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深圳公積金繳存比例及個人與單位

來源：法律編輯整理時間： 2023-07-19 03:40:06 56 人看過

深圳公積金繳存比例政策沒變。單位為職工繳納和職工個人繳納的住房公積金的繳存比例均不得低于繳存基數(shù)的5％，均不得高于繳存基數(shù)的20％。單位為職工繳納和職工個人繳納的住房公積金繳存比例由單位確定。同一單位只能確定一個住房公積金繳存比例。

按我國規(guī)定，企業(yè)都應該給職員存繳住房公積金，不分國有企業(yè)和私營企業(yè)。

住房公積金中由企業(yè)和事業(yè)單位繳納部分，不屬于工資總額屬性，屬于企業(yè)成本費用性質的開支。

公積金單位和個人繳存比例是多少

不同的城市公司公積金和個人公積金的繳存比例都不同，但原則上最高繳費額不得超過職工平均工資的12％

1、養(yǎng)老保險繳費比例：單位20％（全部劃入統(tǒng)籌基金），個人8％（全部劃入個人帳戶）。

2、醫(yī)療保險繳費比例：單位10％，個人2％3元

3、失業(yè)保險繳費比例：單位1％，個人0．2％；

4、工傷保險繳費比例：單位每個月繳納0．5％，個人不繳納；

5、生育保險繳費比例：單位每個月繳納0．8％，個人不繳納；

按照《國家稅務總局關于企業(yè)工資薪金及職工福利費扣除問題的通知》（國稅函［2009］3號）規(guī)定，《中華人民共和國企業(yè)所得稅法實施條例》第四十、四十一、四十二條所稱的“工資薪金總額”，是指企業(yè)按照國稅函［2009］3號文件第一條規(guī)定實際發(fā)放的工資薪金總和，不包括企業(yè)負擔的職工福利費、職工教育經費、工會經費以及養(yǎng)老保險費、醫(yī)療保險費、失業(yè)保險費、工傷保險費、生育保險費等社會保險費和住房公積金。

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公積金繳存比例：企業(yè)與個人各占多少？

公積金12％是個人繳存12％，公司繳存12％。公積金繳納的比例是“單位＋個人”部分合計的，具體范圍是單邊5％到12％，也就是說單位和個人均不可以低于5％，也不可以高于12％。公積金繳納的基數(shù)是個人的上一年度工資總額。單位發(fā)生合并、分立、改制情形的，應當為職工補繳以前欠繳的住房公積金。單位合并、分立和改制時無力補繳住房公積金的，應當在辦理有關手續(xù)前，明確住房公積金繳存責任主體。單位發(fā)生撤銷、解散或者破產情形的，清算時應當優(yōu)先償還所欠職工住房公積金。社保公積金公司和個人比例住房公積金個人和公司的繳交比例是1比1，通常公積金的繳存比例均不得低于職工上一年度月平均工資的5％。住房公積金，是指國家機關、國有企業(yè)、城鎮(zhèn)集體企業(yè)、外商投資企業(yè)、城鎮(zhèn)私營企業(yè)及其他城鎮(zhèn)企業(yè)、事業(yè)單位、民辦非企業(yè)單位、社會團體及其在職職工繳存的長期住房儲金?！吨腥A人民共和國社會保險法》第六十九條社會保險基金在保證安全的前提下

