企業(yè)全部職工3個(gè)月的平均工資。 一般用于逝者服裝、整容、遺體存放、運(yùn)送、告別儀式、火化、骨灰盒、骨灰存放等，對(duì)此... 更多>
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停工費(fèi)賠償范圍和原則如何確定？山東在線咨詢 2023-05-221.停工費(fèi)的賠償原則包括合理性原則、合同原則以及最低工資原則。合理性原則是指索賠值的計(jì)算是在成本計(jì)劃和成本核算基礎(chǔ)上，通過計(jì)劃和實(shí)際成本對(duì)比進(jìn)行計(jì)算的。合同原則指的是費(fèi)用索賠計(jì)算方法應(yīng)當(dāng)符合合同的規(guī)定。最低工資原則是指賠償不得低于最低工資標(biāo)準(zhǔn)。 2.法律依據(jù): 《勞動(dòng)合同法》第三十條用人單位應(yīng)當(dāng)按照勞動(dòng)合同約定和國家規(guī)定，向勞動(dòng)者及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬。 用人單位拖欠或者未足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的，勞動(dòng)者 -
司法賠償中確定范圍的原則有哪些江西在線咨詢 2022-10-06我國司法賠償?shù)馁r償范圍包括以下行為： 1、對(duì)沒有犯罪事實(shí)或者沒有事實(shí)證明有犯罪重大嫌疑的人錯(cuò)誤拘留的； 2、對(duì)沒有犯罪事實(shí)的人錯(cuò)誤逮捕的； 3、依照審判監(jiān)督程序再審改判無罪，原判刑罰已經(jīng)執(zhí)行的； 4、刑訊逼供或者以毆打等暴力行為或者唆使他人以毆打等暴力行為造成公民身體傷害或者死亡的； 5、違法使用武器、警械造成公民身體傷害或者死亡的； 6、違法對(duì)財(cái)產(chǎn)采取查封、扣押、凍結(jié)、追繳等措施的； 7、依照審 -
消費(fèi)稅征收范圍的確定原則湖南在線咨詢 2023-04-25消費(fèi)稅的征收范圍為，納稅人生產(chǎn)的應(yīng)稅消費(fèi)品、納稅人自產(chǎn)自用的應(yīng)稅消費(fèi)品、以及委托加工的應(yīng)稅消費(fèi)品，具體包括煙、酒及酒精、化妝品、珠寶玉石等消費(fèi)產(chǎn)品。消費(fèi)稅的征收范圍包括了五種類型的產(chǎn)品： 1、第一類：一些過度消費(fèi)會(huì)對(duì)人類健康、社會(huì)秩序、生態(tài)環(huán)境等方面造成危害的特殊消費(fèi)品，如煙、酒、鞭炮、焰火等; 2、第二類：奢侈品、非生活必需品，如貴重首飾、化妝品等; 3、第二類：高能耗及高檔消費(fèi)品，如小轎車、摩 -
違約損害賠償數(shù)額范圍與確定原則四川在線咨詢 2023-01-27當(dāng)事人一方不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定，造成對(duì)方損失的，損失賠償額應(yīng)當(dāng)相當(dāng)于因違約所造成的損失，包括合同履行后可以獲得的利益；但是，不得超過違約一方訂立合同時(shí)預(yù)見到或者應(yīng)當(dāng)預(yù)見到的因違約可能造成的損失。 -
在工地受傷,如何確定適用于懲罰性賠償?shù)姆秶鷶U(kuò)大原則?山東在線咨詢 2024-12-19由于我國的法律體系模式與英美判例法系存在較大差異，因此在制定懲罰性賠償適用范圍時(shí)，需要設(shè)定一些條件以確保其符合法律法規(guī)。懲罰性賠償?shù)幕灸康氖峭睾蛻土P犯罪，從而達(dá)到促進(jìn)發(fā)展的目的。如果該原則的實(shí)行給了受害人漫天要價(jià)的借口，就可能無法實(shí)現(xiàn)其立法目的。因此，在適用懲罰性賠償?shù)陌讣?，?yīng)滿足以下限制條件： 1. 故意或惡意行為：醫(yī)療單位明知自己的行為可能會(huì)對(duì)患者造成嚴(yán)重傷害，仍然冒險(xiǎn)為之。例如，某些