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深圳公積金存繳困難的企業(yè)可以申請降低存繳比例嗎

繳存住房公積金確有困難的單位，可按深圳市相關政策規(guī)定提出降低繳存比例（低于5%）或緩繳申請，待單位效益好轉后，再提高繳存比例或補繳緩繳期間的住房公積金。受疫情影響、繳存住房公積金確有困難的企業(yè)，經企業(yè)職工代表大會或者工會審議通過，可申請降低住房公積金繳存比例最低至3%，期限不超過12個月；或申請緩繳住房公積金，期限不超過12個月。上述企業(yè)如需申請降低繳存比例最低至3%或緩繳住房公積金的，應在2020年12月31日前提出申請，且申請生效日期以審批通過之日起算，最長不超過12個月。（企業(yè)恢復正常繳存后，再補繳緩繳期間的住房公積金。）法律規(guī)定：《住房公積金管理條例》第十六條：職工住房公積金的月繳存額為職工本人上一年度月平均工資乘以職工住房公積金繳存比例。單位為職工繳存的住房公積金的月繳存額為職工本人上一年度月平均工資乘以單位住房公積金繳存比例。一、天津住房公積金個人最高額申請公積金貸款的最高限額

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關于2022年深圳住房公積金繳存基數(shù)和繳存比例的詳情

2018年7月1日起，深圳調整住房公積金繳存基數(shù)和繳存比例。今年的繳存基數(shù)下限為2030元，比去年的1808元增加222元，上限為33765元，比上年增加3494元。一、調整內容(一)自2018年7月1日起，各住房公積金繳存單位(以下簡稱單位)應當調整并執(zhí)行調整后的住房公積金繳存基數(shù)，繳存基數(shù)為2018年度職工個人月平均工資總額。(二)調整后的繳存基數(shù)不得超過本市統(tǒng)計部門提供的2018年度全市在崗職工月平均工資的5倍，即不超過33765元(2018年度全市在崗職工月平均工資6753元5倍)。職工月平均工資總額(實行年薪制的按月均分)未超過上述限額的，以實際月平均工資總額作為繳存基數(shù);超過上述限額的，以該限額作為繳存基數(shù)。調整后的繳存基數(shù)不得低于2030元。2018年7月1日前繳存基數(shù)低于2030元的，自2018年7月1日起將自動調整為2030元。(三)自2018年7月1日起，單位可以根據(jù)自

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公司及個人對員工社保和公積金繳存比例

1．養(yǎng)老保險：繳納比例是24％，16％是由用人單位承擔，8％是由個人承擔的2．醫(yī)療保險：繳納比例是12％，10％是由用人單位承擔，2％是由個人承擔的3．失業(yè)保險：繳納比例是1％，0．8％是由用人單位承擔的，0．2％是由個人承擔的4．工傷保險：繳費比例是0．2％，這項費用是由用人單位全部承擔的，員工享受待遇，無法繳納5．生育保險：繳費比例是0．8％，費用由用人單位全部承擔，滿足相關規(guī)定員工即可享受，自己無法繳納6．住房公積金：繳費比例是10％－13％，根據(jù)企業(yè)自身情況來考慮，沒有硬性或者強制性規(guī)定。社保繳費單位和個人比例1、養(yǎng)老保險：單位繳19％個人繳8％。領取養(yǎng)老保險待遇需兩個條件：必須到達法定退休年齡，繳費年限必須滿15年及其以上。2、醫(yī)療保險：單位繳6％個人繳2％。從參保繳費之日起，滿6個月后才能享受職工基本醫(yī)療保險待遇。3、工傷保險：由用人單位繳納。工傷保險費率分為0．6％到3．6％

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公積金繳存比例最高是多少？公積金繳存比例計算

一、公積金繳存比例是多少1、公積金繳存是由職工個人公積金繳存和職工所在單位為職工公積金繳存的公積金兩部分構成，屬于職工個人。單位及個人的繳存比例可在5%～20%自行選擇，個人繳存比例應等于或高于單位繳存比例。2、一般指住房公積金的繳存比例，就是繳存人應繳公積金的系數(shù)與工資之比，例如繳存人的工資是100元，應繳公積金的系數(shù)是3%，那么繳存人應繳公積金的數(shù)額就是3元。它和繳存人的工資基數(shù)、應繳系數(shù)都有關系。工資額和系數(shù)的增加或減少，應繳公積金的數(shù)額都會有相應的變化。3、2010年1月1日后新參加工作的職工，從參加工作的第二個月開始繳存住房公積金，以其參加工作的第二個月工資總額作為繳存基數(shù)。2010年1月1日后新調入的職工，從調入當月開始繳存住房公積金，以其調入當月工資總額作為繳存基數(shù)。二、公積金繳存比例如何計算1、職工住房公積金月繳存基數(shù)=職工上年工資總額除12工資總額計算口徑以國家統(tǒng)計局發(fā)布

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平頂山單位公積金繳存基數(shù)、繳存比例調整手續(xù)

辦理條件：住房公積金繳存基數(shù)按照職工本人上一年度月平均工資每年調整一次，繳存基數(shù)原則上不應超過職工工作地所在設區(qū)城市統(tǒng)計部門公布的上一年度職工月平均工資的3倍。每年調整時間、繳存基數(shù)與繳存比例上下限等由管理中心提前對外公告。辦理材料：中心下發(fā)繳存基數(shù)變更的文件后，單位應在規(guī)定時間內攜帶以下資料到中心辦理繳存基數(shù)變更手續(xù)：1、填寫并加蓋單位行政印鑒的《匯繳清冊匯總表;2、填寫并加蓋單位行政印鑒的《匯繳清冊;3、以excel表形式提供電子數(shù)據(jù)。辦理時限：手續(xù)齊全情況下，5個工作日之內辦理完畢。辦理程序：1、單位公積金專管員持上述申請材料到管理中心服務大廳或縣(市)區(qū)管理部申請。2、中心經辦人員對單位提供的資料進行審查。審查內容：(1)《匯繳清冊匯總表、《匯繳清冊填寫完整，字跡清晰，印章齊全，且兩表中職工人數(shù)、工資總額、月繳額合計等數(shù)據(jù)相互對應;(2)單位和職工住房公積金繳存比例符合規(guī)定;(3)

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邵陽單位降低公積金繳存比例和緩繳手續(xù)

降低繳存比例和緩繳：繳存住房公積金確有困難的單位，經本單位職工代表大會或者工會討論通過，并經管理中心審核，報住房公積金管理委員會批準后，可以降低繳存比例或者緩繳。待單位經濟效益好轉后，再提高繳存比例或補繳緩繳。辦理材料：1、經單位職工代表大會、工會或全體職工討論通過的單位降低住房公積金繳存比例(或緩繳住房公積金)審批表;2、繳存住房公積金確有困難的證明資料。辦理流程：1、單位提供要件材2、管理中心審核3、管委會審批或由管委會授權管理中心審批4、管理中心辦理降低繳存比例或緩繳手續(xù)5、通知單位執(zhí)行辦理場所：市本級辦公樓二樓服務大廳，各縣(市)管理部辦事大廳辦理時限：手續(xù)齊全情況下，有管委會授權的，不超過15個工作日;沒有管委會授權的，為管委會批準后5個工作日。

2023-05-30

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單位與個人如何繳存住房公積

按要求，我省行政區(qū)域內的國家機關、國有企業(yè)、城鎮(zhèn)集體企業(yè)、外商投資企業(yè)、城鎮(zhèn)私營企業(yè)及其他城鎮(zhèn)企業(yè)、事業(yè)單位、民辦非企業(yè)單位、社會團體(以下統(tǒng)稱單位)及其在職職工應按照規(guī)定繳存住房公積金。有條件的城鎮(zhèn)單位聘用進城務工人員，用工單位和職工可繳存住房公積金。城鎮(zhèn)個體工商戶、自由職業(yè)人員可申請繳存住房公積金。《辦法》規(guī)定，職工住房公積金的個人月繳存額為職工本人上一年度月平均工資乘以職工住房公積金繳存比例。公積金繳存比例均不得低于職工工資的5%，初始建立住房公積金制度的縣(市)可適當?shù)陀诖吮壤挝焕U存比例最高可以提高到職工工資的15%，個人繳存比例可以提高到職工工資的10%。1998年12月15日以后參加工作的職工，單位為其繳存的住房公積金比例最高可以達到職工工資的25%，個人繳存比例不得低于職工工資的10%，但不高于15%。對連續(xù)虧損兩年且單位職工平均工資水平低于當?shù)芈毠ど弦荒甓仍缕骄べY50

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深圳市住房公積金繳納標準和比例

1、繳存基數(shù)自2020年7月1日起,各住房公積金繳存單位(以下簡稱單位)應當調整并執(zhí)行調整后的住房公積金繳存基數(shù),繳存基數(shù)為2019年職工個人月平均工資。2、繳存比例單位及職工的住房公積金繳存比例下限各為5%,上限各為12%。一、公積金怎么算出來的？住房公積金的計算方式是：1、職工住房公積金的月繳存額為職工本人上一年度月平均工資乘以職工住房公積金繳存比例2、單位為職工繳存的住房公積金的月繳存額為職工本人上一年度月平均工資乘以單位住房公積金繳存比例3、繳存比例不得低于5%，不得高于12%，具體情況需要針對不同的地區(qū)、單位住房公積金由職工住房公積金和單位為職工繳存的住房公積金兩部分組成，住房公積金是指國家機關、國有企業(yè)、城鎮(zhèn)集體企業(yè)、外商投資企業(yè)、城鎮(zhèn)私營企業(yè)及其他城鎮(zhèn)企業(yè)、事業(yè)單位、民辦非企業(yè)單位、社會團體及其在職職工繳存的長期住房儲金。職工個人繳存的住房公積金，由所在單位每月從其工資中代扣

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個人和單位繳納住房公積金比例怎么算

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阿克蘇單位住房公積金降低繳存比例和緩繳

辦理條件：住繳存住房公積金確有困難的單位，經本單位職工代表大會或者工會討論通過，并經管理中心審核，報住房公積金管理委員會批準后，可以減低繳存比例或者緩繳。待單位經濟效益好轉后，再提高繳存比例或補繳緩繳。辦理要件：1、單位降低繳存比例和緩繳書面申請報告;2、經單位職工代表大會或者工會討論通過的降低本單位住房公積金繳存比例或者緩繳的相關資料原件(留復印件一份);3、繳存住房公積金確有困難的證明資料(留復印件一份)。辦理流程：單位提供要件材料→公積金中心審核資料→經審核，符合條件者報地區(qū)住房公積金管理委員會審批→管理中心辦理降低繳存比例或緩繳手續(xù)→通知單位到受托銀行辦理降低繳存比例或緩繳手續(xù)。辦理時限：手續(xù)齊全，管委會批準后(不含上報批準時間)5個工作日。收費標準：不收費辦理場所：阿克蘇城區(qū)內單位在阿克蘇行政服務中心二樓公積金窗口辦理;各縣單位在各縣住房公積金管理部辦理。

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住房公積金個人和公司的繳交比例是1比1，通常公積金的繳存比例均不得低于職工上一年度月平均工資的5％。公積金的提取流程：1、購房提取。這種方法提取公積金時，直接到住房公積金辦理中心全額提取即可；2、住房貸款提取。在沒有綁定公積金還款的情況下，如果目前有需要償還的房貸，可以按照規(guī)定每年提取一次公積金進行還貸；3、利用租房合同提取公積金?，F(xiàn)在有許多地區(qū)都已經實行了這樣的規(guī)定，如果是在職職工租房，可以利用租房合同來提取自己賬戶中的公積金。但是要注意的是，公積金的提取也會有限額，公積金的提取金額要在自己一年所支付的房租金額之內。但是如果想要將公積金全部提取出來，還需要滿足更多的條件，僅靠租賃房屋的方式來提取還是不夠的；4、房屋裝修提取。房屋裝修或者老房子改造等情況也可以申請?zhí)崛」e金。在提供自己與裝修公司的裝修委托合同以及其他的證明材料之后，就可以提取。具體所需材料，公積金辦理中心的工作人員也會提前

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